Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Агентство недвижимости ЛЕТО
Сочи
Комментарий
Я работаю в брокерском агентстве недвижимости Лето уже 8 месяцев. С уверенностью могу сказать, что в этой компании ценят каждого сотрудника. И дают ему очень много знаний в данной сфере. если их все правильно применять на практике, то в месяц можно совершать несколько очень выгодных сделок и иметь прекрасный доход.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Агентство недвижимости ЛЕТО
13.02.2025
Работа в офисе в центре города. Места для работы оборудованы очень хорошо, есть постоянные обучения с опытными специалистами. Если ты хочешь зарабатывать, у тебя есть такая возможность. Коллеги всегда готовы помочь в сложных ситуациях и поддержать. Всё замечательно, просто приходи, работай и зарабатывай!
Работник
30.05.2024
На обучении нам сразу объяснили, что мы в любом случае работаем на интересы покупателя. И именно это даст свои плоды и тогда процент отказов от работы с нами будет минимальным. Это действительно так. Из 10 моих клиентов разве что один по какой-то причине может передумать. остальные всегда приходят в наше агентство, и приводят родственников, знакомых и т.д. Поэтому без работы мы точно никогда не останемся.
Работник
28.05.2024
Признать честно, я даже не рассчитывал, что буду настолько хорошо зарабатывать, когда только устраивался в это агентство. Ну да, у меня были предположения, что брокеры по недвижимости могут получать неплохие деньги. Но я считал, что это только настоящие ассы. А новички сидят в офисе и заполняют таблички. Но в “ЛЕТО Недвижимость” после обучения и небольшой стажировки ты сразу попадаешь в боевую среду. И это круто. не нужно чего-то ждать, нужно действовать.
Работник
24.05.2024
Полностью устраивают все условия работы в данном агентстве. Я устроился на должность брокера не так давно, прошло всего несколько месяцев. Но за это время уже смог понять, что отношение к каждому сотруднику здесь очень внимательное. Никто не притесняет новичков, всем очень быстро дают реальную возможность поработать с клиентами. Поэтому ты не будешь сидеть неделями в офисе и ждать когда же уже можно будет нормально работать.
Работник
22.05.2024
Я отработала в “ЛЕТО Недвижимость” чуть более двух лет. Но по службе мужа мы ухали сейчас в другую страну. В ином случае никогда бы не стала увольняться с должности брокера. Потому что мне действительно все нравилось. Работа была всегда. Не нужно было что-то невыполнимое обещать клиентам. Ведь всегда знал, что подберешь для них идеальный вариант с такой огромной базой объектов, как у этого агентства.
Работник
17.04.2024
Полтора года до этого работал в другом агентстве недвижимости, так что опыт был. Но могу уверенностью сказать, что именно в “ЛЕТО Недвижимость” полностью раскрывают твой потенциал, учат правильно работать и зарабатывать. очень нравится, что нас отправляют на разные семинары и тренинги не только по продаже объектов. но и по инвестициям. Это помогает развиваться и расти профессионально.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Агентство недвижимости ЛЕТО
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агентство недвижимости ЛЕТО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
23.07.2024
Дана отзывчиво и по-доброму отнеслась ко мне, помогла разобраться в семейной проблеме с мужем , я получила желаемое. Качество работы понравилось, а также отношение ко мне и сама специалист.
Ольга С
18.10.2024
коллектив, зп на карту в срок, обеспечение спецодеждой безплатно, подарки, премии, в остальном тоже все устраивает, добираться до работы удобно
Кладовщик
23.07.2024
Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!
Оператор call-центра
20.05.2023
Когда я была на интервью, сказали, что обучение неделю будет идти. На деле - знакомство в первый день с КЦ, со спецификой. Это занимает часа 3. Потом уже сразу же с клиентами работаешь. Клиенты не знали, что они якобы оставили заявку. Обзвон холодный, где взята база - непонятно. Со второго дня тебя начинают тыкать в ошибки. Тренеров набрали, которые даже с людьми общаться не умеют. Отношение высокомерное, даже не хочу больше связываться с этой профессией.
Работник
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Работник
07.03.2023
Объект Тула,Так называемый комендант стройки,наркоман,который всех уже достал,пользуется тем что у него с якобы связи с приближенными,Имя Денис,пока не нюхнет или не курнет ,бегает орет по всей стройке,тем самым отбивает всякое желание людей работать,и вообще ехать на этот объект,мало того что за копейки,так ещё и с наркоманом приходится находится на объекте,и выслушивать его бред!вот и все прелести екс,все кругом знают что он из себя представляет,но ни кто ничего не делает,такое вот руководство,на объекте в Щелково с ним проводили беседу,но ему глубоко похер,в скором времени проведут и на Туле,но это будет совсем другой разговор
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы