Ссылка скопирована
ООО "Росмэн"
Работник написал отзыв о работе в компании РОСМЭН
Москва
Комментарий
Как обычно - хочется побольше зарплату) Потому и четверку поставил. Не встречал еще никого, кто отказался бы от ее повышения Работаю редактором в Росмэн 5 месяцев. На испытательном сроке постоянно переживал, достаточно ли хорошо справляюсь с задачами, возьмут ли меня на постоянку. Круг обязанностей у редакторов большой, иногда даже не хватает времени на обед. Я выкладывался на все сто – и меня взяли. На старте я получил бесценную поддержку! Мне нравится офис компании – современный, уютный. Для сотрудников есть корпоративная кофемашина, вкусный кофе и чай. Рад, что стал частью команды Росмэн.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюДругие отзывы сотрудников компании РОСМЭН
24.07.2025
Сложная корпоративная структура - довольно большое время занимает "на разобраться" что к чему В Росмэн занимаю должность бухгалтера. Пришла на собеседование с небольшим опытом работы, всего 2 года, но меня взяли. После маленького предприятия пришлось хорошенько напрячься, чтобы освоиться в такой крупной компании. Было непросто: сложная корпоративная структура, другой уровень задач и значительно больший объем работы. Но со временем втянулась, набралась опыта и сейчас мне нравится моя работа. Коллектив у нас в целом хороший, новичкам всегда помогают. Зарплата белая, приходит день в день. Люблю наши корпоративные вечеринки, мастер-классы, экскурсии. Всегда креативно и интересно!
Работник
22.07.2025
Единственное, немного непривычно работать в условиях open space. В разгар рабочего дня бывает сложно сосредоточиться. А в остальном – только положительные впечатления. Два месяца как устроилась в Росмэн менеджером по продажам. Сначала было сложно – казалось, что из-за нехватки опыта в продажах не оправдаю ожиданий руководства. Но мне активно помогали освоиться и быстро ввели в курс дела. Сейчас чувствую себя намного увереннее. В принципе, все нравится – офис классный, коллеги дружелюбные, хорошая зарплата.
Работник
21.07.2025
Даже не знаю, все отлично для этой вакансии и оклада с бонусом. Официальная известная компания, адекватный супервайзер, всегда помогут, подскажут.
Работник
20.07.2025
Ушла только потому что уехала жить в другой город. В последнее время не нравилось, что в офисе, куда переехали, платная парковка. А от бесплатной идти ещё надо. Пришла в компанию 4 года назад. До этого уже был опыт работы в качестве бренд-менеджера, но неудачный. Тут с коллегами и руководителем быстро нашла общий язык, помогали влиться в работу. И аналитикой, и разработкой планов занималась, проекты интересные, скучно в Росмэне точно не будет! Профессионально выросла здесь, было приятно, что к твоим предложениям реально прислушиваются.
Работник
19.07.2025
Нет открытости и слаженности между коллегами, единого видения развития, отсутствует свобода выбора проектов, жёсткие регламенты и негибкие сроки Гибридный график работы, уютный современный офис со своей кухней, корпоративные мероприятия
Работник
18.07.2025
Ввести компенсацию за питание в столовой БЦ и ДМС. Возможно, как доп.плюшка, можно организовать какие-то тимбилдинги на природе, а не только фуршеты в офисе. График работы с 10 до 19 был до меня не очень удобен и хотелось бы начинать рабочий день с 9 утра. Динамично развивающаяся компания. Из это вытекает необходимость много и активно работать! Такого колоссального опыта и багажа знаний я не перенимала нигде за свой 15 летний стаж на должности аналитика. Легко не будет, но это того стоит!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РОСМЭН
Помогите составить детальное представление о работе в компании РОСМЭН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.04.2026
По первости уставала, работа все время на ногах. Но сейчас уже привыкла. ЗП платят регулярно, 2 раза в месяц, есть окладная часть и премиальная (процент с продаж). Системы штрафов нет, но дисциплину никто не отменял. Руководитель строгая, но справедливая, общается нормально, к сотрудникам относится в нужной степени уважительно.
Продавец-товаровед
19.07.2024
Это днищще по всем фронтам. Материала нет, людей нет, "директор" трубку не берет по несколько дней (бухает што ли???). Ну и зарплаты тоже НЕТ
Инженер
15.02.2025
Я работаю в логистике TURBORAND уже третий год, и каждый день это новая головоломка(я их люблю ), которую нужно решить. Поставки запчастей это всегда мобильно, они должны быть на объекте вовремя, и здесь мы, логисты, на передовой. Процессы налажены чётко, а команда настоящие профи. Понравилось, что даже в стрессовых ситуациях никто не теряется все знают свою работу.
Логист
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
Финансовый менеджер
04.03.2026
Размер зп зависит только от тебя, то, что продашь выше месячного плана, будет дополнительно оплачиваться. Штрафов нет, зп регулярно выплачивают, отпускные и больничные так же оплачиваются. В компании все стабильно, работаю спокойно, есть уверенность в завтрашнем дне.
Продавец-консультант
09.12.2025
К сожалению, плюсов в этой организации нет. На собеседовании директор не может внятно дать ответ чем нужно заниматься, ему просто не хватает словарного запаса и он сам не знает чем нужно заниматься. Далее, если вы все таки решитесь выйти на работу вас встретит «руководитель» отдела ВЭД. Вы её ни с кем не спутаете, так как колготки цвета светофора кроме неё в этом офисе никто не носит, она клиент какого то секретного секонд-хенда в этом городе, где можно найти колготки желтого или зеленого цвета для женщины бальзаковского возраста. С момента встречи с ней(далее Гринч. Спасибо зеленым колготкам) следует быть крайне бдительным. Ни в коем случае не делитесь с ней любой информацией, которая не касается рабочих процессов, все будет использовано против вас. Чтобы оценить вас как профессионала Гринч даст вам задание, например, найти турбину на истребитель. И когда вы, слегка в недоумении, зададите ей вопрос : « Ну где мне, простому обывателю, это найти ?» она вам твердо ответит : «А я могу !» как позже окажется, все что она « может найти», никогда заказано не было и до пункта «Б» не доезжало. Кроме всего прочего, имейте в виду, что Гринч не потерпит, если какой-то коллега мужского пола обратиться с рабочим вопросом к вам, а не к ней. За это последует суровое наказание, а именно найти ещё пять турбин. Следующий участник этого незабываемого коллектива - главный клоун и директор цирка - Головкин С.В. В узких кругах - воробей, (даже не Джек, воробей обыкновенный), поймете когда увидите его походку и детские плечи. Не обладает полной информацией чем занимается его фирма, с трудом считает с калькулятором и впадает в сильный испуг с испариной от документов, содержащих более двух листов. От прочтения более 150 слов начинается одышка. Кроме всего прочего в фирме большая текучка, в день на собеседование приходит порядка двадцати человек, но, к счастью для этого большинства, и к несчастью для меньшинства, на пробный день выходит пару человек. Но уже прозрев ближе к обеду, бежит к выходу, сверкая пятками. Но если вы человек закаленный жизнью, можете остаться ещё на пару дней. Небольшой спойлер: особенной хохмой для вас будет трудовой договор. Такой эксклюзив обязательно нужно сфотографировать , чтобы показывать своим детям и говорить «Будешь плохо учиться, вот так же писать предложения будешь». В фирме нет взаимодействия отделов между собой, никаких летучек для обсуждения и конкретизации задач. Большая часть коллектива не проработала и года, а когда спросите коллег «что вас здесь держит?», услышите : «фирма должна мне денег». Все дело в том, что в договоре указывают оклад размером с мрот, это и будет ваша «белая» зарплата, остальная часть - «серая», но получите ли вы её, это вопрос, все зависит от настроения директора. Директор не заинтересован в мотивации своих сотрудников, понятие «здоровой атмосферы» для него чуждо, пытается смотреть на людей свысока, но рост 1,50 м ему мешает. В целом, если вам наскучила серая и монотонная жизнь, то можно прийти сюда смеха ради. Если вы здоровый и зрелый человек, то обещаю, что уйдете вы отсюда с мыслью «ну его на..й»!
Менеджер вэд
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы