Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Можно было бы улучшить: вернуть возможность заказа корпоративного такси для поездок в командировках, т.е. например: гостиница - офис / РЦ; человеческое повышение заработной платы при переводе на новою должность (смена грейда / смена подразделения), так как сейчас это только минимум по вилке. Это добавило бы мотивации для проф. роста своих сотрудников и рост компетеций внутри компании. Мне нравится в работодателе: стабильность в выплате заработной платы; ЗП "белая" и "прозрачная"; оплата мобильной связи.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Можно было бы увеличить заработную плату и условия работы. В целом не плохое место для начала карьеры Мне понравился коллектив и сама работа. Есть перспектива в данной компании. Нужно лишь желание
24.07.2025
Отношение к работникам Можно выбрать себе удобный график Выплаты несколько раз в месяц , плюс к ним еще и премии
23.07.2025
Зарплату можно улучшить. Условия труда. Может быть хороший карьерный рост, если закрыть глаза на зп и руководство
21.07.2025
Вечно нет часов, карьерный рост только для тех, кто нравиться директору. Детские подарки обещаные на НГ, при увольнении решили оставить себе, хотя в списках я была и их выдавали, когда я еще числилась сотрудником. Зарплата всегда вовремя, выплаты прозрачные, в этом все хорошо
19.07.2025
Отсутствие постоянной наёмной охраны в маленьких магазинах. Компания горой стоит за своих сотрудников, на работе многому учишься. Не приветствуется в работе неуважительное отношение к старшим сотрудникам.
16.07.2025
Уровень зп для директора , так как годовая мотивация такое себе , на маге с не большим оборотом заработать что то крайне тяжело. Вся должность мне нравится , много возможностей для того чтобы сделать магазин эффективным и мотивировать сотрудников не только словами но и материально.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Пятёрочка. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.10.2023
Кроме хорошего офиса положительных отзывов дать не могу. Так как в компании абсолютно не соблюдается трудовой закон. Увольняют одним днем как только вы здесь будете не нужны.
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
24.10.2023
Работа за 20 тыс. руб. будет ощущаеться как за 25 так как ни сил ни времени тратить эти деньги не будет.
16.09.2024
Современный завод пережил все кризисные моменты в 90е и сейчас стабильно работает. Станки обновляются, заказы есть. Без дела не оставят) Мне бы еще один выходной в графике для полного счастья но в период отпусков с этим тяжело)
08.05.2024
Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.
08.08.2023
зря не посмотрел раньше отзывы, все правда. зарплату не увидите
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы