Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Комфортное рабочее место Коллектив Интересные задачи Карьерный рост Миссия компании
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.10.2024
Продолжить автоматизацию рабочих процессов для разных специалистов, внедрение технических ноу-хау, программных обеспечений, позволяющих быстро и удобно выполнять рабочие функции. Честная, полностью белая компания, с белой зарплатой, оплатой налогов, хорошим социальным пакетом, с доброй репутацией и авторитетом в сфере управления недвижимостью. Достойные условия труда, замечательный коллектив. Есть перспективы для развития компании и повышения уровня профессионального мастерства каждого сотрудника: обучение, для технического персонала предусмотрена красивая и качественная униформа, хороший автопарк для техников. Проводятся мероприятия для сплочения коллектива.
25.05.2024
На тот момент, что работал в компании не было ДМС, но коллеги говорили, что это временная ситуация. Работодатель открыт к инициативе работников, собрана команда профессионалов. Очень приятный, дружелюбный коллектив. Вспоминаю компанию только с положительных сторон. Пришлось уволиться в связи с переездом в другой город.
27.04.2024
Чётко определить зону ответственности сотрудника.низкая оплата труда ,большие объёмы работы. Возможно работать удалённо,дружелюьная атмосфера в коллективе
14.09.2023
Корпоративную жизнь, этого не хватает, остальное - супер Всегда соблюдаются все достигнутые договоренности Нравится подход к работе и настроенные бизнес-процессы, порядок в компании и организация предприятия по MBI Высокий темп работы, объемные масштабные задачи Дружный коллектив. Персонал подбирается по четким регламентам, поэтому REDовцев видно издалека :) Вообще после RED все двери открыты
23.08.2023
Решить проблему частой сменяемостью кадров - высокая нагрузка на персонал, нехватка рабочего времени для решения поставленных задач Много косяков осталось от предшественников, решить которые не удалось именно из-за высокой загрузкой текучкой. Полное отсутствие планово-предупредительных ремонтов, так как идёт завал по аварийным и полуаварийным срочным заявкам. Экономист и менеджер по платным заявкам работают без продуху и замены - если уйдёшь в отпуск или на больничный, то потом утонешь разгребая этот недельный завал. Техников тоже не хватало для решения всех заявок. Ну и отдельная сказка это общение с собственниками (жильцами) - значительная часть имеет очень завышенные ожидания от того что может и что ДОЛЖНА делать управляющая компания, при это очень много не адекватных встречается среди них. Для общения с ними нудно иметь стальные нервы. Жаль что многое не получилось, косяки были и с моей стороны, конечно, но именно по причине чрезмерной загрузки. Работая в 8:30 до 18:30-19:00 ежедневно (переработка не оплачивается) трудно найти силы для поиска и внедрения улучшений, так как это достаточно творческий процесс требующий вдумчивых решений. Ну, так всем удачи! Стал лучше понимать проблемы ЖКХ и реакцию собственной (по моему месту проживания) управляющей компании на заявки. Неплохой коллектив, офис рядом с обслуживаемыми домами. В офисе есть кулер, холодильник, микроволновка. Общественное питание далековато и дороговато. Возможна частичная удалёнка, хотя я не пользовался.
17.08.2023
Низкий уровень доходов, при выполнении своих должностных обязанностей добросовестно остается некоторое свободное время, которое работадатель спешит занять чужими обязанностями, которые никак не оплачиваются. Хороший офис с большой кухней, чистые туалеты. Само рабочее место достаточно комфортное.
Помогите составить детальное представление о работе в компании RED Управляющая компания. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.05.2025
Можно не только работать, но и зарабатывать. Руководство заинтересованно в результате, поэтому всячески поощряет работников, мотивирует в виде доп. заработка и словесной поддержки. 90-100-110-120 тут стандартный заработок. Чтобы зарабатывать прилично, нужно работать. Да, можно что-то делать не напрягаясь, но уровень ЗП будет ниже. не понимаю кому это надо
29.04.2025
Трудоустройство официально, стаж идет с первого дня .Зп начисляется полностью в белую, все налоговые отчисления оплачивает работодатель . Есть возможность карьерного и профессионального роста (обучение за счет работодателя) . Оклад фиксированный + бонусы, премии, % с продаж. Понятные задачи, планы. Поддержка от руководства и коллектива. Есть социальные гарантии, оплачиваемый отпуск по графику, выходные и праздничные дни., оплата больничного.
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
23.01.2025
В компании я всего несколько месяцев, пока все устраивает. Например, питание здесь полностью за счет работодателя, все очень вкусное. Еще один большой плюс - отсутствие штрафов. Здесь все построено на доверии, и это мотивирует работать ответственно. Коллеги тоже попались очень классные. Со многими успел подружиться.
05.06.2025
Работала Экономистом в департаменте Благоустройства и реставрации! С самого начала на моих глазах НАЧАЛЬНИЦА ПЭО и директор департамента увольняли людей со скандалом!!! Начальница ПЭО орала на ГИПА чтоб ты сход, будь ты проклят! Актриса капец!!! Слезы создала, а директор департамента женщина это её подружка они вместе работали в ЖКХ встала её сторону и уволили человека! И так почти всегда эти женщины увольняли любых сотрудниках. Директор департамента НЕ АДЕКВАТНАЯ ЖЕНЩИНА и её подружка начальница ПЭО пожелаю женщина, не любят красивых и умных девушек и всякую ерунду сочиняют и гнобят! Сколько я работала в данном департаменте начальница ПЭО вообще не работала, только ела, сидела на Валберес и разговаривала часами с дочкой!!!! Также и директор департамента пристроила свою родную сестру и тоже не работали! Всю работу распределили на сотрудников, а сами втроем с утра пили кофе и всех обсуждали, а когда не было информации то они информацию сами придумывали 🤣 ПРОСТО ДУРДОМ!!! Зам. генерального прикрывал этих трех женщин!!!! Не рекомендую данный департамент, так как на вас повесят всю работу, зп не будут добавлять и в течении работы будут ещё и обсирать! Я написала заявление на увольнение, так они обалдели, что я сама написала заявление, а не они попросили и начали меня гнобить эти три женщины, заблокировали мне компьютер и не разрешали выйти с кабинета! Директор департамента сказала если я выйду с кабинета то они с юристом составят акт о прогуле!!! Эти женщины отбитые на голову!!!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы