Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АПК Астраханский
Комментарий
Было бы неплохо если бы был тренажерный зал, больше корпоративных мероприятий. Предоставили проживание, стабильно выплачивают з/п. Интересная работа, прекрасный коллектив. Есть развоз по местным населенным пунктам, на территории завода есть столовая. Работаю недолго, но очень нравится.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АПК Астраханский
28.11.2025
Все устраивает. Ожидаем строительство административного здания, возможно там будет работать столовая. Коллектив дружный, зарплата достойная, выплачивается вовремя, без задержек. График работы удобный, есть возможность брать дополнительные смены, если нужно больше заработать.
Работник
27.11.2025
Более четкое планирование и расстановка приоритетов помогли бы избежать авралов и равномернее распределять нагрузку в команде Постоянное стремление что-то улучшить в работе компании. Поиск новых технологий. За время работы в компании я получил ценный опыт . Хочу отметить: Атмосферу в коллективе: Дружная команда и поддержка коллег, никакой токсичности. Процесс адаптации: за пару месяцев мне помогли влиться в рабочий процесс поэтапно. Отношение руководства: четкая постановка задач и адекватная обратная связь. Помимо интересных задач и дружного коллектива, хочу отдельно отметить конкурентный уровень дохода и абсолютную прозрачность в вопросах оплаты труда. Зарплата всегда выплачивается точно в установленные даты, премии и бонусы четко привязаны к результатам работы, а система KPI понятна . Отдельная благодарность HR-специалистам. Процесс трудоустройства был организован безупречно: от первого отклика до выхода на работу. Эйчар был всегда на связи, оперативно отвечал на заданные вопросы, подробно объясняла каждый этап.
Работник
23.11.2025
Больше корпоративных мероприятий, организация зоны отдыха для офисных работников. Завод новый, оборудование новое, очень интересный проект! Работы много, хороший опыт в строительной практике и в сельском хозяйстве. Дружный коллектив, есть отдел по адаптации, очень важно для новых сотрудников в такой большой организации!
Работник
15.11.2025
Хотелось бы бесплатно питаться в местной столовой, больше корпоративных мероприятий. Вся техника новая, приятно работать на современном заводе. Зарплата во время, без задержек и платят сколько обещали. Не думал что в области возможно получать столько же, сколько на вахте. Оплачивают гсм, коллектив очень дружный и руководство максимально лояльное.
Работник
15.11.2025
организовать почаще корпоративные мероприятия для коллектива Я работаю в этой компании более 4 лет и могу с уверенностью сказать, что мне здесь очень нравится всё. Особенно ценю возможности для профессионального и карьерного роста, которые предоставляет работодатель. Также отмечу достойный уровень заработной платы и комфортные условия труда.
Работник
13.11.2025
Повысить квалификацию сотрудников и улучшить условия труда. Улучшить внутрении процесы. Возможность профессионального роста,интересные и амбициозные проекты, дружный и профессиональный коллектив, корпоративная культура,орентированная на инновации и социальную ответственность компании.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АПК Астраханский
Помогите составить детальное представление о работе в компании АПК Астраханский. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.02.2025
Уже полгода работаю в компании менеджером. Раньше тоже занимался продажами , но в другой сфере, поэтому опыта достаточно. Компания «Союзспецодежда» честная, открытая, все прозрачно, можно самому посчитать сколько получишь денег, все выплаты в белую. Условия работы — «все для людей»: удобное расположение (5 мин от метро), комфортные условия для работы, выделенное оборудованное помещение под прием пищи. Коллектив состоит из опытных сотрудников, которые всегда готовы оказать помощь и поддержку. Торговля продукцией СИЗ, спецодежды и обуви в различных сферах труда действительно специфическая и без командной работы и эффективного обучения не обойтись. Компания существует долгое время и имеет солидную историю в отличие от компаний меняющие свои названия каждые 3 месяца. Разработана весьма эффективная тактика по технологии продаж.
Менеджер по оптовым продажам
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
Работник
23.04.2024
Начну с того, что такое франшиза самолёт плюс. Они продают успешный успех, человек должен за свой счёт в своём городе раскручивать их бренд. Всё работает по типу пирамиды. Амвей, орифлейм помните? Вот такая же тема. Взамен тебе обучение сотрудников и юридическое сопровождение сделок. Как раз я и был начинающим и проходил их обучение, в котором обсуждают наборы прописных истин и личный опыт, который не является каким-то тайным знанием. В общем, учат тому, чего не знают только люди живущие в вакууме. Однажды наш юрист ушел в отпуск и мою сделку взялся сопровождать самолет, а точнее кто-то на том конце провода удаленно. Сложилось впечатление, что эти юристы набраны с первого курса какого-нибудь вуза. В итоге, всю сделку сделал сам. В общем, моё мнение, что в ютюбе можно научиться большему, чем в самолёте. А юристы нужны опытные в этом деле, а не студенты. Вы с чужими деньгами работаете и так безответственно. Про франшизу повторю, хотите за свой счёт поднимать чужое имя? Вперёд! В итоге нашел себе опытного юриста и открыли своё агентство.))) ах да, комиссию по 2 месяца ждать после завершения сделки и это жесть. Обычно 2-3 дня, а у самолет плюс 2 месяца)))
Агент по недвижимости
18.02.2025
Я давно работаю водителем и могу сказать, что Хваловские воды ценят своих сотрудников. Машины всегда в хорошем состоянии, а руководство всегда готово выслушать.
Водитель
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
Работник
11.02.2025
Логистику и вахту сократить с 4 месяцев до двух и зимнею спец одежду по лучше
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы