Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСтажер менеджера написал отзыв о работе в компании Группа Компаний Аскона
Липецк
Комментарий
Работаю менеджером по продажам 3 года, работа нравится. ЗП зависит только от меня, больше продам - больше получу, плюс набдавка за категорию, плюс бонус за успешное прохождение тайного покупателя, также есть премии. Шансы зарабатывать хорошо имеются. Есть реальный шанс продвинуться по карьерной лестнице, по итогу: либо перевод в больший салон, либо на должность ДИРЕКТОРА салона!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа Компаний Аскона
25.06.2024
Отличная компания! Работаю здесь менеджером по продажам с прошлого года и всем-всем доволен. Оклад сам по себе не большой, но за счёт премий и бонусов выходит вполне себе приличная сумма. Отношения с коллегами у нас замечательные, все готовы помочь. Часто собираемся вместе на всякие мероприятия. В данный момент я ещё продолжаю учиться, здесь обучение непрерывное. Проходят аттестации и работа с тренером по поводу чек-листов и правил отношения с клиентами. Пока всё устраивает, двигаюсь выше. График мне подошел, так как не категоричный. Всё зависит от пиков продаж. Особых минусов я не могу выделить, всё окей.
Менеджер по продажам
24.06.2024
Устроилась швеёй в эту компанию 4 года назад. Работы много, что несомненно радует, так как есть уверенность в завтрашнем дне и стабильность. Зарплата достойная и своевременно, что лично в моем положении один из основных факторов. Если оценивать компанию по 5ти бальной шкале, то я ставлю уверенную пятерку. Условия труда хорошие, есть много льгот, включая всякого рода поощрения. Есть возможность не только поработать, но и отдохнуть (массаж, бассейн). Есть возможность карьерного роста, есть случаи когда человек из рабочего звена дослуживался до руководящих должностей.
Швея
21.06.2024
Вакансий швей в Асконе не так то уж и много, я мониторила хх, чтобы попасть к ним, потому что знаю, что компания федеральная и высокого уровня. И успела попасть на собеседование и меня взяли. Я не прогадала. Работа привычная, оборудование новейшее и коллектив хороший. И руководитель лояльный, всегда за нас горой. Помимо премий у меня еще и дмс и бассейс с массажем, обед в столовой пальчики оближешь и скидка на продукцию.
Швея
20.06.2024
До должности директора дослужилась с менеджера по продажам, путь был для меня не сложный и интересный, самое главное, что все двери открыты для тех, кто желает развития.
Директор салона
19.06.2024
Эта работа для тех, кто любит денежки и людей. Я пришла сюда 3 года назад, прекрасно продаю, получаю хорошую зарплату, совершенствуюсь профессионально и сама лично сплю на матрасе аскона. Так же один из моих главных требований это коллектив и магазин рядом с домом.
Менеджер по продажам
18.06.2024
Всё честно, официально оформляют, ЗП сдельная, как работаешь, столько и получаешь, начальство понимающее, график работы удобный, 5/2, лишение премии есть, но я не сталкивался с этим, коллектив дружный, на работу хожу с удовольствием.
Сотрудник
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа Компаний Аскона
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Компаний Аскона. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.03.2024
Компания выбрала интересную стратегию - завернуть работу по раздаче листовок в вакансии "Стажёр в отдел рекламы и PR" и "Специалист в отдел рекламы"! Раньше пипл бустед называли свои вакансии "Специалист BTL маркетинга", а теперь так Работа связана с рекламой и PR, так же, как работа чернорабочего связана с архитектора Не тратьте время, если вы хотите работать и развиваться в маркетинге - раздавать листовки вам точно не захочется РАБОТОДАТЕЛЬ, ПОМЕНЯЙ НАЗВАНИЕ ВАКАНСИИ!! НЕ ВВОДИТЕ ЛЮДЕЙ В ЗАБЛУЖДЕНИЕ. НЕ ТРАТЬТЕ ЧУЖОЕ ВРЕМЯ
Маркетолог
27.03.2023
- руководитель совершенно не знает, что такое стройка, как она устроена и т.д. раньше был занят только в сфере услуг г. Омска, как работают процессы в Москве не понимает - работать невозможно, потому что материала нет, рабочие разбежались: им денег не платят, а строить как-то надо - зарплату не увидите никогда вообще
Работник
14.06.2024
Бахтадзе до сих пор бегает как курица без головы под приходом или на отходняках вокруг центродорпроекта и ищет виноватых :)
Главный бухгалтер
14.03.2024
Всё очень плачевно в сетевике Чижик.Девочки грузчики,ни к чему эта скорость (покупатели орут я не успеваю собирать продукты)С воровством должны бороться охранники,а не кассиры досматривать сумки.Что они по закону не имеют права (без сотрудника полиции и двух понятых).А за такую работу,должны доплачивать,если требуют от работников таких действий!!!
Работник
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
Технический писатель
09.04.2024
В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.
Продавец-кассир
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы