Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Лохотрон!!! Красиво заманивают говорят" зарплата 250 за каждого дошедшего в офис,а если устроился 550" По факту обучения толкового нет.Курьеры уже знают что здесь кидалы и не идут даже на собеседование.Если и выходят на стажировку потом зарплату свою не могут получить.Операторы- ПМ работают по 13 часов + график не 2/2 а как в голову взбредёт могут и доп смены поставить и выходит 2/1-3/2.Штрафы,Штрафы за все.Штраф выше твоей зарплаты))) Кокорин и Веселкова это вообще наглецы- руководители.Людей за людей не считают.Договора нет!!! Тебе в паривают что договор в Джамп придет как только первая выплата будет(Обман)ага,только перед з/п тебе ещё штрафы напихают найдут причину.З/п не больше 20.000₽.После увольнения заставляют отрабатывать 2 недели но это делается не для того что бы нашли тебе замену а ты пошел с своей зарплатой,даже не надейтесь что увольняюсь вам что то отдадут.Сразу вас в бан и штраф 55000₽.Врагу не пожелаешь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.09.2024
И так удаленка , контакт центр , оформляют как самозанятых !!!договора нет не ГПХ никакого, там же ещё и не пишут в самозанятом час работы сколько !!!!ЧТОБЫ КИНУТЬ НА ДЕНЬГИ !!!!НЕ ПЛАТЯТ !!!!до этого перед выходом в линию тоже обучение , которое потом оплатят , забудьте тоже !!!!!за бесплатно отработает и все а в их договорчеке все в пользу их , увольняют и не платят!!!!сама работа говно полное !!!!сложно как в конслпгере !!!!гудок через каждые 1 мин и 50 секунд , в туалет должны отпустить и если сильно надо сиди жди !!!!пока фюрер отпустит , перерывы , больничные , отпускные не кто не оплатит саможзанятые же !!!!!и да эта шарага колл центр Гудок и сотрудничает на линии с колл центром Гранд , это те кто вас на линии в туалет не отпускают , а обед вообше забудьте просто сиди и жди когда одобрят , работать с ними не возможно !!!! На самой линии со стороны кол центров все слетает все вылетает все ломаеться и винить вас в этом будут !!!а ещё до самой работы все их барахло программное будите настраивать вам за это тоже НЕ ОПЛАТЯТ !!!так как платят только когда вы на лии в программе , неделя работа на линии у них 2000 тыс руб на момент 2024 года !!!!и по мимо этого всего НАЧАЛЬСТВО НЕ АДЕКВАТНЫЕ вас будут просто преследовать, прям в звонке с абонентами когда вы ищите информацию, вам они будут звонить и задавать тупые вопросы почему долго так , а по тому что они кучу информации начинают в свою так называемую базу знаний - уже само название говорит за себя и хотят чтобы люди падали по 12 часов 2/2 за оклад 25 тыс руб и это если вы выдержит ещё!!!!все бегут после первых смен !!!по этому и договор они заключают такой чтобы вас кинуть и не платить !!!! И ищут все новых и новых лохов !!!!БЕГИТЕ МАШЕЙНИКИ
01.06.2024
Лучший Коллектив Удобные условия для работы, причем для всех, лучшие руководители
30.05.2024
Временно не работаю в данной компании, раньше работал на Соболе все отлично. Загрузился с утра освободился к 5 вечера. Смены брал по 6/1 всегда работа была.
30.05.2024
Выплаты во время, понятные условия работы и отзывчивые менеджеры
29.05.2024
Авансы почаще , а так нормально , через месяц вернусь назад. Это было лучшее место работы Коллектив хороший , приняли как свою , руководство самое адекватное чтобы было, все на одной волне
26.05.2024
Выплаты всегда вовремя. Очень крутой коллектив. Постоянная поддержка от менеджера. При любой трудности мне помогают
Помогите составить детальное представление о работе в компании Национальная Служба Доставки. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.09.2025
Работаю тут водителем больше года, в принципе нормально. Конечно, бывает запарно, когда много загрузок, но где сейчас легко? Зарплата вовремя в белую, это главное, оформление официальное. Маршруты разные, график на выбор с 9 до 19 или с 8 до 17 по 5/2, бывают конечно задержки по доставкам, но пробки на дорогах никто не отменял, за переработку платят. Все четко даже погрузка идет скоро, без долгий ожиданий, бывают иногда накладки, но все быстро разруливают. Коллектив отличный, интересные проводятся мероприятия и про детей сотрудников не забывают.
03.07.2024
Мои догадки аниматора и личное мнение: двадцатипроцентный Васька Вялый закупается Виагрой в аптеках "Чапурин и компания" , а его 40 килограммовые женщины с низкой социальной ответственностью из шведской семьи анка и инга скучают каждая о своем.. вспоминая как их 40 кг детские , вертели на столах и под столом взрослые дяди.
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
21.02.2023
Кругом одно хамоватое начальство, с тремя классамиобразования, работающее по знакомству, огромные нормы, выдуманные из головы, ужасные условия труда, мизерная зарплата.
10.04.2024
Нравится, что на работу взяли без опыта работы. Обучают на месте, можно получить необходимые знания, опыт и профессионально расти. Удобный график работы 2/2. Зарплата окладно-сдельная, так, что ее рост зависит от тебя в том числе. Хороший коллектив, отличное оборудование, интересная работа, карьерные возможности.
12.05.2025
Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы