Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ТЭК-Торг
Москва
Комментарий
- Не всегда понятно куда и как развиваться в рамках компании. - Небольшой офис, сложно всем комфортно разместиться) Крутая команда, с которой приятно, комфортно и очень интересно работать, интересные и амбициозные задачи, возможность проявить себя, множество плюшек (ДМС, диспансеризация, компенсация занятия спортом и др.). Расположение очень удобное - шаговая доступность от метро. А по корпоративным мероприятиям я точно буду скучать)!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ТЭК-Торг
22.10.2024
Место для отдыха во время рабочего дня. Пока весь день сидишь на одном месте, в обед было бы не плохо размяться. Было бы идеально, но обязательно, оплата обеда. Хорошая зарплата, интересные задачи, карьерный рост, хорошие социальный пакет, крутое руководство, молодые и дружелюбные сотрудники.
Работник
07.10.2024
Возможно необходимо улучшить синхронизацию работы функциональных подразделений и минимизации количества конфликтных ситуаций между ними в будущем Прекрасный коллектив, понимающее руководство, достойная заработная плата. Руководство заботится о работниках - это видно по соц. обеспечению, куда входит расширенная программа ДМС, диспансеризация и компенсация за спорт. Коллектив дружный, все общаются на ТЫ. Компания с большими перспективами. Офис расположен удобно, в 5 мин. ходьбы от метро. А также есть возможность вырасти, как финансово, так и по карьерной лестнице.Руководство всегда открыты для обсуждения новых идей и готовы внести свой вклад в успешную реализацию проекта.
Работник
22.08.2024
Офис, так как в нем страдает система кондиционирования и не очень вкусная столовая В коллективе поддерживается неформальное общение, нет оторванности руководства от сотрудников, можно найти поддержку своим инициативам, идеям, задать свои вопросы и рассчитывать на решение рабочих проблемных ситуаций. Неравнодушие к личности сотрудников, лояльность, понимание. Рост возможен как вертикальный так и горизонтальный, поощряется развитие компетенций. Предоставляется обучение по профилю развития хард и софт скиллов.
Работник
06.08.2024
Развитие личного роста в компании. Более прозрачный карьерный трек. Четкие и понятные цели от руководства, поддержка на всех этапах.
Работник
23.07.2024
коммуникации между сотрудниками. переход на современный способ связи между сотрудниками (телеграмм, умоляю.) свобода выбора и составления графика. повышения ур зарплаты (ориентир на мск а не регион проживания). удаленный формат работы. организация корпоративов.
Работник
09.07.2024
Хочется невозможного, это меньше звонков, но без них никуда. Потрясающий коллектив, помогут в трудной ситуации. Тебя всему научат, расскажут, покажут. Офис находится в прекрасном месте.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ТЭК-Торг
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТЭК-Торг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
Конструктор
09.10.2025
account.coreinvsideas.com — это сервис, который действительно стоит внимания. Я смог получить доступ к финансовым рынкам легко и без лишних заморочек. Выбор торговых активов впечатляет, и благодаря копитрейдингу я смог начать инвестировать с минимальными рисками. Особенно радует возможность вывода средств на карту любого банка — это очень удобно. Круглосуточная служба поддержки в онлайн чате всегда готова помочь и ответить на вопросы. Мой опыт использования платформы исключительно положительный.
Трейдер
19.04.2023
Эта шарага не платит зарплату. Обратной связи от супервайзера нет, трубку не берет. Работы очень много, а зарплата мизерная.
Работник
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
Риэлтор
09.08.2024
Зарплата меня устраивает, трудоустройство по договору, все официально. График работы для меня удобный. Есть обучение для новичков, можно без опыта. Условия хорошие, есть где покушать и отдохнуть. При желании можно расти в должности. Люди отзывчивые. Много работы, значит идет отгрузка, растут покупки, и значит будут хорошие премии.
Старший кладовщик
20.10.2024
Компании необходимо более внятную систему мотивации.,Складная часть МРОТ. Заработная плата даже примерно не соответствовала заявленной при собеседовании даже по минимальной планке и с большим количеством смен. Клиенты компании могут быть, мягко говоря, проблемными. После моего увольнения сменился практически весь коллектив, включая администратора. По личному опыту рекомендую устраиваться в эту компанию только при отсутствии любой альтернативы и личной жизни, так как на работе будете практически жить. И непременно быть готовым что при увольнении и честной отработке 14 дней, вам прийдется много времени общаться с руководством по поводу выплаты зп Только коллектив и администраторы в момент моей работы в компании
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы