Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АУДИОТЕЛЕ
Рязань
Комментарий
Обучение проводила Лиза, она грубила, вопросы задавать боялись. До работы допустили только меня. Премию не платят, к людям относятся как к рабам, в зале вонь. За время работы получила 13 тысяч и ушла. Ожидала большего, зря потратила время. На собеседовании обещали карьерный рост, но на деле никто не повышается — только обещания.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АУДИОТЕЛЕ
06.10.2025
Иногда борьба за кондиционер, не совсем удобные кресла. Кофе и чай от проекта быстро заканчивается. Удобный график работы, уютный офис, своевременная зп, коллектив
Работник
02.02.2024
Зарплата о-о-очень маленькая, если работаешь по 0,5 ставке, то платят 80 рублей в час, и это не считая вычета налога 13%. И вам даже не скажут об этом на собеседовании, скажут 120р/час, а потом оказывается, что 120 это на полной ставке, а на 0,5 лишь 80. Чтобы получать хотя бы 10000–12000 рублей в месяц, ты обязан работать сверх плана, без выходных, и так хорошо, чтобы ни один аудитор не выявил у тебя критических ошибок, а они бывают крайне дотошны, от чего премии я почти никогда не видел, особенно на Инвитро – на банке Открытие было проще, там на твои косяки всем наплевать, ты главное кредитку не забывай предлагать. Что можно сказать о самой организации: обыкновенный колл-центр среднего звена без возможности развития и карьерной лестницы, там большая текучка людей, подойдет либо для студентов, которых никуда в другое место не берут (здесь они на расхват), либо для пенсионеров, которым больше нечем другим заняться, но хочется подзаработать, сидя за компьютером. Удаленка здесь также не предусмотрена: она есть, но только для одного проекта (то ли Магнит, то ли Инвитро) и попасть на нее очень сложно – нужно работать идеально; ну а для банка Открытие она не предусмотрена вообще, хотели открыть, но так и не открыли.
Работник
18.11.2023
Криво работающая программа и таблица из-за чего вам будет прилетать критические ошибки при аудите, соответственно никакой премии вы не получите, а за 15000 грязными здесь делать нечего
Работник
08.10.2023
Здорово, что можно подстроить график под себя, а то я учусь на очке, нужны деньги. Я живу одна, плачу за коммуналку. Работаю здесь на полставки, денег хватает, с учебой тоже нет проблем
Работник
04.10.2023
На собеседовании не предупредили об оформлении, тк сотрудник попросту не знал об условиях оформления на банковское направление. Поэтому трудовое законодательство не соблюдается и нарушаются права работников. Документы оформляются задним числом, чтобы им было проще и не выплачивать больничный. Так же обещали, что на "теплой" базе люди будут более вежливые, а по итогу так же посылают, но это понятно, потому что им звонят по 5 раз на дню. Поэтому, если хотите подзаработать лучше не связываться с данной организацией.
Работник
27.09.2023
Работаю сам и другим советую. Уже нескольких друзей переманил сюда. Все довольны. Тут хоть развиваешься, по карьерной лестнице можно продвинуться, платят нормальную зп, без задержек, плюс обучение при трудоустройстве.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АУДИОТЕЛЕ
Помогите составить детальное представление о работе в компании АУДИОТЕЛЕ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.02.2023
Зарплата достойная, график работы устраивает, продукция нужная, востребованная, коллектив замечательный.
Работник
25.08.2023
Устраивает режим работы, живу рядом, коллеги хорошие, есть продвижение по карьерной лестнице
Работник
23.03.2024
Пусть дебилы и чурки херачат на этой роболе задаром. 15 лет как то находили идиотов, чтобы гавно выпускать, пусть дальше ищут.
Работник
11.12.2025
Возможность удаленки. Классный университет с курсами, которые помогают повышать скиллы. Языковой клуб. Атмосфера в команде.
DevOps Engineer
20.05.2023
Когда я была на интервью, сказали, что обучение неделю будет идти. На деле - знакомство в первый день с КЦ, со спецификой. Это занимает часа 3. Потом уже сразу же с клиентами работаешь. Клиенты не знали, что они якобы оставили заявку. Обзвон холодный, где взята база - непонятно. Со второго дня тебя начинают тыкать в ошибки. Тренеров набрали, которые даже с людьми общаться не умеют. Отношение высокомерное, даже не хочу больше связываться с этой профессией.
Работник
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
Бариста
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы