Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Компания с особым вниманием относится к комфорту своих покупателей и делает всё,чтобы каждый нашёл что-то для себя. Довольно лояльная система премирования, которая мотивирует Вас работать, а не угнетает. Руководители уделяют внимание каждому своему сотруднику и заботятся об их состоянии, тем самым создавая комфортную атмосферу в коллективе
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.08.2023
Коллектив отличный, начальство адекватное. Не задерживают зп, продуманное обучение.
25.08.2023
Очень долгий отклик менеджера, ждала аж 7 дней! Назначили собеседование на следующий день в 11ч, парень по тиелефону очень мило общался,на этом положительные эмоции закончились. Приехала в магазин, меня конечно же никто не ждал,даже не знал о моем заявлении, администратор чудесным образом исчез со своего рабочего места, а девочки продавцы явно покрывали свою коллегу. Конечно же сразу связалась с менеджером и описала ситуацию. Передо мной извинились, попросили приехать на пару часов позже, по словам менеджера, админ должен был быть на своем месте и не знат как это так все получилось. Все это уже говорит о данном магазине как о шаражке. Никому не советую.
25.08.2023
Ни разу(!)не было задержек зп(что очень радует) Адекватное руководство Естественно есть поставленные задачи,которые нужно выполнять Молодой хороший коллектив Всегда есть ассортимент,что в рознице не маловажно
25.08.2023
Я в продажах уже достаточный срок, но когда я устроилась в Свит было трудно привыкнуть к четким обязанностям и правилам. Через месяц я привыкла уже, мне девочки во многом помогали, стажировку я благополучно прошла. На собеседование приходило не мало людей, поэтому надо было себя проявить и показать все лучшие качества. Многие не возвращались после стажировки, потому что не были готовы к ответственности. Зарплата тут хорошая, премии есть, руководство заботится о сотрудниках. Если ты готово работать, а не штаны протирать, то работать тут тебе понравится.
25.08.2023
Всем кто читал предыдущие отзывы , хочу сказать : люди порой ничего не хотят делать и много зарабатывать , потом когда у них что то не получается они становятся злыми и пишут гадости! Я был на 1 собеседовании удаленно и меня позвали на стажировку! пришёл к назначенному времени , меня встретил HR специалист , показал офис , очень грамотно рассказал о компании и проводил меня за рабочее место! Далее меня представили к наставнику, стали обучать и давать различные задание . Все было связано с моей должностью в роле менеджера. Все было предельно понятно. Коллектив очень дружелюбный , молодой и очень активный! Все суетились , делали свою работу! В течении рабочего дня со мной постоянно были рядом. Чистота в офисе , крутые люди , мощная компания хорошая как на мой взгляд заработная плата! Я проработал 2 месяца , зп всегда была без задержек. После ,по семейным обстоятельствам мне нужно было срочно переезжать в другой город и проститься с данным местом работы( Спасибо Sweet Cat , за хороший опыт.
25.08.2023
Отличное место работы с очень достойной зарплатой. Очень дружный коллектив, все друг друга подменят , помогут. В магазине приятная и светлая атмосфера , очень много интересного товара. Соскучиться времени не будет. Нереально крутое руководство, всегда объясняют что как и куда, очень вежливые и добрые.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Свит Кэт Шоп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
10.07.2024
Сборище хамов и самодур, которые бегают и орут матом пример Анус Бахтадзе. Тут вы деньги получите в лучшем случае через 1.5-2 месяца работы
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
02.11.2024
Ужасное отношение к сотрудникам, как и работа супервайзеров а так и высшего руководства. Техническое оборудование по состоянию - убитое. Само по себе оно громоздкое (два монитора придется впихивать на стол, хотя и с одним можно справиться). Со своим оборудованием категорически нельзя, даже если оно в разы лучше. Менеджер HR недоговаривает и попросту лжёт. При приеме на работу и обучении - одно, а при самой работе начинают всплывать неприятные нюансы, от которых ЗП может довольно сильно исхудать. Лучше не задавайте много вопросов, иначе рискуете ощутить на собственной шкуре все особенности работы с быдлом дорвавшийся до подобия власти. Нежелание руководства адекватно взаимодействовать с сотрудниками не прибегая к прессингу и угрозам со своей стороны. Ужасный опыт обучения. Тренер, смещая свои обязанности, скорее выполняет работу HR менеджера, «продавая» данную работу, при этом не справляясь со своими обязанностями. Вся информация, необходимая для работы, предоставляется на поверхностном уровне. Зато восхвалений компании было в раз пять больше. Слишком жёсткие условия мониторинга. Невыполнимые показатели KPI.
15.02.2025
Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы