Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Как и многие коллеги, я начинала карьеру в Атон с стажировки по программе ATP. Это было волнительное и стрессовое время, но одновременно очень интересно. До сих пор поддерживаю связь с ребятами, которые проходили стажировку вместе со мной, но не получили предложения о работе. Тем не менее, каждый из них признаёт важность этой стажировки для своего личного развития. Они прямо говорили мне, что она дала им мощный толчок в профессиональном росте. И это тоже справедливо для меня. Но кроме этого, я получила ещё и перспективную работу в компании-лидере рынка. За время работы меня повышали трижды, и сейчас я возглавляю отдел. Горжусь собой, своей командой и компанией в целом. Та стажировка помогла мне осуществить мечту и реализовать карьерные амбиции.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.03.2025
Нужна помощь от HR службы в поиске сотрудников. Есть ограничение по времени прохождения испытательного срока для высших грейдов Комфортная внутренняя среда, возможности для роста и бонус без потолка
07.02.2025
Лучше не было и никогда уже не будет! Отличный коллектив, который собрался тогда там со всего мира! Одно из самых лучших мест работы в России до кризиса 1998 года.
03.02.2025
Более конкурентная система мотивации в рамках продуктов компании. Более широкая полка продуктов компании. Создать пластичную модель B2B с корпоративными клиентами без участия CIB по вопросам структурирования капитала, сопровождения сделок с участием инструментов фондового рынка и прочие «непрофильные» сделки. Открытая и прозрачная политика между отделами. Хорошая поддержка со стороны человеческих ресурсов. Возможность напрямую связываться с исполнителем задачи. Нет «стеклянных потолков» и помех для взаимодействия внутри структуры.
06.01.2025
Крупная компания с четкими бизнес процессами, компетентные коллеги и руководители
06.12.2024
Нет нареканий, все прекрасно. Дружный коллектив, большие возможности для профессионального роста
22.11.2024
Развивать потенциал внутренних сотрудников юрдепа, давать им больше роста и мотивации Очень осознанные люди там работают - я многому научилась у своих руководителей. Они были настоящими менторами. Очень гибкие в плане дисциплины - им главное, чтобы работа выполнялась качественно, а как и откуда - тебе решать. Я была в Атоне очень счастлива, спасибо всей команде за это
Помогите составить детальное представление о работе в компании Атон. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
23.07.2024
Дана — хороший эзотерик, располагающая к себе, очень добрая в общении. Обращаемся к ней всей семьей, в последний раз она мне просто гадала. Обращаюсь примерно один раз в год посмотреть что нового ждёт в жизни, в работе
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
08.11.2023
Руководство адекватное, график хороший, инициатива приветствуется в работе, постоянно развиваешься и учишься новому.
03.03.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Все февральские отзывы - это чушь, которую они писали сами (п.с. в конторе работает 15 человек, а за две недели больше 50 отзывов написано, бывает же так...) Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
23.04.2025
коллектив, люди отзывчивые всегда помогут; зарплата своевременная, оплата больничных и отпусков; хорошее обучение и тренинги за счет работодателя, все это помогает лучше знать товар и его преимущества, работать с покупателями, помогать им в выборе товара среди разнообразия ассортимента по их требованиям.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы