Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Группа Компаний Аскона
Нижний Новгород
Комментарий
На предприятии нет текучки, особенно сейчас, когда нам так нехило зарплату подняли. Наоборот, те кто по каким-то причинам сбежали на другие предприятия, теперь локти кусают и выясняют, как бы им к нам обратно вернуться)) У нас обойщики и раньше неплохо получали, а сейчас так вообще под 70 тыс. выходит. Занимается каждый своим делом. Работы много, но не так чтоб прям передохнуть было некогда. Если вдруг случается сверхурочная работа или выход в выходной день, то за это обязательно заплатят. Еще на предприятии принято помогать сотрудникам, у которых сложное материальное положение, регулярно кому-то выписывают материальную помощь.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа Компаний Аскона
29.05.2025
Все хорошо по сути, отличная компания честная, но я переоценила себя и думала раз я швея я буду готова к такой монотонной работе и к таким объемам. Не справилась, но рекомендовать работу в асконе буду на все 100%!
Швея
26.05.2025
Я ждал ответа на отклик почти неделю, это напрягало так как срочно нужна была работа. Но взяли и оформили все быстро. Работа нормальная, зарплата пока как новичку не большая, но зато потом нормально будет после аттестации. Пока все устраивает.
Оператор стегального станка
21.05.2025
Я работаю оклейщиком на производстве кроватей. Получаю 87 тыс в месяц. ЗП приходит 2 раза в месяц, на карточку. Есть премия за качество, % от сделки. То есть больше сделаешь, больше получишь, всё честно. Премию конечно просто так никому не дают, надо не просто работать, а работать хорошо. Я работаю по графику 5 на 2, сменами. Из льгот и бонусов от компании тут есть хорошая скидка на продукцию, которую производим, обеды в столовой компенсируют. Обеды, кстати, хорошие - первое, второе и чай или компот, мне хвататает за глаза
Оклейщик
20.05.2025
Сборка мебели - работа для трудяг. Тут надо быть внимательным, безопасность на первом месте! Обучение занимает время, но потом становится легче. Есть возможность получить сертификаты за стаж и вообще плюшек от компании предостаточно. Работа тяжёлая, но если команда норм, то и трудности не страшны!
Сборщик мебели
19.05.2025
Хорошо отлаженные процессы на производстве, от этого и работать легко, изобретать ничего не надо, а только шей и делай свое дело качественно. премии за качество хорошие. В коллективе без склоков, да и некогда болтать и сплетничать, потому что хочется заработать.
Швея
16.05.2025
Сегодня ровно 3 года как работаю технологом-конструктором в асконе. Лучше места для реализации своего потенциала не найти на мой взгляд. Особенно радует возможность видеть, как твои идеи воплощаются в реальные вещи, которые потом приносят комфорт и уют людям. Ну и зарплата, график, соц пакет, дмс, все есть.
Технолог-конструктор
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа Компаний Аскона
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа Компаний Аскона. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
16.08.2024
рассматривать цирк нужно в полном составе. А какой цирк без обезьян или очень некрасивых женщин. И тут на арену выходит человек которому функционально подчинялось половина цдп, а по факту ни х я- ТИШКИНАОЛЬКА. Внешними данными олюшка похвастаться не могла. От чего была злой и страшной. Но справедливости ради стоит отметить, что женщина не унывала и давала всем и каждому. Когда из любви к искусству , а когда просто , чтобы взяли. Под видимостью рабочих процессов часто бегала в кабинет директора, но без результатов. От чего Тишкина грустила еще больше и еще рьяней работала. Правда результатов не добилась ни лежа, ни сидя… В планах было обоять новое руководство, но увы, ребята не прониклись предложениям к сотрудничеству .. ни лежа, ни сидя.
КГИП
03.05.2024
Хорошая компания с возможностью заработать. За время работы закрыла ипотеку, купила новую машину, и наконец то съездила в Египет. Главный принцип работы, как потопаешь так и полопаешь и это нравилось. Адекватное руководство даёт возможность неплохо заработать, и карьерный рост возможен, если как говориться не тупить. Работать в общем одно удовольствие.
Менеджер по продажам
10.03.2025
В "Союзспецодежде" нашла то, что искала – стабильность, дружный коллектив и официальное оформление. Здесь ценят сотрудников, дают возможность развиваться. Работа интересная, как и товар, очень хорошая клиентская база , много общения. Очень нравится атмосфера в компании – современно, чисто, приятно работать.
Менеджер по сопровождению клиентов
11.12.2023
Работаю не так давно, но все устраивает. Начальство требовательное, но относятся с уважением к сотрудникам. Хорошая компания. Очень дружный и сплоченный коллектив. Есть перспективы в карьерном росте у каждого.
Менеджер интернет-магазина
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
Специалист по работе с клиентами
07.04.2025
ВкусВилл - это полная открытость, приятный коллектив, всегда готовый прийти на помощь коллеге. Руководство проявляет лояльность и понимание. Уделяется большое внимание технической составляющей рабочих мест, но считаю, что проверки техники надо проводить чаще, также можно улучшить и доработать рабочее приложение для сборки заказов.
Сборщик заказов
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы