Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Lamoda
Москва
Комментарий
Увидела на днях вакансии о том что требуется работник склада, (ламода) ,отправила резюме свою,мне тут же ответили вас приглашаем завтра на собеседовании. Пришла 07.10.2022 назначеный день кроме меня ещё больше 20 человек выл. Обещали зп 50.тр о компании рассказали что лидер по продажам. Паспорта отсканировали ещё по просили пройти мёд осмотер, действующий мед книжка не подходить им, по просили пройти у них ,многие прошли и я в том числе прошла. Потом сказали до вечера скажем ответ . Ответ:нам не требуется работник склада. А какого хера если не требуется работник сколько человека соберать или информации и паспортные данные собирает что ли а что собираете? Если мне нужен 5 рабочий, я 50 рабочих не соберу. Отдел кадров оценка вам жырный 0. Организация Lamoda соберать у людей данные так что если идёте устроится. Не каких данные и не мед осмотра. Так как работадателом договор не заключён они на работу не приняли вас. Фик им данные давать не стоит. Я не поленилась написать этот отзыв кто читает тому полезно. Удача вам!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Lamoda
19.08.2025
мне нравится общение с покупателями, особенно когда получается помочь и человек уходит довольный. смены идут спокойно, без нервов. зп белая, стабильная.
Продавец-консультант
18.08.2025
Работаю уже почти 3 месяца в Софьино на складе. Первое время было немного сложно разобраться, но потом втянулся. Задачи понятные приходиш, получаеш задание и начинаеш работать. Складывают по местам, двигаешся по зоне, используеш сканер. Все работает стабильно, не виснет. С коллегами общаемся спокойно, никто не конфликтует. Зп приходит вовремя, всегда в одни и те же числа.
Сотрудник склада
04.08.2025
работа стабильная. платят нормально, форму выдают, обед по графику. приходишь, получаеш задание и пошел работать. начальник не напрягает, если что можно подойти спросить. коллеги обычные мужики, без нервов.
Сотрудник склада
23.06.2025
Работаю курьером, удобно, что можно выбирать смены. Зарплата чёткая, без обмана. Клиенты в основном нормальные. Если хочешь заработать больше - бери больше заказов, никто не мешает. Подходит, если любишь движение.
Курьер
18.06.2025
Работа спокойная, люди вежливые. Здорово, что всё официально: есть отпуск, больничный. Зарплата стабильная. Коллектив дружный, мы даже общаемся вне работы. Хорошо, что руководство идёт навстречу, если нужно отпроситься.
Сотрудник пвз
10.06.2025
Работаю на складе, всё нравится. График понятный, зарплата приходит вовремя. Если хочешь можешь взять доп. смену и заработать больше. Коллектив хороший, ребята простые. Руководство нормальное, никто не давит.
Сотрудник склада
Оставьте свой отзыв о работодателе Lamoda
Помогите составить детальное представление о работе в компании Lamoda. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.10.2023
Зарплата в вакансии и на деле сильно различается! Это очень неприятно удивило 👎👎👎 Пообщавшись с сотрудниками стало ясно, что в компании просто сумасшедшая текучка Не рекомендую работать тут!
Работник
20.11.2023
Работала с самого создания. Раньше, до смены руководства, было норм, а этой осенью началось. Чтобы начать работать полноценно нужно уволить менеджера Наталию и начать уважать кадры.Набор ведётся постоянно и постоянно идут увольнения, по 15 человек в неделю. Обещания гибкого графика только на бумаге. Договоры не заключают, а там кто работает давно поменяли мотивацию, но не предоставляют доп соглашения. Не шлют акты выполненных работ. Всех когда то трудоустроенных по тк увольняют по сокращению или придираться к каждому шагу, просто потому, что ткашники им не выгодны Работа в холодной базе.
Оператор колл-центра
24.08.2024
Быстрого карьерного ро ста нет в Нижнем Новгороде (верхняя часть города) ТМы ставят своих друзей и подруг сразу СРТЗ а потом на УМ.А говорят еще что чижике нет коррупции
Сртз
19.10.2023
В штате компаний работает профессиональный адвокат Митюков Е.В., который будет вас увольнять "по закону", как только станете неугодными руководству
Работник
27.02.2024
В компании СОЮЗСПЕЦОДЕЖА нравится следующее: 1. Честность : на этапе вакансии, на собеседовании и в дальнейшем, что написано в вакансии все соответствует. Нет вранья по зарплате, условиям, и действительно востребованность, а не как в других компаниях, вакансия размещена и висит годами , но никого не берут, а потом по статистики пишут, что у нас не хватает рабочих кадров. Зарплата тоже честная. Столько прошел собеседований, зарплаты пишут от 150 тысяч рублей,а по итогу платят 40 или 50, здесь такого нет, сколько прописано, столько и платят, даже выше выходит за счет мотивационных программ. 2. Стабильность: стабильность в выплатах 2 раза в месяц, стабильная работа, стабильно ориентация на профессиональное развитие за счет систематических обучения. 3. Поддержка в плане социальных гарантий, оплачиваемые отпуска по графику, больничные, различные корпоративные мероприятия, отмечаются личные праздники и достижения, подарками материального и нематериального характера. 4. Продвижение по карьерной лестнице, а также товаров, за счет грамотно разработанных программ и для клиентов и мотиваций для сотрудников.
Специалист по развитию клиентов
14.08.2025
Работаю на складе два года. Зарплата хорошая, официальное оформление с первого дня. Полис ДМС после года работы офромляют. Вкусные обеды по льготной цене, спецодежда за счет работодателя. Работы на складе много, но я работаю не один в смене, нагрузка распределяется на всех равномерно. Что можно улучшить? Организовать место для отдыха сотрудников, добавить возможность ротации в смежные отделы, логистику, закупки.
Кладовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы