Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Placebo/25
Москва
Комментарий
В компании открытый диалог с сотрудниками. всегда готовы внимательно выслушать и учесть мнение сотрудников. есть возможность улучшения в организации ДМС. Мне очень повезло работать в компании, где ценят своих сотрудников. Руководство всегда поддерживает и помогает развиваться, коллектив дружный и отзывчивый. Всегда можно обратиться за помощью или советом. График работы гибкий. С уверенностью могу сказать, что это один из лучших работодателей, с которыми мне довелось работать.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Placebo/25
17.12.2025
Не рекомендую компанию для трудоустройства, очень мутная компания и HR отдел, в котором не уважительно относятся как к сотрудникам так и к кандидатам.
Работник
08.02.2025
Хотелось бы ДМС, дополнительное обучение, за счёт компании и прозрачную систему поощрения/повышения. Мне нравятся люди с которыми я работаю; проекты, что мы делаем и улучшаем; неформальное и приятное общение в коллективе. С каждым месяцем есть изменения в лучшую сторону, очень перспективная команда
Работник
05.02.2025
Уйти от опен спэйс пространства для сотрудников ( но это индивидуально). Есть возможность уединенной работы в любом из свободных помещений площадки ( мне было бы удобнее и комфортнее работать в отдельном кабинете). Возможность горизонтального и вертикального роста внутри компании. Реальные перспективы развития сферы присутствия на рынке в городах РФ. Возможность расширения служебных обязанностей, нагрузки, кратно вознаграждению. Адекватное и справедливое руководство. Молодой, дружный коллектив. Ввод в должность по программе адаптации сотрудника, закреплённым куратором из числа опытных сотрудников компании. Поддержка на всех этапах становления. Работа не для ленивых! Если хочешь развиваться и рости вместе с компанией, брать ответственность за свои решения и действия подчинённого личного состава, научится менеджменту в кратчайшие сроки, повысить имеющиеся навыки и приумножить опыт, применять полученное на практике, видеть и получать результаты- тебе сюда.
Работник
29.08.2024
ДМС желательно Курсы делового английского Курсы повышения квалификации Мастер классы например по приготовлению блюд Компания, которая развивается быстро и масштабно, разнообразие задач и поставленных целей, позволяет усовершенствовать свои профессиональные навыки и опыт. Лёгкая и дружная атмосфера в коллективе, чуткое руководство. Позитивный настрой и взгляды. Гибкость и маневриность бизнеса, позволяет решать рабочие вопросы быстро и качественно, оперативно реагируя на резкие изменения. Нет дресс кода Бесплатное питание Корпоративные мероприятия
Работник
29.08.2024
Побольше таких работодателей! Развивающаяся компания. Адекватные, слышащие руководители. Интересные задвчи. Профессиональный рост.
Работник
26.08.2024
ДМС, курсы для повышения квалификации. Всего остального в избытке. Дружный и необычайно креативный коллектив! Возможность расти и пробовать себя в совершенно разных сферах. Стильный офис, вкусная еда.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Placebo/25
Помогите составить детальное представление о работе в компании Placebo/25. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.05.2025
Не рекомендую эту компанию никому! Меня изначально привлекли обещаниями договора совместительства, но в итоге подсунули договор подряда, в котором даже не были прописаны конкретные задачи. Позже туда вписали абсолютно невыполнимые условия, чтобы можно было в любой момент обвинить сотрудника в «несоответствии». Организация работы — полный хаос: - Вам придётся делать всё самому, включая перенос принтеров, их настройку, установку ПО и прочую работу, которая вообще не должна входить в ваши обязанности. - Архив — это просто свалка документов, разложенная по фамилиям. Чертежи не актуализируются, а файлы разбросаны по трём разным серверам, и никто не знает, где что лежит. - Сроки постоянно срываются, потому что руководство не может грамотно распределить задачи. Отношение к сотрудникам — унизительное: - Директор Евстигнеев Алексей постоянно кричит без повода, унижает подчинённых и считает это нормальным методом управления. - Обещают «большие бонусы», но настолько заваливают рутиной и переработками, что никаких премий вы не увидите. - Заставляют работать сверхурочно без оплаты, а если отказываешься — начинается давление и угрозы. Компания держится на энтузиазме и страхе сотрудников. Если цените свои нервы, время и профессиональное развитие — бегите отсюда как можно дальше!
Главный конструктор
19.07.2024
Это днищще по всем фронтам. Материала нет, людей нет, "директор" трубку не берет по несколько дней (бухает што ли???). Ну и зарплаты тоже НЕТ
Инженер
01.05.2025
Всем привет! Хочу поделиться крутым опытом работы в компании Лидофон. Уже год работаю тут в линии, работа не сложная, я бы даже сказала простейшая, платят раз в неделю по пятницам без задержек! Очень крутой коллектив и руководство максимально лояльное, всему обучают с 0 и помогают на каждом этапе! Это лучшая компания в которой мне доводилось работать, не только по условиям труда, но и по оплате, в неделю реально заработать от 20 000 и больше, нет потолка, каждое утро крутые розыгрыши с увеличением дохода, я в восторге и точно уходить не планирую! Рекомендую всем данную компанию, лучшего места работы вы не найдете!
Оператор
27.05.2026
Худшая компания ,ужасные условия труда ,про выходные можно забыть,не важно какую должность вы занимаете,требуют очень много ,зарплату которую вам озвучивают,вы ни когда не получите,штрафов очень много,за все Что можно улучшить Руководство, выстроить рабочие процессы, снизить нагрузку на бухгалтера,повысить оплату труда, уменьшить количество переработок, оплачивать мобильную связь, прописать должностные инструкции, официально оформлять сотрудников. Снизить текучку кадров. Не беспокоить в выходные бухгалтеров рабочими вопросами. Изменить отношение руководства к бухгалтерам.
Ведущий бухгалтер
11.08.2024
Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))
Анна
20.02.2025
Пришла в компанию на должность менеджера по продажам. И сразу влюбилась в компанию. Компания проверенная и самая главное стабильная. Продукты, которые продает компания очень крутые, руководство дают помощь в работе абсолютно для любого сотрудника компании.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы