Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Условия труда! Перерыв на весь день всего 1 час куда входит и обед и исправить свои какие-то нужды! Это очень не удобно и мало! Во многих магазинах сотрудники сами уберутся, нет уборщицы, и за это никто не доплачивают! Ссылают на то что в трудовом договоре все прописано! Первое время все норм, и отношение сотрудников и работа.. но потом постепенно все задачи увеличивается,и опять же ссылаются на трудовой договор, что там все прописано и вы подписали дали согласия на выполнение задач! Постоянно не хватает штата. И постоянно какие-то требование о продажах и бесконечные ОБЪЯСНИТЕЛЬНЫЕ служебные ПИСЬМА надо было писать с объяснениями почему то или иное не выполнено! Пугали штрафами, правда до них именно у меня не доходило! Непосредственное начальство всегда лояльное и входило в положение! Но если выполнять всю работу конечно же и не будет замечаний, и хвалили тоже если нет никаких косяков! При таких требованиях и таком количестве задач и работы зарплата оставляет желать лучшего! Если компания на минуточку задумается на счет ЗАРПЛАТЫ и сотрудников у них будет больше и будут работать лучше! Нравилось, в любой момент могут помочь коллеги, начальство всегда на связи. ЗП всегда вовремя это радовало! но есть некоторые моменты которые оставляют желать лучшего!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.10.2025
Отвратительно было все. Была там в 2010 году. Первый мой опыт работы. Коллеги попадались более или менее адекватные время от времени. И то, когда ушла в другой работать. Первым не понравилось, что ушла на больничный вынужденно. Мне так и сказала заведующая точкой: "Ты хоть умри здесь, но чтобы на смену вышла". Фашистка каких свет белый не видел. Из-за нее потом решили, что я ненадежная. На новом месте шептались. Ушла сразу же, как практика закончилась. Вспоминать не желаю. Худшее время в моей жизни. Зона отдыха - подсобка, забитая их низкосортным хламом. Как хочешь - так и попробуй там расположиться. Это были не человеческие условия. И не по европейским стандартам все было. Это были условия для рабов в 2010. 12 часов на ногах стой. Отвратительные люди. Мразотное отношение. Их нет
22.09.2025
Первое впечатление обманчиво! На собеседовании и первые дни видишь одну картину, потом все оказывается совершенно другим. Компания абсолютно не заботится о сотрудниках, вечные претензии, хамство и навязывание вины. Зп задерживают могут прислать в 22ч, якобы "ну в день зп же" ну или приходится самостоятельно на нее зарабатывать наличкой, потому что денег на зарплату не хватает. Вечная проблема с нехваткой сотрудников. Если кто то уходит в отпуск или на больничный, можно забыть про выходные и личную жизнь. Устаревшая модель продаж, актуальная на 2010г, так уже не работает. Высокая стоимость на товары, хотя на личном опыте убедилась, что качество обещает желать лучшего. Сейчас уже не знаю изменилось ли что то, но судя по тому, что руководство то же, то все еще живем 2010 годом и ценами из 2030 хороший коллектив, на этом все
18.09.2025
Серая зарплата, оклад 30ты, надбавка 20тыс если выполняет процент выполнения плана, премию попробуй получить, если план на месяц не космос. Уборка, ты и охранник, и мерч. и консультант, продавец, инкассатор, ответственность за всё что не прибито в общем. Так же система демотивации: телефон в зале, разговор с посторонними даже если нет покупателей, нельзя ничего делать кроме довеса, поправлять товары и работы с покупателями, в подсобке личные вещи еда вода должны быть убраны, а то не дай бог проверка зайдёт, а у нас тут шведский стол. Подсобке маленькая. Отношение Руководства двуличное, в лицо одно, а за спиной другое. Если ты сначала даёшь отличные показатели, но потом вдруг из-за внешних факторов на которые ты не влияешь, у тебя падают показатели, то всё, говно сотрудник, по всякому опустят, ещё и посмеются над этим, что как так нужно мыслить просто позитивно, а ещё можно добавить связь с космосом чтобы наверняка продажи были. Так же если вы устраиваетесь на работу то перед тем как всё учить и познавать, вас оставляют самих по себе, ну или вас будет тащить другой сотрудник который не обязан это делать, а после того как руководителю скажут о том, что будет проверка по камерам или тайник он вспомнит про вас и начнет расспрашивать о том что вы выучили. Хоть вами и не занимались и не обучали как нужно работать с покупателями, а вы учитесь просто по видео роликам, которые настолько устарели, что покупатели просто шарахаются от такой воронки продаж и шквалом вопросов. Если цените себя, своё время и нервы лучше не идти сюда работать Мне попался хороший коллектив, на нём в основном мы и держались. Перерыв целый час. Обучение за счёт компании, а по другому никак иначе это Скам. В общем то всё
27.03.2025
Улучшить программу 1с Сделать нормальный безнал, чтобы можно было нажать кнопку и он сам выдавал сумму оплаты, а не 350 комбинаций для этого Нормальную.зону отдыха где есть чайник микроволновка и холодильник Улучшить сайт для того что бы было удобно смотреть товар по наличию в каждом магазине И Улучшить систему премирования ( выполнения ЛИЧНОГО плана, тогда получишь премию, нет значит нет) . Адекватное взаимодействие директора с магазинами . Из плюсов это только то что можно было сидеть на табуретки 65% скидка сотруднтка на товар в магазине
17.02.2025
Зарплату, условия отдыха (чайник, микроволновка, место где можно поесть), в магазине ооочень холодно. Обновить бы 1с, очень неплохо было бы и связать 1с с терминалом. Близость к дому, скидка сотрудникам 65 процентов. Это все плюсы что можно найти.
05.02.2025
Хорошая компания - не знаю что могу предложить для улучшения! Хорошее место работы, контроль работы сотрудников осуществляется еженедельно - качественный, по нормам и регламента! Это супер!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Lady Collection. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.11.2024
Я работаю в Валенте уже седьмой год. Очень нравится, что компания всегда движется вперёд, покоряя всё новые и новые горизонты. Это касается не только производства препаратов, но и внутренней политики. В компании рады амбициозным и целеустремлённым людям, создаются условия для их роста. В целом за последние несколько лет было внедрено много нового. Стали хорошей традицией встречи руководства с работниками, на которых обсуждаются дальнейшие планы компании, варианты решения возникающих проблем и множество других вопросов и тем.
09.04.2024
В компанию СоюзСпецОдежда устроилась в прошлом году. Мнение о компании уже сложилось в период собеседования и учебы. На собеседовании были озвучены все условия работы, распорядок, обязанности. Всё, о чем говорилось, выполняется. Сотрудников в компании поддерживают, коллектив отзывчивый. Рабочий график устраивает, зарплату не задерживают. Нравится еще, что в людях раскрывают творческий потенциал привлекая к участию в различных мероприятиях.
15.04.2026
Комфортные условия труда, белая ЗП и соц. пакет. Хорошая корпоративная культура. Многие бюрократические процессы автоматизированы, что очень удобно для работы.
10.07.2024
Мэп - проект это сборище блох паразитирующие на проектировании. Тут вас точно обманут, не ходите даже на собеседование
19.02.2024
Не рекомендую данную Шарашкину контору. Продавцов штрафуют со всех сторон за всякую ерунду. В добавок работает там начальник службы безопасности Русанов Константин который наговаривает на людей, ворует личные вещи и избивает сотрудников. В главном офисе сотрудники подхалимы, которые жутко не на видят свое руководство.
29.10.2025
Работаю здесь третий год. Сервера живые, техника не древняя, закупки проходят без бюрократии. Если бы еще сделали зону, где можно спокойно паять или тестировать оборудование, было бы идеально.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы