Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Ровно через две недели после обращения я вышла на новую работу! Для сравнения перед этим более месяца дома просидела и посетила всего одно собеседование, так как даже вакансии найти не могла подходящей... Так что да, тоже рекомендую компанию
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.09.2025
В любом крупном городе к иногородним относятся не очень и брать на работу особо не хотят. Я полгода перебивалась случайными заработками, пока не обратилась по совету знакомой в Манпауэр. Они меня быстро определили на завод фасовщицей, зарплата – я и мечтать о такой не могла. Завод за городом, если опоздаешь на корпоративный автобус, так хоть пешком иди. А в остальном довольна
08.08.2025
После развода срочно нужна была стабильная работа, осталась вообще без денег, муж алименты не платил полгода. Обратилась сюда по совету подруги. Отнеслись по-человечески, помогли с оформлением, подобрали смены так, чтобы с ребенком не было проблем. Деньги приходят строго по графику, дали одежду, есть перерыв, кроме обеда, чай можно попить. Честная компания, я довольна
07.07.2025
Устроилась через компанию мэнпауэр на склад фасовщиком. Простая работа, не выматываюсь, зп может хотелось бы и побольше, но самое главное что не устаю и хороший график, можно грубо говоря отдыхать полмесяца. Менеджер быстро помогла в поиске работы, в начале месяца я подала заявку и в конце месяца уже приступила к работе
09.06.2025
Manpower реально помогает найти работу, если ты готов работать и не строить из себя принца. Конечно, не сразу предлагают должность директора, но постепенно можно подняться. Главное проявлять себя и не бояться пробовать что-то новое. Год назад устраивался комплектовщиком на склад, теперь зам начсклада - зп подняли, коллектив нормальный, полный соцпакет
15.05.2025
Пошел решил попробовать, может есть удаленка, и оказалась, отличная работа по итогу оказалась. Платят хорошо, обязанности простые и понятные, я доволен
14.05.2025
Обращалась к ним за помощью, искала удаленку, и нашли, хороший график работы, и зарплата тоже. Через пару месяцев вот зарплату повышают
Помогите составить детальное представление о работе в компании Manpower. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.07.2024
Эзотерик Дана правильно, качественно, замечательно выполняет свою работу и отлично относится к клиентам. Мне было комфортно, и получил я тот результат, который и должен был быть. В последний раз обращался по поводу отношений с девушкой, и Дана великолепно себя проявила, очень долго говорила со мной, так как я сложный пациент.
05.12.2023
Лично я оцениваю работу по следующим критериям: 1. Деньги. С заработной платой в компании все в порядке: платится стабильно вовремя, официально + система премирования 2. Стабильность (надежность компании - более 30 лет существования. 3. Перспективность. Сюда входит в первую очередь профессиональный рост, за счет отличного обучения, а так же карьерный рост. 4.Время. График работы стандартный 5/2. 4. Хороший коллектив, люди отзывчивые, дружелюбные. Всегда пойдут навстречу и помогут.
25.08.2023
Интересная работа, с карьерным ростом, вся заработная плата всегда вовремя, потрясающий коллектив, отличное обучение.
19.08.2023
Ходил на собеседовании в Группу компаний екс на должность инж. пто по адр. 4 я улица 8 марта, 6с1. Периметр огражден высоким забором, нужно пройти через калитку, которая на замке, вход в здание то же на замке, потом охранник и турникет по пропуску. Сразу не понял, для чего такие барьеры и ограждения. Как думаете, от кого они пытаются защититься устанавливая заборы и замки? После собеседования пришел домой и почитал отзывыужаснулся. Пишут бывшие сотрудники, что они на з.п. кидаютя отзывам верю, ведь люди их пишут от безысходности, когда их уже обманули. Трудовую нужно относить по адресу Долгоруковская 19для чего эти квесты?, не понятно. Жаль потраченного времени на дорогу и выслушивания их льстивых зазывов с обещаниями соблюдения трудовых норм и з.п. в 90 т.р.судя по отзывам, все равно не заплатят, т.к. в договоре специально прописывают только половину обещанной суммы, остальную обещают только на словах. Однозначно не пойду туда работать за бесплатно, лучше провести время с семьей.
24.10.2023
Зарплата, не всегда соответствует объему выполняемой работы, приходится таскать тяжести и делать работу, о которой вы не договаривались!
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы