Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Московская объединенная энергетическая компания
Екатеринбург
Комментарий
Близость к дому, лояльное руководство, профессиональные навыки руководства
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Московская объединенная энергетическая компания
19.12.2023
В течение только одной недели в Зеленограде произошло несколько как сейчас говорят инцидентов, по-старому аварий. В одной столб кипятка достигал 5 этажа. 2 недели жители жаловались на возрастающий прорыв, но всем наплевать. Дескать это байпас и к МОКу отношения не имеет. Хватить свистеть! МОЭК за транспортировку получает и неважно по верху или в канале лежит труба. Заключите безвозмездный договор, сделаете все правильно. Директор Зеленоградского филиала Калиновский решил потренировать Префекта Зеленограда Смирнова зная, что два его зама по ЖКХ и строительству Панин и Морозов ранее были в Зеленоградстрое замами по производству и экономике и деньги за устранение байпасов после сноса пятиэтажек распилили. В Зеленоградом МОЭКе прошла проверка ГЭХ из Питера. Ребята просто решили отдохнуть в Москве. Прошли мимо текущих котлов на РТС, где надо стоять с зонтиком, мимо открытого крана на водопроводе до счётчика на РТС-3, чтоб не замерзала ( установлен по личному указанию главный инженер Алексеева)-завалили материалом, не заметили парения на Яблоневой аллее, не зашли ни в одно подземное цтп, где текущего ремонта не было несколько лет. Правильно говорят Калиновский и Алексеев: у них в ГЭХ ( Федоров) и в Префектуре ( Смирнов) все схвачено.
Бывший сотрудник
25.08.2023
Удобное месторасположение, в столовой вкусно кормят. Комфортный рабочий график, в коллективе приятно работать.
Работник
25.08.2023
Зарплату нужно повышать и сделать для сотрудников место для отдыха.
Работник
25.08.2023
Соцпакет, стабильность, коллектив, коллеги готовы помочь в работе новеньким сотрудникам, в отличие от начальника отдела
Работник
25.08.2023
Компании стоит уделять больше внимания развитию молодых сотрудников. А так, все прекрасно!
Работник
25.08.2023
Стабильность, карьерный рост, если вникаешь в работу, обучение за счет компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Московская объединенная энергетическая компания
Помогите составить детальное представление о работе в компании Московская объединенная энергетическая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
Главный инженер
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
Сотрудник
14.08.2024
Большое спасибо эзотерику Даночке ! Она провела очень важную для меня консультацию, которая позволила по-другому посмотреть на ситуацию, залечить раны. Это была глубокая консультация, много было инсайтов, разъяснений. Рекомендую как специалиста!!! Огромная благодарность !!!
Екатерина
30.10.2024
Я пришла в эту компанию по рекомендации своей коллеги и лучшей подруги. Очень долгое время была в поисках новых вызовов и возможностей построить карьеру в интересной для себя сфере. И на этом месте я впервые не разочаровалась! Мне нравится, что руководство доверяет нам и дает нам возможность брать на себя ответственность за важные проекты. Это прям в разы быстрее позволяет сотрудникам развивать свои навыки и получать ценный опыт. Конечно, как и в любой другой компании, здесь также иногда бывают сложные моменты.
Менеджер
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Работник
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
Зам директора
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы