Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю здесь достаточно давно и могу сказать следующее: - Удобный график 2\2 позволяющий распределять свое время и жизненные задачи. - Своевременная оплата труда - Отличная команда, которая всегда тебя поддержит и поможет в любом вопросе. Мне нравится тут работать!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.02.2025
Работаю уже 1,5 года и пока всем довольна. Б/л и отпуска по графику оформляют официально, очень удобно, когда есть маленький ребёнок. К тому же работа недалеко от дома. Мой рабочий день начинается в 9 утра, успеваю отвести ребёнка в садик и прийти на работу.
05.07.2024
Даже не думайте сюда идти работать. Уже 2 месяца нет зарплаты и скорее всего удастся получить только через суд.
11.06.2024
Задержка зарплаты!!!! Всё было нормально, за исключением последних пару месяцев, то частями отправляют зп, то в мае вообще ничего не выплатили по сей день, сегодня 11.06.2024 по вопросу зарплаты тишина. Требуют выполнения плана на каждодневной основе, а как дело доходит до зп, то всё прячутся как страусы в песок!
01.06.2024
Работаю в компании оператором уже год, мне все нравится. Из плюсов - удаленная работа, неплохая ЗП, двойная оплата за выходы в подработки помощь во всем 24/7, руководители очень лояльные и всегда помогают. Минусов пока не нашла.
19.05.2024
В Шоп энд Шоу я устроилась после университета. Собеседование прошла довольно быстро, опыт работы оказался не нужен так как есть свое обучение. Работа в целом не сложная, я работаю оператором, принимаю звонки клиентов. Общаться с людьми мне нравится, а когда за это еще и платят - вдвойне приятно. Зарплата хорошая для удаленной работы, но больше зависит от выполнения плана. К тому же есть дополнительные рабочие часы за двойную оплату.
17.05.2024
компания АФЕРИТ .Обманывает как и сотрудников так и клиентов .зарплату обещанную не отдает .не дают ни номеров ни каких где можно узнать по поводу зарплаты ни какой информации .Одни глупые отговорки то бухгалтер ошиблась не туда деньги перевела то забыла дорогу в банк .в день принимаешь по 350 звонков и только по одному вопросу от клиента ГДЕ ДЕНЬГИ ЗА ВОЗВРАТ . На перерывы не отпускают заставляют обманывать клиентов .три доп продажи с отработками возражения .оплата картой и так далее это все надо предложить клиенту а то БКО лишают премии .в прямом смысле слово если тебе позвонили оформить заказ то ты должен ободрать клиенты до нитки .ДАЖЕ НЕ ДУМАЙТЕ СЮДА УСТАИВАТЬСЯ .ПОТРАТИТЕ НЕРВЫ ,ДЕНЬГИ ,ЗДОРОВЬЕ И СВОЕ ЦЕННОЕ ВРЕМЯ .Также постоянно заставляют писать положительные отзывы от сотрудников и от клиентов .ЕСЛИ ВЫ НАШЛИ ХОРОШИЙ ОТЗЫВ МОЖЕТЕ БЫТЬ УВЕРЕНЫ ЧТО ЭТО ЗАСТАВИЛИ НАПИСАТЬ СОТРУДНИКОВ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ НЕ ВЕРЬТЕ !!!!!!!!!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Shop&Show. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.04.2025
Бывают непростые дни и нагрузка серьезная. Но вообще работа интересная. Я работаю в гинекологичнеском отделении. Руководство меня ценит) И интересное обучение, кстати, часто проводят. Здорово работать в таком коллективе, который горит своей идеей.
09.08.2024
Зарплата меня устраивает, трудоустройство по договору, все официально. График работы для меня удобный. Есть обучение для новичков, можно без опыта. Условия хорошие, есть где покушать и отдохнуть. При желании можно расти в должности. Люди отзывчивые. Много работы, значит идет отгрузка, растут покупки, и значит будут хорошие премии.
17.03.2025
Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ .
28.09.2024
Высокомерное и просто отвратительное отношение Отдела Кадров при трудоустройстве, в частности Новосибирский филиал Постоянная задержка заработной платы (1-2 недели, как правило) Невыплата премиальной части заработной платы при увольнении убежденность, что работать в этой шараге высокая честь для любого работника, самодурство и вседозволенность ИТР состава на объектах. Держать слово по срокам заезда-выезда участка, а не ждать вызова по 2-3 месяца без содержания. не реже одного раза в шесть месяцев советовал бы проходить психиатрическую комиссию для ИТР состава!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы