Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РСХБ-Интех
Москва
Комментарий
Иногда задачи ставят так, что детали уточняются уже в процессе Недавно со мной случилось вот что: дали задание, которое сначала выглядело стандартным. Начал разбираться, оказалось, нужно искать нестандартное решение. В команде спокойно обсудили, кто что возьмет, и распределили работу так, чтобы каждый сделал свой кусок. В итоге справились почти без увеличения нагрузки, хотя поначалу казалось, что времени мало. Для меня это показатель гибкости: здесь не бросают одного на сложную задачу, а помогают найти путь вместе.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РСХБ-Интех
17.12.2025
Первый разговор с руководителем был на вводной встрече. Готовился к сухому формату, а получилось по-человечески: без канцеляризмов, сразу по делу. Спросил, как я вижу свою работу и есть ли идеи, и это действительно звучало как интерес, а не формальность. С тех пор общение в том же духе: спокойно, без давления, всегда можно подойти и уточнить что-то напрямую.
Frontend-разработчик
12.12.2025
Здесь нравится структура: понятные цели, регулярные дейли, открытые обсуждения. Чтобы придумать решение, часто собираемся втроем в небольшой переговорке, там проще держать фокус. Коллеги разных ролей подключаются по запросу, не приходится ждать неделями. Порой объем задач конечно огромный, почти непосильный. Но нагрузку так или иначе получается распределить по неделе без сильного затягивания сроков, и это отлично)
Работник
11.12.2025
Хорошее здание, бесплатная парковка, бесплатный большой спортзал. Отличный коллектив. Что нужно еще для продуктивной работы
Работник
11.12.2025
Знаете какой тут главный +? Зарплата приходит в один и тот же день, без напоминаний, уточнений и ожиданий. На предыдущей работе постоянно приходилось уточнять: «А сегодня будет?» или «Когда ждать?». Здесь такого нет. Знаешь, что средства поступят в срок, и можешь спокойно распланировать расходы, от коммуналки до похода в магазин
Системный аналитик
10.12.2025
Хорошая компания. Очень нравится уютный офис. В офисе есть возможность бесплатно посещать спортзал и групповые занятия, что очень удобно. Гибридный формат работы, большая столовая и мини-кухни на этажах. Очень дружественная и располагающая атмосфера коллектива. Всегда очень классная организация праздников в офисе (Новый год, день рождение компании, 8 марта, 23 февраля и др). Есть возможность развиваться, хорошая программа вебинаров. Есть возможность посещать корпоративного психолога, которая является профессионалом своего дела. Отличная программа ДМС.
Работник
10.12.2025
Хорошая компания, отличный коллектив и условия работы
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РСХБ-Интех
Помогите составить детальное представление о работе в компании РСХБ-Интех. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
08.10.2025
Больше всего переживала что зарплату не дадут такую как в описании, но в этом плане все нормально. Устроили официально. График работы нормальный, с документами и программой обычно никаких вопросов. Все четко в этом плане. Начальство и коллектив отличные очень повезло в этом плане. Зарплата в белую своевременная выплачивают на карту 2 раза в месяц.
Оператор 1С
19.02.2024
Директор Щеглов Дмитрий Анатольевич. Ужасно. Любитель выпить на работе, в таком состоянии звонит сотрудникам. Приходится терпеть такое отношение поскольку в Омске с работой туго.
Работник
21.05.2024
работа находится не далеко от дома. Все условия которые были важны: выплаты без задержек, белая зарплата, официальное трудоустройство, премии, коллектив, оплата больничных иотпусков, нашел здесь.
Кладовщик-комлпектовщик
20.12.2024
Хороши оклад, плюс премиальные при выполнении плана. Спокойно, адекватный список задач. Оплата больничных листов, отпусков, систематическое профессиональное обучение.
Оператор call-центра
03.03.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Все февральские отзывы - это чушь, которую они писали сами (п.с. в конторе работает 15 человек, а за две недели больше 50 отзывов написано, бывает же так...) Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
Ведущий специалист
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
Директор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы