Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Увеличить размер суточных. Время нахождения на вахте рассматривать индивидуально, учитывая пожелания соискателей. Ежегодная индексация ЗП. А в целом работать в данной компании интересно и комфортно. Адекватное руководство, всегда досягаемо. Дружный и сплоченный коллектив. Честные выплаты заработной платы, всегда своевременно. Есть премии за заслуги.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.11.2024
Все нравится. Здоровая атмосфера в коллективе. Коллектив дружелюбный и отзывчивый. С ростом компании можно было бы расширить парковку. В компании работаю 4 года. На занимаемой должности - 1 год. Обучение за счет работодателя. Возможность карьерного роста. Своевременная заработная плата. Понимающее руководств. Компания развивается и дает возможность развития каждому сотруднику. Работая в организации есть уверенность в завтрашнем дне.
09.09.2024
Улучшить можно. Увеличить географию наших объектов. Охватывать всё больше и больше городов нашей Родины. ))) Очень нравится внутренняя атмосфера коллектива, которая настроена на результат. Любую проблему можно решить сообща. В коллективе присутствует поддержка и взаимовыручка. Руководство достаточно точно подмечает результаты твоей работы. Если заслужил похвалят, если ошибся, то дадут совет как дальше действовать и не допускать промахов. Офис достаточно плотно работают с линией. Руководство компании знают чем дышит и как живёт каждый его сотрудник. В строительстве работаю более 20 и таких порядочных и воспитанных руководителей я не встречала. Несмотря на кажущуюся мягкость, наши руководители в нужных моментах строги, требовательны и всегда справедливы. Что касается меня, то мне очень комфортно работать в Ликвидаторе. И если кто-то высказывает негатив о Ликвидаторе, то не стоит верить на слово. Лучше поработать самому в "Ликвидаторе" и только потом делать выводы.
15.05.2024
Все устраивало. Ушел по состоянию здоровья, а так бы не уходил Хорошее руководство, всегда слышат и понимают. Есть своя рембаза, с ремонтами нет проблем. Хорошие условия проживания, оплачивают дорогу. Зарплата всегда вовремя, часы закрывают по факту отработанных.
10.03.2024
Четко закреплять водителей за машинами, чтоб не гуляли по рукам. Честно платят, а это главное в наше время. Без обмана, что главное в наше время. Директор да и в целом руководство порядочные люди, хорошие механики, слово свое держат.
15.10.2023
Коммуникация между сотрудниками Адекватное руководство,белая зарплата,коллектив итр в целом грамотный и ответственный так же как и персонал машинистов и водителей.В командировках офис решает все бытовые вопросы,машина,квартира итд... Только работай хорошо! С большим сожалением пришлось покинуть компанию,по семейным объстоятельствам и дальнейшей не возможностью ездить по регионам.Резюмируя свой опыт работы за 15 лет,это одна из лучших компаний на сегодняшний день.
01.09.2023
Соц . пакет, корпоративное обучение Отличное руководство, есть все для карьерного роста, хорошее материальное обеспечение, з/п белая и всегда во время. Команда профессионалов, одним словом.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ликвидатор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
27.07.2025
В компании Вкусвилл высокие требования к качеству работы сотрудников, при этом она отличается от других сетей лояльным отношением руководства к персоналу. В коллективе всегда доброжелательная дружеская атмосфера.
12.02.2025
Если вдруг, видите хорошие отзывы, то это они же сами и пишут положительные отзывы, заставляют сотрудников своих писать хорошие отзывы, а особенности, пишут тренеры с трансляции, и Дмитрий рекрутер, который уже профессионально занимается всем этим, имея судимость отличный опыт по факту мошмошенничества.
07.07.2024
Меня зовут Марина, и я очень рада, что мне довелось поработать в прекрасной компании под названием ЛИДОФОН. Моя работа в этой компании началось практически год назад, и за это время я прошла путь от менеджера до супервайзера в отделе обучения. Однако мой уход оттуда был лишь по причине полученного предложения о более высокой должности с соответствующим окладом! Хочу подчеркнуть, что информация о зарплате, которую публикуют, далека от истины! Здесь оплата как в мотивации – за усердный труд и результаты. Собственник компании всегда на связи и готов помочь как администрации, так и новичкам, а также менеджерам. Для него все равны, именно это и привлекло меня в этой замечательной компании! Я искренне люблю ЛИДОФОН и всегда вспоминаю свое время там с положительными эмоциями! Рекомендую эту компанию всем моим друзьям, кто работает на удаленке. И, самое главное, они по-прежнему остаются в моем сердце! Так держать, ЛИДОФОН!
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
09.10.2024
Устроилась в компанию «Союзспецодежда» из другой сферы, удалось быстро адаптироваться благодаря отличному обучению и помощи коллектива. Хорошее расположение добираться до работы удобно. Условия для работы и отдыха хорошие, есть зона где можно разогреть еду и попить чай или кофе. Выплаты от зарплаты до отпускных своевременные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы