Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Воллмакс Констракшн
Москва
Комментарий
Хотелось бы сократить получение ДМС - не через полгода, а после прохождения испытательного срока. Также, было бы здорово, если бы в пятницу было сокращенный рабочий день. Мне нравится компания. Главное, что руководство не просто слушает, а слышит своих сотрудников. Коммуникация на высоком уровне. Конечно, отдельно можно отметить перспективы, которые не просто обещают, а ты видишь, как твои коллеги растут по карьерной лестнице. Зарплата всегда вовремя.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Воллмакс Констракшн
23.07.2025
Больше курсов по улучшению навыков работы в программах для проектирования. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития . Имеется собственная обучающая платформа, множество инструкций и обучений предусмотрены для освоения программ , с которыми предстоит работать. В компании работают замечательные HR, которые всегда на связи и помогут с любым вопросом. Молодой коллектив, который так же поможет со всем разобраться , регулярные «совещания», которые устраиваются для сотрудников, на которых можно весело провести время и отдохнуть после рабочей недели. Специфика работы в этой компании может посчитаться напряженной за счет сжатых сроков строительства, но возможность развития и получения колоссального опыта перевешивает этот нюанс.
Работник
22.07.2025
По некоторым вакансиям присутствовала текучесть кадров, что в моментах сбивало темп работы. Возможно это следствие срочных договоров Адекватное грамотное руководство, идут на встречу по большинству вопросов. Достойный оклад, премии, компенсации. Получил полезный, интересный опыт работая в коллективе компании.
Работник
21.07.2025
Затрудняюсь ответить, пока недостатков не увидела. Прекрасная компания, где ценят сотрудников! Лояльное руководство, которое всегда готово прийти на помощь. Современный офис с комфортабельными условиями, развитая корпоративная культура и достойная зарплата. Здесь можно не только работать, но расти и развиваться.
Работник
20.07.2025
Можно было бы добавить оплату проезда на выбор с ДМС/Фитнес залом Работаю в компании почти год. Нравится что есть карьерный рост; бонусная программа, которая позволяет выводить баллы в деньги. Постоянная своевременная выплата зп, без каких-либо задержек. Адекватное и понимающее руководство, которое всегда идет на встречу. Есть много различных курсов, для повышения квалификации, стоит только сказать что ты хочешь изучить)
Работник
20.07.2025
Отдельно хочу еще сказать, что компания постоянно развивается, внедряет новые моменты для работы, и всячески пытается сделать работу сотрудников лучше Компания надежная, хороша, как для старта карьеры, так и для дальнейшего развития. Заботятся о сотрудниках, развита корпоративная культура. Готовы обучать, развивать и поддерживать. ЗП без задержек!
Работник
19.07.2025
Мне не очень нравится система оплаты работы в выходной день. Это не на постоянной основе, но бывает, что могут в субботу вызвать на площадку, когда аврал. Оплата этой субботы будет 100%, но не в зп, а дополнительно в премию. Т.е. помимо основной премии по итогу сдачи, ты получишь и оплату за выход в выходной день. На мой взгляд не совсем это правильно. Компания полностью белая, зп всегда платится без задержек, что важно, если у тебя кредит или ипотека. Помимо этого есть премии по итогу сдачи проекта, если проект долгий, то премию платят в два этапа, что бы не было сильного временного разрыва. Уровень зп соответствует нынешним реалиям с учетом повышения цен.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Воллмакс Констракшн
Помогите составить детальное представление о работе в компании Воллмакс Констракшн. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.02.2024
Центральный офис Москвы, сборище не профессионалов, текучка бешеная, отдел подбора утопия, набирают лишь бы закрыть вакансию, берут кого не попадя, отсюда результат, "специалисты" сами не знают ничего и ещё пытаются учить тех кто работает в ОП. Бухгалтерия вообще шок, бл не рассчитывают месяцами! Расчёт при увольнении ждут две три недели, отпускные могут начислить после того как сотрудник уже отгулял и приступил к работе. Совершенно не налажена система учёта ТМЦ, не знают элементарных основ списания материалов, такого не встретишь НИГДЕ!!! Беспредел полный, инспекция по труду им только письма шлёт, проверки ноль. Шарага - "рога и копыта"... Не иначе, на всех участках нет стройматериалов, везде и всём должны, берут с заказчиков авансы и на этом всё, сейчас ещё и зп задерживают на месяц и больше.... И еще кто-то верит а положительные отзывы? За рабочие места держаться только недоспециалисты, чтобы ничего не делая получать зп, и как говорится рыба гниёт с головы.. Гендиректор в строительстве не заинтересован от слова совсем! Хапает не выгодные объекты, потом авансы и на этом всё! Самое интересное, что денег нет в организации совсем, и ничего они строить не будут, репутация у них уже известная, чем думают заказчики когда подписывают с ними договора?.... И ещё кто пишет о прекрасном ложь! Коллектива нет! Принцип курятника - Клюй ближнего, Насри на нижнего! Работаешь и постоянное ощущение что против течения плывёшь.
Работник
15.03.2024
Перед самостоятельной работой, сначала проводят насыщенное обучение. Можно задать все вопросы, наставник отзывчивый. При работе на линии есть также наставники, которые могут помочь в решении нестандартных ситуаций, а также есть регулярные встречи с руководителями. Дружелюбно настроенный коллектив. Есть возможность оговорить график работы, готовы прислушаться. Выплаты своевременно и можно увидеть за что и в каком размере начисления. Проводят групповые встречи по профилактике выгорания и на другие темы.
Сотрудник
30.07.2025
Все хорошие отзывы пишут эйчары, в реальности ТК не соблюдается, зарплата серая, договор могут не оформить или оформить через месяц-два. Любимое занятие директора выгонять сотрудников одним днем не выплатив им зарплату за месяц два. очень удобная схема, поработал человек, его просто кинули и взяли нового. Хамство директора, неадекватные задачи, бизнес весь в долгах, коллектив боится ежедневной истерики директора с последующими увольнениями по надуманным поводам. В коллективе принято стучать. Самый смешной отзыв от сотрудника, который отработал 3 года, таких нет, или только лично генеральный директор писал.
Секретарь
07.04.2025
Главное, что я хочу сказать про коломяжское, спасибо ребятам и руководству компании за помощь и поддержку. В жизни бывают всякие ситуации, когда поддержка дороже денег. Хотя и денег компания платит нормально. И материальную помощь мне выписали, чтобы в санаторий съездил и здоровье поправил. Работа не легкая. Настоящая мужская. Устройство по трудовому контракту.
Сотрудник
21.01.2024
Рекомендую всем кому нужно — Дану, как специалиста. На все обращения отреагировала профессионально точно, видно сразу, любит свое дело. Благодарю.
Работник
25.02.2026
Рабочие дни насыщенны. Человеку с неуравновешенной нервной системой может пойти на пользу или не пойти, поскольку покупателей много и тип людей разный - отсюда выработка стрессоустойчивости. Руководство понимающее, легко идет на встречу. Зарплата хорошая и зависит только от желания работать и, что немаловажно, дают ее в сроки. Если требования выполняешь, то никаких претензий со стороны руководства нет, и штрафов тоже. Дружелюбный коллектив, интересная корпоративная жизнь.
Продавец консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы