Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛипецк
Комментарий
Да в принципе ничего улучшать не надо, если только побольше маек было. Отличное начальство, понимающее. Хороший общительный коллектив. Доход в норме. Столовая есть. Одежда тоже.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.11.2025
Программа обучения очень сильно хромает. Сделаны недосигаемые премии для работников . Отсутствуют места для отдыха персонала . Активная корпоративная жизнь. Отличный ДМС . Хороший коллектив.
16.11.2025
Хотелось бы побольше корпоративных мероприятий и проведения экскурсий для детей сотрудников на производстве. Хороший коллектив, отзывчивое руководство, поощрения инициативных и вовлеченных сотрудников, возможность профессионального роста и развития.
14.11.2025
Внедрение программ по поддержанию здоровья сотрудников, спорт, психологическая поддержка Дружелюбная атмосфера, команда готовая помочь, научить. Все необходимое есть в офисе, приятно, удобно работать. Понятная система мотивации, оплата труда строго в срок
05.11.2025
Поднять уровень зарплат, с ростом цен дохода на сегодняшний день не достаточно Работа недалеко от дома, стабильный доход, полис ДМС, дружный коллектив, помощь коллег
18.04.2025
Коммуникацию между сотрудниками, мотивационные программы для новых сотрудников. Корпоративный транспорт, столовая, удобная парковка, корпоративные мероприятия, адекватное руководство. Высокий уровень подготовки персонала.
27.02.2025
Распределение результатов и ресурсов, как рабочего, считаю меня недооценили З/ п когда удобно работодателю, но , без обмана, работа, созидать мне в радость
Помогите составить детальное представление о работе в компании ПластиФорм. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
03.09.2024
-Зарплата конкурентная, выплаты своевременные в белую в полном объеме; - есть стандартный соцпакет; - безвозмездное обучение на базе работодателя; - интересные корпоративные мероприятия; - возможность карьерного роста по собственной инициативе и силам; - отличные коммуникативные качества в коллективе межличностные и рабочие.
28.05.2025
Хороший заработок, особенно в летний сезон. С выплатой проблем нет, все по-честному. Все курьеры обеспечиваются форменной одеждой и термосумками, в которых есть охлаждающие элементы, так как нужно возить продукты с соблюдением терморежима. Удобное рабочее приложение, техподдержка.
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
23.12.2023
Компания Росско в новосибирске ул Мира 14а начальник склада и его зам не скрывают что являются нетрадиционной ориентации, ходят по складу чуть ли не в обнимку, руководство Росско примите меры, зачем на работе развалить педаростию.
25.08.2023
В компании уже давно тружусь, коллеги хорошие, всегда поддержим друг друга, поможем. На обучении помогаем новичкам. Для сотрудников созданы все условия, если что-то не можешь сделать, тебя не бросят одного, всему научат. Самое приятное - помогать людям, вот прям бальзам на душу.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы