Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании WINbd
Томск
Комментарий
Более тщательная проработка вопроса часового пояса дистанционной работы при подборе кадров Подход к тимбилдингу, отличная корпоративная культура, современные подходы планирования работы и организации бизнес-процессов. Различные бонусы и подарки от компании, поддерживающая атмосфера.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании WINbd
10.12.2024
Объем и распределение нагрузки на каждого сотрудника для оптимального баланса Удаленный график работы, возможность карьерного роста и профессионального обучения. Хорошая корпоративная и социальная политика.
Работник
23.08.2024
Места для работы в офисе по желанию, а так больше ничего не приходит на ум) Гибкий график работы, удаленный формат работы, дружный коллектив, взаимопомощь, своевременная оплата труда, большие возможности для роста.
Работник
18.08.2024
Было бы здорово организовывать больше офлайн встреч. Это помогло бы укрепить командный дух и наладить еще более тесное взаимодействие между сотрудниками. Работодатель предоставляет отличные возможности для профессионального развития и карьерного роста. В компании царит поддерживающая и дружелюбная атмосфера, где ценится инициатива и креативность сотрудников. Удобный график работы, комфортные условия для выполнения задач.
Работник
27.07.2024
Общение от руководства (манипуляции рабочим местом), конкретность постановки задач, развитие сотрудников, и уровень заработной платы (ниже рынка) Неплохой коллектив, возможность работать в своем часовом поясе
Работник
24.06.2024
Больше совместных онлайн-встреч, офлайн выездов, проработка системы мотивации администраторов проектов Современный подход к работе с сотрудниками: - общение на "ты" со всеми, что создает благоприятную дружелюбную атмосферу; - уважение мнения каждого - здесь никто никогда не оскорбит и не пропустит мимо ушей мнение, каждый руководитель слышит и предпринимает действия; - отсутствие жестких границ рабочего дня - можно отлучаться по личным делам и не просить разрешения, ведь главное выполнить качественно свою работу в установленный срок; - постоянное развитие компании, улучшение процессов, внимание, сбор обратной связи об удовлетворенности работой; - возможность карьерного роста - проводят встречи по ИПР, учитывают способности и желания сотрудников, предлагают пути развития. На моем примере спустя 2 года работы администратором получила повышение на должность младшего руководителя; - бонусная система, обучения, корпоративы.
Работник
17.06.2024
Почаще проводить оффлайн-встречи для всех сотрудников. Например, 2 раза в год. Можно было бы продумать систему компенсации для тех, кто на удаленке (техника, какие-то плюшки, например оплата интернета) Отличный коллектив, тебя всегда поддержат и предложат помощь. Нравится удаленный формат работы и интересные задачи. Есть возможность работать в разных проектах и развиваться.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе WINbd
Помогите составить детальное представление о работе в компании WINbd. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.02.2026
Пока это лучшее мое место работы. Компанию реально волнует сервис и клиентский опыт, а не просто закрыть обращение. Постоянное обучение, примеры, поддержка старших коллег и причем не только когда только устраиваешься, а регулярно. Плюс с финансовой стороны премии ежеквартальные, годовой бонус к зп добавляется, выходит нормально, задержек не было ни разу. Все стабильно и без нервов
Специалист клиентского сервиса
19.03.2026
Сначала боялась брать трубку, руки тряслись. Через пару недель уже спокойно решала сложные ситуации. Все приходит с опытом и довольно быстро. Условия привлекательные!
Старший оператор поддержки
05.09.2024
всё устраивает. я здоровый мужик, недавно перебрались в город, поэтому мне не до понтов-надо семью кормить, могу и на заправке поработать. работа чёткая, уже со всем разобрался. мужики у нас в коллективе без выпендрежа, можно обо всем договориться, подменяем друг друга если надо. босс в адеквате. и по зп нормально получается. я часто выхожу и в выходные или сверхурочку беру, потому что за это побольше платят, а мне сейчас надо обустраиваться и жена в положении. что еще добавить, спецодежду тут хорошую выдают, есть где перекусить, график сменный - я уже быстро под него подстроился. считаю что хороший вариант
Работник
13.09.2026
Первый раз поехал на вахту, переживал в основном за жилье и дорогу. В итоге размещение оплачивает компания, до места работы ходит транспорт. Зарплату не растягивают до конца вахты
Работник
03.07.2024
Мои догадки аниматора и личное мнение: двадцатипроцентный Васька Вялый закупается Виагрой в аптеках "Чапурин и компания" , а его 40 килограммовые женщины с низкой социальной ответственностью из шведской семьи анка и инга скучают каждая о своем.. вспоминая как их 40 кг детские , вертели на столах и под столом взрослые дяди.
3D Аниматор
27.07.2023
Работаю в Жкх-Сервесе не так давно, около 2х месяцев. Изначально скептически относился к данной компании, так как начитался много негативных отзывов. Но когда отработал первый месяц то понял, что тут довольно неплохо. Трудоустройство официальное, зарплату платят стабильно. Руководство ценит сотрудников, и по мере возможности поощряет. Я очень доволен что мне удалось пробиться в данную компанию.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы