Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Улучшить можно только кол сотрудников. Работы хватит всем. Отличная команда) ребята хорошие, дружелюбные! Карьерный рост возможен.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.01.2025
Коммуникацию между начальством и сотрудниками, карьерного роста никакого, заработная плата низкая в сравнении с другими компаниями. Нет возможности работать на удаленке, хотя сама работа располагает к тому, чтобы заниматься ею из дома.Самое главное - ложь на первом собеседовании. Фактическая зп отличалась от обещанной на 30-50к Прекрасный коллектив, великолепный руководитель отдела. Приняли с душой
30.12.2024
Ничего,все и так отлично. Я хочу оставить положительный отзыв о работе в отделе кадров нашей компании. С самого первого дня меня приятно удивила поддержка и профессионализм команды. Отдел кадров всегда готов помочь с любыми вопросами и предоставляет исчерпывающую информацию. Работа с документами и процессами проходит прозрачно и организованно, благодаря чему я быстро адаптировался на новом месте. Особенно отмечаю дружелюбную атмосферу: коллеги здесь всегда открыты для общения и готовы поделиться полезными советами. Также мне нравится, что отдел кадров активно участвует в развитии сотрудников, предлагая различные программы обучения и тренинги. Это действительно способствует карьерному росту и повышению квалификации. В целом, работа в нашем отделе кадров создает ощущение команды, в которой каждый ценится и поддерживается.
02.12.2024
Ничего ,все и так отлично) Хочу поделиться своим положительным опытом работы в компании Major Ассистанс. С первого дня я почувствовала атмосферу дружелюбия и поддержки. Команда очень сплочённая, и всегда можно рассчитывать на помощь коллег. Руководство ценит своих сотрудников и идет навстречу предложениям по улучшению рабочих процессов. . Я получила возможность участвовать в различных тренингах и проектах, что значительно повысило мои профессиональные навыки. Также хочу отметить хорошие условия труда: комфортный офис, современные технологии и возможность гибкого графика. Это позволяет эффективно совмещать работу и личную жизнь. Я очень рада, что стала частью команды мэйджор, и горжусь тем, что могу внести свой вклад в её развитие! Рекомендую эту компанию всем, кто ищет интересную и динамичную работу!
02.12.2024
Даже не знаю, что ответить. Руководство компании постоянно улучшает условия труда. Я с удовольствием хочу поделиться своим опытом работы в нашей компании! С первых дней меня удивила дружелюбная атмосфера и поддержка со стороны коллег. В компании созданы все условия для развития и совершенствования навыков. Регулярно проводятся тренинги и мастер-классы, что позволяет всегда быть в курсе новых тенденций в нашей области.
28.09.2024
Внимание к новым сотрудникам, а именно контроль выплаты зарплат. Меня забыли внести в список и я получил зп с задержкой. Хочется чтоб вернули горячий шоколад, кофе надоел. Большой коллектив, все при деле. Переехали в новый офис, пока ремонт, но скоро он станет современным и уютным. Большая кухня в которой живет колонка Алиса, вайб который провоцирует хорошее настроение даже если ты под депрой :) Достаточно неплохой инвентарь в виде орг техники. Гражданка HR максимально весёлая, готовая помочь и поддержать любой позитивный кипишь. Присоединяйтесь к нашей команде и вы не пожалеете.
24.09.2024
Токсичное руководство, не могут обеспечить необходимыми инструментами для работы. Реальная зарплата ниже, чем обещают. Близкое расположение к метро, удобный график, большой автосалон, столовая на территории
Помогите составить детальное представление о работе в компании Major Ассистанс. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.03.2023
Неграмотный hr,с завышенным чсв. Собеседование проводила некая [Я.] [А.]демонстрировавшая свои прямо таки безграничные знания во всех отраслях. Причем навязывает свою точку зрения,уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
25.08.2023
- Оплата труда (не соответствует громкому лозунгу "Престижная работа в авиационной отрасли") - Нет компенсации питания - В корпоративном транспорте иногда может не оказаться свободного кресла и ехать придется стоя (хотя автобус не предназначен для перевозки пассажиров стоя) - Парковка для личного транспорта сотрудников платная (плата символическая, но есть)
25.07.2025
В компании нравится: обучение, оно структурированное и понятное, что помогает быстрее пройти период адаптации и менее стрессово влиться в работу; коллектив всегда от него ощущаю поддержку и человеческую, и рабоче-профессиональную; соблюдение графика по выплатам зп; соблюдение кзот в плане отпусков и больничных; что можно сделать карьеру и корпоративная жизнь.
03.07.2024
Даже и не знаю с чего начать. Наверное с самой сути. Компания по большому счету пока я работал в ней, не выросла ни на миллиметр, за 5 лет. Все партнеры компании развиваются ростут, а тут как было 9 усталых землекопа (менеджера) так и есть, даже стало меньше. Руководство говорит просто, менеджер должен ВСЕ, ты и документы, ты и поехать на склад что то переклеить, ты и разобраться с косяками доставки, ты и верни товар в сервис. в общем ты должен все, если надо даже убраться в кабинете!! Даже водила имеет больше прав в компании чем менеджер. Ну пойдем дальше, самое интересное ещё ждет. За все время работы, отдел продаж кидали несколько раз, например переход в начале СВО на расчет бонусов а usd когда менеджеров в конце месяца поставили перед фактом, что будет так и никак иначе. и можно сказать решили премии всех. Любимая фраза, могу дать в долг если что! после когда стало не выгодно в USD расчет премии делать, вернулись в РУБЛЯМ и вновь кинули менеджеров заплатив им меньше. Ну и так много всяких приятных мелочей. Объектные продажи это отдельная песня, прогнивший насквозь взятками "комдир" Власов, который уже давно не в курсе что на рынке твориться отжимает объекты для своей шавки Палонского, который путем откатиков и прочих дела туда влетает на объекты, на который продает тоже один менеджер. И это все безнаказанно потому что крышует ТИПО "комдир" Власов 9давно пора на пенсию которому) Так же Власов пытается наставить всех на продажу прома, хотя сам вообще не знает куда и как продавать. Общаться МАТОМ ОСКОРБЛЕНИЯМИ для этого полусапога, это норма. В принципе не может объяснить НИ ЧЕ ГО. так же у него есть градация - Любимый менеджер, и остальная челедь, которая должна ползти выпрашивать и тд и тп. по вопросу аналитики цен на рынке, это не про власова, клиенты скидываю сводные таблицы по ценам, кричат о том что не в рынке, по итогу он даже не смотри на это. Когда надо дать ответ, берет успешный кейс, и говорит вот делай как они. Дискредитировать руководителей отдела, это вообще легко, сказать что РОП забыл, да и даже не умел искать клиентов, это норма для "комдира" власова. и это он делает не в лицо, а так что бы не знал никто. Говорит такие вещи менеджерам, которым далее работать с РОПами. Так же "комдир" может обосрать менеджеров в разговоре с партнерами, это вообще святое дело. В общем с бщением у этого престорелого деда проблемы, ну и кажется что начальная стадия деда дементия у него уже проплывает. Ещё любимое дело смотреть девушек на сайтах падших женщин перед тем как нести бонусы за объекты и за то что их провели а не работать, ну либо сидеть в наушниках и смотреть аншлаг. в перерывах между забором денег для объектов. В компании вообще никто не за что не отвечает, есть типа маркетолог, с приходом которого перестала работать реклама, да и начались проблемы с печатной продукцией, так как всегда все печатается с ошибками. Логист, который чаще всего говорит- "Я не знаю что там и когда" тоже увы часть этого беумного бреда. Каждый год происходят какие то нововведения которые просто убивают работу менеджер, что и приводит к уменьшению заработка и естественно на снижение продаж. Из плюсов, а какие тут плюсы, только гемор и пролемы и постоянное пробитие дна компанией. Если вы решили тут работать, бегите, просто бегите, ЗП ниже рынка, бонусы надо ещё заслужить, отношение ужасное. В общем и целом не советую вам тут быть!
30.12.2025
Всегда в силе все договоренности, оплата труда производится своевременно, отсутствуют штрафы и другие виды наказаний, а главный плюс, это то, что на нашей торговой точке очень дружный, отзывчивый коллектив.
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы