Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИльинский (Раменский район)
Комментарий
Руководство лояльное, всегда поддерживает, у них многому можно научиться.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.02.2025
Проверять управляющих на отношение к сотрудникам Близко к дому, возможность карьерного роста, оплата без опозданий
16.02.2025
Как я и писала, поставки иногда бывают большими и персонала попросту не хватает. Хотелось бы, чтобы в дальнейшем начальство видело, что не хватает рук и не закрывало на это глаза. А то иногда такое было, что на поставку два человека, а последующие дни, когда уже всё разобрано, в магазине стоит 3-4 продавца на зал,а делать нечего (может это было только в моем тц, где я работала 🤷🏻♀️). Есть же аутсорс, который всегда может прийти на помощь. ☺️ Переоценка. Вопросов к ней нет. Но опять таки на переоценку могут уйти практически все ртз, а на зал остаётся один человек, который якобы должен успеть разобрать примерочную, прибрать зал и ещё разобрать остатки от поставки. Это не то что тяжело, это просто странно...Под конец дня уже дыхания не хватает. В этом плане иногда было сложно работать, но из - за графика и из-за того, что рядом с домом, можно было потерпеть, если есть какая-то цель в жизни: выучиться, переучиться или дополнительный заработок. Удобный график работы, частичная занятость. Можно совмещать учёбу+ работу или работу + работу. Если рассматривать вакансию ртз,тогда хорошо подойдёт эта работа для студентов, мамочек в декрете или даже для пенсионеров. Со мной работали три пенсионерки и могу сказать, что хорошо справлялась только одна женщина, которой 60 лет, остальные ныли (надо понимать, что работа на ногах!) и не всем такая вакансия подойдёт. Руководство всегда идёт на встречу, если нужны выходные. Для меня было важно отучиться на курсах, чтобы поменять сферу деятельности. Всё получилось благодаря графику в фамилии. Работа не тяжёлая, но и не лёгкая, иногда даже пыльная. Кому нравится мерчендайзинг, welcome в Фамилию, здесь ЧАСТО перезон, так как поставки бывают большими! И если что-то не понятно, дают книгу по мерчбугу, чтобы ознакомиться с правилами зала. Коллектив хороший ( особенно ртз ♥️ и кассиры) 😌 Если есть желание расти в этой компании, здесь это приветствуется на все 💯 процентов.
09.02.2025
Зарплату и услове труда и добавит часы рабочие График работы и условие близко к дому во время плотять зарплату
07.02.2025
- Очень низкая зарплата. Вообще не стоит того, сравнивая с тем космическим трудом который за день нужно осилить - БОЛЬШАЯ текучка кадров, всегда, во всех магазинах. Учитывайте это, почему люди уходят? - Сомнительное начальство, очень снисходительно относящееся к персоналу - Обучение обучение обучение. Слишком много информации для работы с зарплатой 25 тысяч - Сумасшедший контингент покупателей. Поскольку магазин дешёвый, там очень много ненормальных покупателей, в меня на работе и бутылкой кидали с водой, и чего только не было, ни на одной другой работе такого не случалось Точек много, так что для многих найдется вариант ближе к дому, плавающий график
06.02.2025
Зарплату это единственный минус за такую ЗП слишком тяжело работать Доброта отзывчивость умение построить диалог компетентность ,трудолюбие
31.01.2025
Создать нормальные условия для штатных сотрудников, начиная с раздевалки и туалетов. Условий ни каких, работала на складах ,это первый ужасный склад . Единственное что мне понравилось это график работы, корпоративный транспорт.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Familia. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.08.2024
Привет Всем! Сегодня была на консультации у эзотерика Даны. И сразу хочу сказать что она все расставляет по местам. Итак. Моя история знакомства с Даной началась 5 лет назад, когда у меня было очень тяжелое семейное положение. Вернее, это тяжелое положение сделала я сама. Так Вот))) Она все разложила и объяснила что будет если такую дорогу выберу, а что будет если другую. Слава Богу! Я прислушалась к ее словам. Сейчас Вспоминаю то время, как страшный сон! Ходила еще 3 года назад за советом, а сегодня обратилась за советом касательно сына и его дальнейшего пути ))))) Все что Дана говорила на прошлых встречах сбылось на 150% Надеюсь, что это не последняя встреча! А то с кем я буду советоваться и кто мне все разложит по полочкам и объяснит?
04.04.2023
Не рекомендую составлять трудящийся сертификат с предоставленной организацией. Зарплата маленькая, ДМС нет, бонусов никаких , одним словом соц. мешок. Наставление неадекватное. Возможностей никаких. Если хотите просто ходить на работу, то это для вас. Карьерного роста нет, приобретение новых навыков, тоже нет. Хуже условий не встречала. Спустя трудоустройства сертификат заполучите не раньше чем через 3 месяца, зарплата - половина, все выплаты исключительно с оклада, притом при увольнение премии не выплачивают. Работаешь бесплатно. Ужас.
03.04.2024
Филиппов Анатолий Анатольевич это яркий пример негодяя мошенника, уверен в своей безнаказанности так как люди идут работать к этому пид.расу без договора на доверии, он умеет вызывать у людей доверие, как и любой мошенник .Надеюсь жизнь его накажет или уже ... фото и данные его в интернете в отзывах уже есть
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
09.06.2023
В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.
17.02.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! да еще и подряд за один день, чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Пролистайте все отзывы за 15-16 февраля - это чушь, которую они писали сами. После этих отзывов пойдут уже настоящие. Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы