Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Когда я только устроилась в Лето, то очень переживала, что не будет поддержки и никто не поможет мне в первое время. Но это оказалось совсем не так. Те брокеры которые работают уже давно, очень охотно отвечали на мои вопросы и вообще всячески старались помочь. Это было очень приятно и важно для меня. Если бы не такая поддержка, то может быть я и не смогла продержаться первое время. Еще очень помогло обучение и тренинги. Благодаря им я знаю, как правильно и грамотно вести сделки.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.05.2024
На обучении нам сразу объяснили, что мы в любом случае работаем на интересы покупателя. И именно это даст свои плоды и тогда процент отказов от работы с нами будет минимальным. Это действительно так. Из 10 моих клиентов разве что один по какой-то причине может передумать. остальные всегда приходят в наше агентство, и приводят родственников, знакомых и т.д. Поэтому без работы мы точно никогда не останемся.
24.05.2024
Полностью устраивают все условия работы в данном агентстве. Я устроился на должность брокера не так давно, прошло всего несколько месяцев. Но за это время уже смог понять, что отношение к каждому сотруднику здесь очень внимательное. Никто не притесняет новичков, всем очень быстро дают реальную возможность поработать с клиентами. Поэтому ты не будешь сидеть неделями в офисе и ждать когда же уже можно будет нормально работать.
17.04.2024
Полтора года до этого работал в другом агентстве недвижимости, так что опыт был. Но могу уверенностью сказать, что именно в “ЛЕТО Недвижимость” полностью раскрывают твой потенциал, учат правильно работать и зарабатывать. очень нравится, что нас отправляют на разные семинары и тренинги не только по продаже объектов. но и по инвестициям. Это помогает развиваться и расти профессионально.
19.03.2024
У меня не такой большой опыт на должности брокера по продаже недвижимости. Но могу точно сказать, что работать в агентстве “ЛЕТО Недвижимость” мне очень комфортно и легко. Сначала было немного страшно, что не справлюсь со своими обязанностями и ничего не смогу продать. Но тренинги и авторское обучение, которые мы проходим перед началом работы очень помогли мне лично. Со временем появился опыт и уверенность в своих силах.
07.03.2024
“ЛЕТО Недвижимость” дает все инструменты для того, чтобы ты мог грамотно работать и отлично зарабатывать. Я уже почти год в этом агентстве недвижимости и мой доход реально существенно вырос. Потому что клиентов действительно много. Нет такого, что раз ты новенький, то тебя задвигают на второй план. Здесь все практически в равных условиях. если ты нашел клиента самостоятельно, то конечно ты и ведешь его до заключения сделки. Тебе только помогут, если ты обратишься за этой самой помощью.
05.03.2024
Я реально горжусь тем, что являюсь частью команды “ЛЕТО Недвижимость”. Потому что здесь я могу реализоваться в профессиональном плане, пройти многие виды обучения, различные тренинги. Каждому начинающему брокеру дают возможность сразу же влиться в работу, а не сидеть где-то у компьютера месяцами. Это очень важно. У меня был наставник первое время, который очень помогал в разных вопросах. И первая сделка была совершена где-то через месяц после того, как я пришел работать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агентство недвижимости ЛЕТО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.12.2023
1. На работу взяли на склад доставки без опыта работы, всему обучили. 2. Оформление с первого рабочего дня по ТК РФ, график устраивает, в свой выходной отдыхаю. 2. Зарплата стабильная 2 раза в месяц выплаты, конечно не супер какая денежная должность. 3. Коллектив нормальный, уживаюсь со всеми. В разумных пределах, каждый готов помочь и словом и делом. 4. Начальник Вадим Валерьевич требовательный, но понимающий.
18.08.2024
Работаю с самого основания, местный старожил. Опыта много, ложками ешь. предложили прокачать личный бренд. Писать статьи в СМИ, выступления на конференциях и нетворкингах. Для меня это важно, но никак не решусь. Самозванец, кажется это так модно называется. Мне кажется, что все статьи мои будут не уникальны. Но своим по направлению даю рекомендации, обучаю новичков, они меня вдохновляют. Да и так не засиживаешься в кресле что ли. Здесь вижу свою миссию, да и жена настаивает, чтобы молодежь учил.
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
15.02.2025
Находится в центре, удобно добираться на метро. Красивый офис, хорошие условия труда.
09.04.2024
В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы