Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Грамотный топ-менеджмент. Понятные, открытые корпоративные отношения. Возможность коммуникаций на любом уровне сотрудников. Коллектив. Соц.пакет. Очень сотрудникоориентированеая компания. Неформальное, но достойное общение. Современность, прогрессивность. Отличная компания для старта карьеры и развития.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.11.2023
Возможность работать удаленно, свобода перемещения для сотрудников, гибкий график работы, приятный коллектив и дружеские отношения в отделе — все это присутствует в компании.
22.10.2023
Зп ниже рынка Карьерного роста нет, хотя обещают совсем другое Кумовство В офисе нет места, где можно просто расслабиться и посидеть в тишине 10 минут Кажется, что топы сами не знают, чего хотят
06.10.2023
Соц пакет, гибридный график, офис в центре, фрукты, чай, кофе
25.09.2023
коммуникации между отделами, огромное количество костылей, менеджмент
14.08.2023
Я работаю системным администратором в этой компании уже два месяца. Здесь у меня есть стабильная платформа для развития и роста. Работы действительно много, особенно в отношении поддержки сайта, но она интересная и меня это радует. Все необходимые ресурсы и инструменты предоставляются для выполнения моих обязанностей. Оплата труда происходит четко и вовремя, как по сумме, так и по срокам. Кроме того, компания не забывает о премиях за отличную работу.
04.08.2023
К сожалению в связи с переездом пришлось уволиться. Прекрасные условия труда, есть все для личностного развития. Дружный коллектив настоящих единомышленников. Если судить по рынку труда достаточно конкурентная ЗП.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Литрес. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2023
Коммуникацию между отделами/подразделениями и сотрудниками. Отношения выстроены и построены на личных симпатиях, следовательно, бонусы и «рост» распределяется согласно приближенности к руководству. Компания не вкладывает от вовсе совсем в развитие, улучшение и автоматизацию рабочих процессов, экономия во ВСЕМ! Обеденные зоны и зоны отдыха отсутствуют… Это отдельный разговор… Вам есть над чем ещё работать! Удачи и процветания Вашей Компании!!!
09.08.2024
Нашла работу, на которой понадобились мои знания переводчика. Устроена официально, по зарплате не жалуюсь.
18.07.2024
Раньше работал абсолютно в другой сфере. А тут девушка устроилась в Лидофон, и как-то сначало не по себе стало, что заработывать начала больше а потом подумал почему бы тоже не попробовать. И попробовал. Не жалуюсь. Доволен, что сюда перешел, по зарплате выиграл и работать интереснее. Девушка правда уволилась потому что предложили работу по професии, о которой она мечтала долго, а я пока никуда не собираюсь!
25.08.2023
Работаю около полугода, ничего плохого отметить не могу, меня все устраивает. Официально на работу не устраивают, что мне на руку, потому что в долгах. ЗП дают стабильно, получил премию новогоднюю. Так что мне все подходит, до работы добираюсь минут 15.
13.02.2025
Легко прошла обучение и стажировку. Каждое утро проводят розыгрыши с подарками, очень бодрит и мотивирует! Карта удобная, нужно читать и нажимать кнопки, скрипт составлен грамотно, опыт работы в недвижимости не требуется. Руководство всегда с нами на связи, видно, что люди действительно стараются сделать годные для своего персонала. Коллектив супер Зарплата без задержек каждую пятницу в 21:00. На новое оборудование компания компенсирует затраты. График 5/2, можно и в субботу выйти, по желанию
06.03.2023
Неграмотный hr,с завышенным чсв. Собеседование проводила некая [Я.] [А.]демонстрировавшая свои прямо таки безграничные знания во всех отраслях. Причем навязывает свою точку зрения,уже на собеседовании роняя свое достоинство и откровенно хамя. Не стоит с ними связываться!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы