Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасногорск
Комментарий
Некоторые задачи всё ещё выполняются вручную, что замедляет работу и увеличивает вероятность ошибок. Коллектив профессиональный, дружелюбный. Не редко готов поддержать в разных ситуациях. Руководство ценит инициативность.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.04.2025
Сам продукт - обувь из ЭВА модели , когда его льют без брака
17.01.2025
можно поставить более современные программы для учета документов, улучшить процессы автоматизации Приятная рабочая атмосфера и дружный коллектив . Понравилось четкость постановки задач руководством и условия по зарплате. Есть возможность профессионального роста!
06.01.2025
Желательно улучшить процессы автоматизации и увеличить бюджет на современные программы. понравился дружный коллектив и четкость задач . хорошее расположение офиса. Есть возможность профессионального роста.
23.12.2024
Коммуникация между отделами, чёткое распределение задач, повысить уровень премии за перевыполнение плана Дружный коллектив, удобное расположение офиса. Доброжелательная атмосфера. Возможность профессионального роста.
15.12.2024
Отношение к сотрудникам. Четко ставить задачи перед сотрудниками и не менять их в ходе действия. Стабильный график и четкие выплаты по заработной плате. Были обеды за счёт организации
13.12.2024
Коммуникация отделов, нагруженность производства - нужна стрессоустойчивость Открытость руководства, активное производство обувки, возможность роста
Помогите составить детальное представление о работе в компании КОЛЕСНИК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
16.09.2024
Современный завод пережил все кризисные моменты в 90е и сейчас стабильно работает. Станки обновляются, заказы есть. Без дела не оставят) Мне бы еще один выходной в графике для полного счастья но в период отпусков с этим тяжело)
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
04.03.2024
Мне все нравится, я работаю в компании уже полгода, устраивает график работы, коллектив и веселые пятнички .
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
25.08.2023
Занимаю должность слесаря, всем доволен. Платят официальную зп, всегда все в срок. Новичков обучают, есть наставники опытные. Я здесь быстро адаптировался, влился в работу. В столовой можно вкусно и недорого поесть. Руководство доступно, если нужно решить рабочий процесс, коллектив приличный, все работящие, я всем доволен.
17.03.2025
Стабильная, честная компания, на рынке более 30 лет. С зарплатой никаких проблем: платят в белую с отчислением положенных налогов, выплаты все в полном объеме, четкие дни 2 раза в месяц на карту, без задержек. Оформление по трудовой с первого дня, поэтому если в куда-то нужна справка с места работы, выдают без проблем. Обучают бесплатно, можно сделать карьеру, при желании и наличии вакансии на более высокую должность. Если нет вакансии в твоем отделе, она может быть в отделе на другом складе-магазине. Возможно выбрать работу ближе к дому или потом перевестись если появится вакансия.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы