Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСотрудник написал отзыв о работе в компании Иркутская нефтяная компания
Иркутск
Комментарий
Надурили с оплатой, хотя учитывая, как они к рабочим относятся и какие условия предоставляют, спасибо, что вообще заплатили. Вполне могли совсем кинуть и с голым задом восвояси отправить.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Иркутская нефтяная компания
15.10.2024
В нашу смену весь народ адекватный работает. Никакого хулиганства, алкашка под запретом, чтоб не скучали всякий досуг продумывает руководство, чтоб всяких разных мыслей не было. Не как дома канешно но жить в целом можно. Я с кем начинал работать, все остаются на вахте, никто не сбежал. Если нет образования и особого опыта, тут всему научат, это тоже плюс я считаю. Я когда пришел, мне все помогали делать, показывали. Зарплата достойная, у меня жена не работает и двое детей, нам хватает на жизнь нормально, и всякие покупки тоже можем делать, телек там или холодильник. Есть еще тринадцатая зп, ее пускаем на разные крупные нужды, детей в школу собрать или вот на море были в этом году. Также есть полис ДМС, в него даже стоматолог входит, я недавно вот дергал зуб мудрости.
Инженер
15.10.2024
Меня брат сюда чуть ли не силой притащил, говорит, че ты прозябаешь и перебиваешься с низкой своей зарплатой. ну меня сильно ломало, я к уюту домашнему привык, жена не работает ,приходил всегда домой стол накрыт, а тут один на севере диком. Когда приехал обрадовался больше всего тому что столовка нормальная, что я не умру от гастрита поедая лапшу быстрого приготовления. В бригаде нормальные мужики попались, с многими сдружился и вне вахты общаемся. По работе все друг другу всегда готовы помочь. Тут условия такие, что если будешь против всех, то не выживешь ненароком становишься мягче что ли. Зарплата хорошая у нас, после работы можно заниматься в спортзале, живем в комфортной общаге.
Разнорабочий
15.10.2024
Я давно работаю здесь, зп ежегодно индексирую, есть годовая премия, поэтому зарплата выше средней по Иркутской области. Плюс с каждым годом работать становится только легче, появляется новый опыт, много программ обучения и автоматизации, много новой современной техники, многое что раньше делали руками, теперь можно сделать с помощью IT-решений.
Работник
05.09.2024
Эта работа помогла мне получить новые навыки и опыть, а самое главное финансовую стабильность. Если раньше денег хватало чисто от зарплаты до зарплаты на еду, то сейчас могу позволить себе и покупки крупные, и вот летом ездили в Сочи. Я своей работе благодарен
Работник
05.09.2024
На вахту бы никогда не приехал если бы не прижало. На работе постоянно были задержки по зп, да и сама зп так себе в лучшем случае 30 тыщ была а то и меньше иной раз. Друган позвал с собой на вахту, у них там один в бригаде заболел, надо было заменить срочно. И в целом я прижился. Уже год работаю.
Рабочий
05.09.2024
Я отработал уже 5 лет в компании ИНК. Было всякое порой думал, что все брошу, больше месяца быть вне дома для меня сложно, но потом опять себя убеждаю, что платят хорошо и есть возможность роста, надо дальше работать и остаюсь. Уровень жизни заметно вырос у нас как я сюда пришёл.
Рабочий
Оставьте свой отзыв о работодателе Иркутская нефтяная компания
Помогите составить детальное представление о работе в компании Иркутская нефтяная компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2024
Отличный коллектив, своевременная зарплата которая состоит из окладной части, % с оборота группы, KPI, много зон роста в том числе зп, карьеры, профессионально, условия для отдыха, мероприятия, удобные условия труда.
Старший специалист по работе с клиентами
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
Кассир-комплектовщик
11.09.2024
Мэпговно-проект это шарага, созданная молокососами которые не имеют опыта в проектировании. Чапурин, Бахтадзе, Дмитриев кидают заказчиков и субподрядчиков на деньги, поэтому с ними никто не хочет работать.
Инженер-проектировщик
04.06.2023
Все положительные отзывы написаны кадровиками. Полностью черная ЗП. Никакого официального трудоустройства (официально устроены только 10% сотрудников). Рабочий персонал производства работает не 5\2, а 6\1. Качество выпускаемой продукции за последнее время ухудшилось в разы. Кошмарная текучка кадров. Владелец Компании самодур. Не владеет ситуацией в своей же Компании. С его же подачи, приветствуется стукачество и интриги. Чем больше отделов ругаются, тем больше его это заводит. Никаких перспектив в данной конторе нет. Приходят грамотные люди на руководящие должности, но поработав полгода-год, владелец их убирает, т.к. на их уровне, он начинает выглядеть идиотом. В данной конторе ценятся только хорошие шестерки, специалистом быть не обязательно. Уволят Вас в любой день без обоснования причин: возможно Вы на владельца косо посмотрели. Всех руководителей, которые что-либо хорошего привнесли в Компанию, владелец уже уволил.
Работник
10.06.2023
Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
Работник
29.09.2023
Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.
Сотрудник зала
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы