Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Нет очевидных метрик по повышению зарплаты, мало новых проектов в российском офисе
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.06.2023
Директор - беспредельщик. Склоняет к увольнению беременную женщину. Недавно мне приказали написать заявление по собственному желанию. И ничего ему сделать нельзя. Ужас какой-то.
17.05.2023
коммуникацию между начальством и сотрудниками
05.05.2023
Удаленная работа, минимальный контроль, гибкий график, белая зарплата
07.03.2023
На рабочем месте все необходимое. Работы хватает, скучать некогда. Зарплата зависит от месяца, иногда бывает маленькой. На первоначальном этапе в работе помогал наставник. Коллектив хороший, со многим общаемся не только по рабочим вопросам. Офис находится на окраине СПб, приходится много времени тратить на дорогу, это не очень удобно.
05.02.2023
Работы много, поэтому и зарплату получаю достойную. Занимаюсь монтажом в квартирах или офисах. Работа рисковая, часто бывают опасные моменты. Но меня в принципе все устраивает.
18.01.2023
Я слесарь-сборщик в этой компании, платят достаточно - 50 000 рублей. Коллеги дружные. Комфортный рабочий график, в пятницу пораньше ухожу. Работодатель компенсирует затраты на проезд.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аркадия. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
21.10.2024
Обучение с нуля, берут без опыта работы, всему учат, товар интересный и качественный, продавать его одно удовольствие, интересные корпоративные мероприятия, зарплата своевременная, есть возможность влиять на ее рост, особенно в сезоны, отличный коллектив.
02.08.2024
Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.
07.11.2023
Хорошие условия труда, не нужно ездить в офис, только за зарплатой
31.05.2024
Очень хорошие составляющие для профессионального роста в компании. Мне нравится рынок СИЗ, спецодежды и спецобуви, много интересных товаров в этом сегменте. В компании плюсую следующее: белую зп с выплатами 2 раза в месяц, коллектив, руководство, условия труда и отдыха, корпоративные мероприятия, возможности для карьерного и профессионального роста.
26.03.2024
Давно пора привлекать зэка в роболу. Надо же научить хитрожопых роболовских упырей на цырлах ходить. Бесплатно!!! 🤣
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы