Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасноярск
Комментарий
Уровень заработной платы,инструменты для заработка Лояльность руководства,корпоративная культура,удобное расположение офиса,белая заработная плата,комфортные условия труда
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.02.2025
Ускорить согласование контрагентов, уделять больше времени на обучение Стабильная компания, карьерный рост, поддерживают инициативу,
31.01.2025
компания постоянно развивается, и двигается в сторону совершенствования и улучшения, хочется пожелать чтобы всегда так и было, не стоять на месте. Дружелюбный отзывчивый коллектив, не занудный, лояльное руководство, корпоративная политика (всякие приятные плюшки от компании), доход очень достойный
13.10.2024
Оплату труда. Компания по зп не в рынке Коллектив прекрасный, но возможностей для роста нет. Объём работы очень большой не соизмерим с оплатой тркла
13.09.2024
Нет четкой структуры при формировании новых отделов, больше гибкости в принятии решений Крупная компания со своими плюшками, хороший дружелюбный коллектив, мероприятия
05.09.2024
В целом негативного не могу отметить. Если и есть какие-то недочеты, то это не значительно. Да и полностью идеальных компаний нет, в целом все более чем достойно! Коллектив. И это не общие слова. Все всегда на связи, готовы помочь или поделиться необходимой информацией вне зависимости от города и филиала. Уровень з/пл. В отделе продаж сколько наработал столько и получил, все по честному. Есть карьерный рост, особенно если готов к релокации.
18.07.2024
Отсутствие коммуникации между сотрудниками. Отстутствие системы адаптации-с места в карьер Отсутствие карьерного роста и увеличения зп. Растут только "свои". Убирают людей которые в курсе работы и ищут людей дороже, мотивируя что они себя не окупают. Навешивание задач бухгалтерии и функции клиентского менеджера Хороший коллектив, офис в центре москвы, оплаты поставщикам вовремя. Вкусный кофе на кухне Корпоративы, английский за счет компании Свежая оргтехника
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВЭЙ-ГРУПП. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.09.2025
Выплаты не совсем соответствуют рынку (или соответствуют минимальному уровню). Руководство открыто к диалогу, комфортные условия труда, возможность для развития/обучение. Выплаты вовремя. В компании ценят инициативу и поощряют новые идеи.
08.02.2023
Условия труда ни в какие ворота не лезут. Руководство за людей не считает персонал, платят копейки, зато работать надо сутками.
24.07.2024
Эзотерик Дана очень приятная специалист , она все подробно рассказала, ответила на все мои вопросы и проявила внимательность ко мне. Я обратилась с проблемой в семье, нам с мужем провели энергетическую чистку, и дали рекомендации по гармонизации отношений. Результат впечатлил!
09.10.2024
Устроилась в компанию «Союзспецодежда» из другой сферы, удалось быстро адаптироваться благодаря отличному обучению и помощи коллектива. Хорошее расположение добираться до работы удобно. Условия для работы и отдыха хорошие, есть зона где можно разогреть еду и попить чай или кофе. Выплаты от зарплаты до отпускных своевременные.
05.06.2023
Благодарим за полноценную консультацию, проведённую вашими сотрудниками, за своевременное качественное обслуживание лифтовой системы нашего дома. Никаких проблем не возникает долгое время, к тому же в случае необходимости можно легко связаться с представителями компании. Советую всем.
20.11.2025
Работа в компании стала для меня не просто местом заработка, а настоящим этапом профессионального роста. Устроился на должность кладовщика и за 3 года стал старшим. Очень нравится атмосфера на складе. Команда дружелюбная и сплоченная, что создает положительный настрой в работе и это архиважно. Все остальное : условия труда, перерывы для отдыха и обеда, зп , отпуска, больничные, график работы в соответствии с договором.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы