Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Возможность и условия переходов между подразделениями компании. Гибридный график работы. Профессиональное руководство и коллектив сотрудников, комфортная рабочая атмосфера, признание и награждение сотрудников, возможности для карьерного роста, интересные корпоративы.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.02.2025
Заработная плата ниже среднего уровня рынка. Хотелось бы иметь возможность расширения функционала, возможно совмещение должностей для сотрудников, у которых нет перспектив развития в своем отделе. Есть возможность удаленной работы, понимающие коллеги, все условия для комфортной работы сотрудников, организация масштабных мероприятий, в целом очень атмосферное и спокойное место работы.
18.02.2025
Низкие зарплаты, редко повышают, отношение как к винтику в системе, спасибо за работу никогда не скажут, много бюрократии. Из-за такого отношения люди нервные, нездоровая атмосфера в коллективах и коммуникациях между отделами. Гибкий график, есть возможности роста, соц. бонусы (ДМС, занятия спортом). Стабильность.
10.02.2025
Возможность карьерного роста, оплата труда Свобода в выборе графика, возможность брать продолжительные отпуска
31.01.2025
Работа не подойдёт для махровых карьеристов, трудоголиков - вам будет слишком просто, слишком скучно Хорошее место работы, дружелюбный коллектив, отстроенные рабочие процессы, - очень мало трудозатрат требуется от работника, спокойно, идеально для тех кто работает, чтобы жить
24.12.2024
Предоставление льгот на проезд Удобное расположение , транспортная доступность, коллектив и корпоративные мероприятия
27.10.2024
Больше партнерских скидок, бесплатный кофе, в остальном всё отлично! Отличная команда, слаженная работа, направленная на результат. Интересные проекты, все возможности для карьерного роста. Обучение на уровне! Отличные корпоративы, экскурсии, спорт.
Помогите составить детальное представление о работе в компании АСТ, издательская группа. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
02.08.2024
Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
25.06.2024
Дана это профессионал своего дела. Очень эмпатичная, с ней комфортно, Пришла с запросом помириться с бывшим молодым человеком, за короткий промежуток времени у нас большие результаты, мы с парнем стали общаться, пишет первый. Советую Дану однозначно!
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы