Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКалининград
Комментарий
Компенсировать питание на 100% , можно было бы добавить ДМС . Стабильная и своевременная выплата зарплаты Оплата перелетов на вахту и домой Проживание сотрудников на съемных квартирах Компенсация питания Дружный коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.01.2025
Уровень заработной платы. Условия проживания. Обещания улучшить жилье, обещания организовать досуг,обещания улучшить транспортные проблемы.
23.12.2024
Хотелось бы роста заработной платы, возможности роста оклада и более высоких премий. Отличный офис и доброжелательный коллектив! Есть человек, который занимается тимбилдингом и психологической поддержкой! Официальное трудоустройство, возможность удаленной работы!
15.11.2024
Мало сотрудников для некоторых задач, задержки в зарплате, неоплачиваемые праздники, маленький оклад Интересные возможности для получения опыта, хороший коллектив, небольшая материальная помощь по случаям праздников и т.д.
20.10.2024
Поднять зп сотрудникам работающим в разъездной порядке, повысить условия труда на объектах, отстаивать интересы сотрудников. Прислушиваться к сотрудникам. Сделать северный стаж График хороший, кормят за счет организации. Не очень большая трудовая нагрузка.
15.09.2024
задержка по заработной плате, очень низкая оплата труда, часто слушаешь много обещаний, которые по итогу, если случаются, то очень не скоро. Хороший коллектив, карьерный рост, возможность получения документов об повышении квалификации.
14.09.2024
Не могу даже ничего добавить к отношению руководства, к рабочим моментам и бытовым условиям. Всё шикарно. Всё превзошли мои ожидания. Всё очень чётко от трудоустройства до работы в компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сервис-Газификация. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
30.07.2024
КЛОУН №3. Чапурин ВаськаВялый Василич 60% учредитель цирка и компании мэпГОВНОпроект. Кроме того что кидать заказчиков и сотрудников на бабки больше ничего не умеет. Со своими секретутками (Инга, Анька) из КАПСТРОЙСИТИ кочует по Москве. Чапурин в чёрном списке проектировщиков, поэтому спрятался за Будную Таньку. Новая шарашка не имеет в штате проектировщиков с дипломами и состоящих в НОПРИЗе. Набирают студентов лохов однодневок, которым и платить не надо. У говномэпа нет своих проектов, поэтому нужны лохи со своими наработками. Чапурин менеджер, который ничего не понимает в проектировании и сроках, главное это вывести прибыль через подставную фирму и обанкротить говномэп.
17.01.2023
Данная контора теперь называется "СМ-Проект". Зарплату не платят, подделка документов и разные махинации только прогрессируют. на данный момент они перестали платить подоходный налог на сотрудников. Многие сотрудники узнали об этом получив налоговые уведомления. Выяснить ничего невозможно, трубку не берут, сообщения не читают. Не ведитесь на улыбки, они лицемеры и аферисты!!! И жертвами стали уже более десятка человек.
12.08.2023
Высокая оплата труда , стабильная заработная плата,официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы