Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании HR Prime
Нижний Новгород
Комментарий
Отличный коллектив, интересные проекты и возможность роста, есть всё для развития и комфортной работы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании HR Prime
17.02.2025
Отличный коллектив и дирекция, все всегда придут на помощь, качественное обучение за счет компании, удаленный формат работы.
Работник
17.02.2025
Забота о коллективе, регулярные соревнования, шикарный соцпакет, клевая атмосфера, да и еще много чего.
Работник
17.02.2025
Компания HR Prime — один из немногих работодателей, который реально заинтересован в своих сотрудниках, в развитии их потенциала. Хочется выразить огромную благодарность моим руководителям, за те возможности, которые мне дали, за высокий уровень организации рабочего процесса, за те навыки, которые были полученны мною в процессе работы. Период адаптации в компании прошёл достаточно быстро благодаря структурированности в работе, поддержки со стороны наставников-руководителей, той системы обучения. В компании многое построено на доверии, но за все время работы ни разу не было ситуации, которая бы подорвала авторитет руководства. Если рассматривать HR Prime, как партнера для заказчиков (работодателей) и для соискателей, можно отметить высокий уровень ответственности к обеим сторонам. Компания придерживается правила оценки кандидатов по реальным практическим навыкам, по достижениям кандидатов. Что даёт гарантию работодателям получить высококвалифицированного специалиста. В свою очередь кандидаты получают возможность быть трудоустроеными в компании положительным имиджем на рынке работодателей, так как HR Prime сотрудничает только с проверенными работодателями. Мы ценим время наших заказчиков и кандидатов, поэтому стремимся максимально эффективно организовать процесс подбора и взаимодействия между соискателями и работодателями.
Работник
17.02.2025
Спасибо большое команде HR Prime за бесценный опыт. Очень рада, что когда-то попала сюда и благодарна за поддержку и за все фишки, которым научили! Для меня это была как мини-семья, которая была с тобой на связи в течение всего дня. Я знаю рабочий процесс изнутри, все эффективные методы, которые применяются в подборе сотрудников и всю ответственность, к которой подходит команда к подбору специалистов, поэтому до сих пор рекомендую их своим знакомым. Ещё раз спасибо вам, искренне желаю процветания и успехов :)
Работник
25.09.2023
Хороший работодатель, дали возможность начать работать без предыдущего опыта В компании есть карьерное развитие Из минусов - строгое руководство, первое время думал уволиться
Работник
25.08.2023
Крутая команда профессионалов Возможность развития Комфортные условия работы Лояльное руководство
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе HR Prime
Помогите составить детальное представление о работе в компании HR Prime. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
Оператор
11.07.2024
Крынж МЭП-ПРОЕКТ ведёт в светлое будущее поюзанная, пожившая гопстопбаба АнкавАнусБахтадзе главное умение этого Шалтай-Болтая с глупым лицом, мешками под глазами до колен, пришитыми жидкими волосиками и татуировками на бровях это бегать по офису и орать матом. Хозяин Чапурин придаёт шавке ускорение по средством пинка под тощий зад и дальше происходит предсказуемый срыв истерички в употреблении на других сотрудников. Баба, которая в прошлом кофе подавала будучи секретуткой матерные выражения не выбирает. Моё личное мнение.
Юрисконсульт
28.06.2023
Самое интересное там с весны генеральный директор ввёл налог на чёрную часть зарплаты,6%
Работник
15.02.2025
Возможность участвовать в реализации разных интересных проектов и влиять на их процесс. Техника на уровне
Ведущий инженер
13.11.2024
3 месяца назад закрыли крупный проект на моей прошлой работе и меня сократили. В панике я начала перебирать вакансии. Откликалась почти на все более менее подходящее - уж очень нужны были деньги. Проходила собеседования, стажировки, но каждый раз что-то не устраивало, в основном, конечно, уровень зп. В Лидофоне после стажировки ничего особенно сильно не оттолкнуло, поэтому решила все-таки выйти на линии, тем более что зп первую обещали уже через неделю. Не обманули . Большой жирный плюс, конечно = это система выплат. С одной стороны и от тебя все зависит, с другой не так сложно набирать всякие плюшки из которых зп складывается(плюс-минус 100-110 тыс получается). Очень благодарна руководству за такую систему мотивации. В общем, я довольна своим выбором. Не увидела пока минусов.
Оператор
15.02.2025
Офис расположен недалеко от метро, в новом офисе есть кухня и все удобства. Руководство лояльно, можно адаптировать график работы под свои потребности. Есть полис дополнительного медицинского страхования (ДМС). Корпоративные мероприятия интересные: пейнтбол, шашлыки, спортзал, выезд на море
Инженер-конструктор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы