Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Сыробогатов
Уфа
Комментарий
Работаю торговым представителем. К зарплате нет вопросов, все нравится, график работы нормированный, работаю 5\2, претензий ни к чему не имею, работодатель все обещанное сдержал, соц.пакет есть, в отпуск уйчти проблем нет, никто не утруждает большим объемом работы. За день делаю все, что нужно, на работе не задерживаюсь. Всем доволен.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Сыробогатов
20.09.2024
Пригласили на вакансию программиста, запланировали собеседование. В результате девушка Оксана отменила, с фразой вы нам не подходите...Зачем тогда приглашать, если изначально я вам не подхожу!? Некомпетентность наяву. Своим коллегам, которые в поиске работы, дам плохие рекомендации по компании.
Работник
14.08.2024
Несколько лет не работала, дети подросли, решила, хватит дома сидеть, увидела объявление Сыробогатова, сыр люблю, работы не боюсь. Устроилась. Довольна. График суперский. И на детей времени хватает.
Работник
29.02.2024
На последнем месте мало отработала из-за коллектива, такие мерзотные попались. Пришла сюда, боялась, что не сработаюсь. Но все нормально, люди неплохие, обедать вместе все ходим. График, з/п, то, что везут из ЕКБ, мне очень удобно.
Работник
01.12.2023
Живу в ЕКБ, не могла долго найти работу, опыта нет, брать не хотят. А в Сыробогатов взяли, говорят, научим. И правда, люди хорошие, если чего не знаю, подсказывают. Нравится, что автобус из Екб везет сюда и обратно тоже. З/плату получила не очень большую, но пока ведь испытательный срок, а потом выше будет.
Упаковщик
28.11.2023
Я очень довольна своей работой в этой компании. Здесь отличный коллектив, для сотрудников постоянно организовываются выездные мероприятия, корпоративы. Руководство отзывчивое и понимающее, зарплата соответствует ожиданиям. Кроме того, есть перспективы карьерного роста, большая часть топ-менеджеров - в прошлом обычные рядовые сотрудники, которые поднялись по карьерной лестнице (это мотивирует). Удобства в офисе есть, например, столовая с хорошими и недорогими обедами, кофемашина, большая парковка
Работник
15.11.2023
Устраивался на должность водителя, девушка Алина обманывает по условиям работы, зарплате, зарплата и условия не соответствует, сам загрузи, сам выгрузи, водитель грузчик, обещают около 200 тысяч в объявлении, на деле копейки, рассказывает неграмотно, по бумажке, уже подозрения возникли, далее руководитель, вернее подобие руководителя, девка, которая не понимает элементарные вопросы по логистике...с важным видом объясняет, что ты будешь рабом, без прав. Обходите стороной данную компанию, по крайней мере должность водителя, за остальные не говорю
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Сыробогатов
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сыробогатов. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
Главный инженер
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
IT специалист
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Водитель
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
Full-stack developer
07.03.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Если попадется хороший руководитель,то это крайнее везение. Коллектив-ну такое себе.Карьеру здесь не построить. Зарплата низкая. Клиентов много. Улучшить систему наставничества и отношение к работникам. Повысить зарплату. Переработки бешеные. Если уходишь вовремя тебе добавят работы. Необходимо увеличение штата сотрудников,что б снизить нагрузку на сотрудников.
Работник
13.08.2025
Устроилась на работу в компанию «СоюзспецОдежда» в 22 году, взяли на работу без опыта работы, успешно прошла первоначальное обучение, в 24 году сдала грейд на старшего. Просто пришла в компанию и училась с чистого листа. Главное желание работать и постоянно узнавать что-то новое. И конечно работа в команде, очень важно найти общий язык с коллективом, что было не сложно, т.к. коллектив у нас замечательный. Хорошая зарплата и бонусы, а также условия работы окупают редкие сложности в работе с лихвой.
Старший менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы