Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Работаю больше 3 месяцев уже, компания предоставляет все необходимое для работы. Все работаем как одно целое, поэтому поддерживаем друг друга. Я бы точно советовала сюда устраиваться. Надеюсь, я тут надолго задержусь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.09.2024
На собеседовании все подробно рассказали, проконсультировали по всем условиям. Жду результатов
09.06.2024
Сообщили, что больше не будем работать. После этого руководитель Андрей(объект Ладога) не захотел выплатить зп за три полностью отработанные смены. Буду жаловаться в ГИТ, прокуратору.
13.04.2024
Вам очень красиво преподнесут и приукрасят , вас встретят на машине привезут в офис напоят чаем ... А вот когда вы приедете на участок вы будите в таком шоке !!!! Баня рирпза в день и то если есть вода , да и баня как в ...... Столовая ни отравят но и едой назвать стыдно . Техника вся отжатая нет элементарного даже сделать ТО . А вот выехать от сюда будет очень при очень весело!!!!! Люди отрабатывают по 3-4 месяца и уезжают домой за свои деньги или берут кредиты !!! Сошин ИН пытаться уговорить когда это не получаег начинает угрожать . Если вам ни хватает адреналина то вам явно стоит посетить эту компашку пи....лов . Так к сведению через контору за два года имея 12 единиц техники 700 человек .
18.03.2024
Объёмы работ, к которым склад не готов из-за того, что недостаточно квалифицированного персонала, техники и отборной тары зачастую. Постоянные задержки до девяти так же отрицательно влияют на сотрудников, чьи условия труда нельзя назвать лёгкими.
18.03.2024
Объёмы работ, к которым склад не готов из-за того, что недостаточно квалифицированного персонала, техники и отборной тары зачастую. Постоянные задержки до девяти так же отрицательно влияют на сотрудников, чьи условия труда нельзя назвать лёгкими.
19.12.2023
Компания стабильная, успешная, динамично развивающаяся. Очень грамотно подобран управляющий персонал (менеджеры участков, бригадиры), который помогает новым сотрудникам легко адаптироваться на рабочем месте, направляет на достижение личных результатов. Заработную плату сотрудники всегда получают вовремя, на карту любого банка. Если вы в поисках стабильного заработка с высоким уровнем дохода, тогда вам, именно в эту компанию!Рекомендую к сотрудничеству!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Персональное решение. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Итак, мы плавно перешли к главному антагонисту. Алексей (громко сказано) , Алёша, капризный, эгоистичный,трусливый, страдающий нарциссизмом, воспитанный бабушкой (за что получил прозвище "бабушкин пирожок") , разменявший пятый десяток - нестабильный подросток. Живущий в своём фантазийном мире, он играется в производство. Он не видит, что всё оборудование умерло, технологии спи... ные в СССР, спи... ны настолько криворуко, что не дают и половины кпд. Надо отдать должное его таланту, втюхивать го. но. Мнящее себя "божеством" - убожество, видит в увольнении работников - "вершение судеб". И как-то раз наткнулся наш "герой" на двух, толи баб, толи жаб, которые не захотели оставаться после работы по велению его придури, ещё и за бесплатно. И решило убожество,- уволю нах. Начал пугать он их , мол и зп вам х и "козни египетские" напущу, но" бабы-жабы " сказали- ссыкло ты позорное, не боимся мы тябя. И начал "бабушкин пирожок" черстветь. И повелел своим холуям, изжить со свету "бабов-жабов". И свезли их холуи, вопреки святому "ТК" в помещение холодное и ветродуйное и сказали - сидите тут и не делайте ничего. И шнырей то и дело подсылали , что б разнюхивали и докладывали и мерзости всякие изрыгали. Думали "не далёкие " что на понт возьмут и волю "бабов-жабов" сломють. Но "бабы-жабы" сильны духом оказалися, и сказали- не боимся мы тябя "пончик черствый", ты ссыкло от мобилизации сбежал, а от нас не убежишь, мы тебя крепко возьмём, если род животом найдём и в суд отведём. Вот и сказочке конец. Хотите продолжения, ставьте лайк 🖕👍🙏👌👋🎉
09.10.2024
Устроилась в компанию «Союзспецодежда» из другой сферы, удалось быстро адаптироваться благодаря отличному обучению и помощи коллектива. Хорошее расположение добираться до работы удобно. Условия для работы и отдыха хорошие, есть зона где можно разогреть еду и попить чай или кофе. Выплаты от зарплаты до отпускных своевременные.
17.12.2024
Неплолхие условия труда. Не стою каждый день по 12 часов. На прошлой работе с этим были трудности, я из-за нее все колени себе отстояла... Так что теперь нельзя долго стоять и нужно отдыхать. Здесь работадатель отнесся с пониманием к моей проблеме..спасибо..
06.03.2025
Самый адекватный работодатель в моём опыте. До этого работала в частных гостиницах, вообще небо и земля. Здесь и обеды бесплатные, и скидку дают на обследование если надо. Никто не будет пытать почему так быстро закончилось средство или куда делись перчатки. Всем обеспечивают и относятся к сотрудникам хорошо.
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
20.02.2023
потешный руководитель за рулем старого S класса с номерами АМР Омской области. в стройке не шарит ваабще. денег тоже неплотит ваабще
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы