Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
Коммуникация между сотрудниками и отделами в целом. Кормят вкусно. Есть вахта. Работы всегда много, и времени её делать тоже много. Не обижают.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.02.2025
Ввести тренинги по развитию к цели компании расширяя развитие сотрудника за границы его профессиональной деятельности Компания очень стабильная и располагает на работу. В работе руководствуясь своими накопленными знаниями
17.01.2025
пакет льгот для сотрудников, премирование, адаптационный период для новичков амбициозные задачи, имя компании, компании 30 лет, качественный продукт
28.11.2024
Уровень оплаты труда для сотрудников, которые работают больше года Продукция достойная, непосредственный руководитель супер, отличный коллектив
25.11.2024
Снизить текучку персонала Очень быстрое принятие решений. Полная вовлеченность собственника в проблемы бизнеса. Отличный продукт
01.11.2024
Раздевалки шкафчики. Телефон нельзя брать на смену. Первое время тяжело физически сейчас привыкла уже Бесплатная вахта, столовая Бесплатная коллектив. Корпоративы. График день и ночь 2 выходных . 2 раза за месяц зп вовремя дают. Можно подрабатывать в выходные, но я не хожу.
30.06.2024
Чуть ли не единственная проблема заключается в графике работы 2 через 2. День ночь отсыпной выходной. При таком графике, от ваших как бы, двух выходных остается только полтора. Дружный коллектив. Комфортные условия труда. Вкусная еда в бесплатной столовой. Но многое из этого списка зависит от места куда вы попадете. Я рассказываю исключительно про свой опыт работы на "Закамье" в цехе макарун.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Акульчев. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.07.2024
В компании работать комфортно, уже полгода кладовщиком в распределительном центре устроен. Опыт работы уже был, поэтому взяли сразу, уже через день после отклика вышел на работу. Помню по началу мне помогал наставник, показывал все, теперь уже сам. Относятся ко мне уважительно, я тут самый старший, почти 50. Кстати про возраст,бывает тяжеловато таскать тяжести, все таки надо быть в нормальной физической форме, но я справляюсь. По дисциплине у меня тоже все ок, получаю оклад с премией
21.06.2024
Работа грузчиком по сути. Так нанимайте парней. Или мужики не хотят за 35к работать? Поэтому бедные женщины запрягаются? Идите вы. Я лялю рожать пошла, путин 14т дает за работу мамы
26.12.2024
Проработала в компании 1,5 года. По своему опыту работы в различных магазинах и сферах продаж, в спаре наиболее все четко и структурировано. У всех сотрудников четкий регламент, регулярная заработная плата, официальное оформление. Руководитель очень внимательный и порядочный человек, но с начальством это уже кому как повезет.
28.03.2024
В принципе все ок, зп приходит вовремя, работа не такая уж сложная, зависит от человека. Крупная компания, полное обеспечение: одежда, питание, зп в срок, работа официальная и по договору. Контингент в основном простоват, но адекватен. Условия труда неплохи, на складе всегда чисто, туалеты, раздевалки - аналогично. Оборудованы места для приема пищи, есть место отдыха, небольшие развлечения (шашки, шахматы, теннис). Обеды начали возить, но ждем полноценную столовую.
21.08.2024
Не верьте не слову отзывов, это явный заказной контент. Массовые собеседования на стульях в общем коридоре заставляют заполнять анкеты ответы на вопросы которых явно есть в резюме. Во время заполнения предлагают не отходя от кассы стать спонсором каких то детей. Есть время лишнее - сходите, посмотрите на лохотрон из 90х
25.08.2023
Гибкий график, молодой коллектив, возможность улучшить языковые навыки при работе на англоязычной линии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы