Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Все отлично не знаю что можно было бы улучшить, все и так хорошо Работаю в районе месяца, все отлично если какие-то вопросы возникают пишешь и отвечают сразу. Деньги приходят без опозданий. 👍
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Не хватает офиса в Санкт-Петербурге для очных встреч, но все коммуникация выстроена удалённо на 5 Стабильная и надёжная организация, выплаты приходят точно в оговорённые сроки и не днем позже, очень лояльное руководство, готовое вникнуть в любую вашу проблему, а что самое главное - развитая структура координатора, всегда знаете, к кому обратиться по любому вопросу, чтобы вам помогли. Среди прочих выплаты по самым большим ставкам. Разнообразие в плане развития вместе с компанией
23.07.2025
Все отлично, не вижу недостатков, над которыми нужно было бы поработать Надежный работодатель, достойная оплата труда, а главное вовремя и без задержек! Отзывчивые менеджеры, готовые ответить на все интересующие вопросы, быстрое оформление. Подбирают место работы рядом с домом, очень удобно. Возможность быстрого карьерного роста, это очень радует!
22.07.2025
По-больше бы вакансий Хорошие условия для работы, хороший график, очень хорошая мотивация оплаты труда! Всё супер Очень нравится данная компания Спасибо вам большое за всё
21.07.2025
В этой компании и так все хорошо. Отличная работа и прекрасный коллектив. Удобное место работы. Также много интересных мероприятий.
19.07.2025
Все устраивает. Негативных сторон для себя не нашёл. Не хватает ежедневных выплат. Стабильная компания, своевременные, еженедельные выплаты. Компетентные менеджеры, всегда идут на встречу в решение сложностей/возникающих вопросов. Удобно подбирать смены.
18.07.2025
Каких-либо претензий нету Очень отзывчивое руководство,все вопросы решаются моментально Выплаты вовремя и с этим проблем никаких Хорошо как и подработка,как и основное место работы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ди-Ай-Вай Сервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.08.2025
Отличная компания. Возможность саморазвития и повышения по карьерной лестнице. Различные программы и бонусы для поощрения сотрудников. Уровень дохода - плод своих собственных усилий.
07.11.2024
В компании «СоюзспецОдежда» есть много плюсов: - компания стабильная , на рынке более 30 лет - отлаженные рабочие процессы и взаимодействие между отделами - все трудовые отношения в соответствии с ТК РФ - зп выплачивается в белую без задержек, со всеми отчислениями налогов - нет ограничения в росте зп, все зависит от оборота личных продаж - большой акцент сделан на обучение и тренинги сотрудников - средний соцпакет -сформирован дружеский, творческий коллектив - адаптационный период для новичков в лайт версии - проработанная мотивация в понятном прозрачном варианте - увлекательная корпоративная жизнь с интересными мероприятиями
28.06.2025
Отличные условия труда, компетентное руководство, которое прекрасно справляется со своими обязанностями. Хороший коллектив, готовые помочь коллеги. Особо хочу отметить высокий уровень заработной платы.
19.07.2024
Это днищще по всем фронтам. Материала нет, людей нет, "директор" трубку не берет по несколько дней (бухает што ли???). Ну и зарплаты тоже НЕТ
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы