Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМытищи
Комментарий
Компенсация фитнес услуг, повышение заработной платы, сокращенная рабочая неделя. Все нравится! Рядом с домом, коллектив , адекватное руководство, хороший уровень дохода, ДМС, возможности карьерного роста.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.09.2025
Было бы полезно расширить программы профессионального развития. В целом, это хорошее место для роста и получения ценного опыта. За время сотрудничества я получила ценный опыт, развила свои навыки и убедилась в высоком уровне организации и ответственности команды. Особо ценю внимание к развитию сотрудников, прозрачность коммуникаций и уважительное отношение к каждому члену коллектива.
24.09.2025
Отсутствие компетеций у руководства, постоянная текучка, нездоровые отношения в коллективе. Должности в основном раздаются по принципу друг/брат/сват. Запутанная система мотивации, которая считается «по желанию и настроению» руководителей. Выплаты хоть и белые, но далеко не те суммы, которые вы заработали. Постоянные задержки мотивационной части и сильное её усечение без какой либо аргументации. Новое здание, удобное месторасположение. Ранее заслуженные регалии в условиях отсутствия высокой конкуренции.
18.09.2025
Прежде всего отношение руководства подразделений к менеджерам среднего звена (постоянно возникают конфликты, из-за этого большая текучка кадров, любые инициативы воспринимаются крайне негативно, среди сотрудников распространены доносы, что очень портит атмосферу внутри коллектива, есть четкое разделение на "своих" и "чужих" (в коммерческом блоке особенно выражено), непрозрачная система премирования (после долгой работы над одним проектом вас могут перекинуть на другой без расчета), любые опоздания даже на 5-10 мин повлекут разбирательства в HR и Службе безопасности, при этом задержки на работе никто не замечает, удаленная работа не приветствуется. Также надо быть постоянно готовым, что из компании могут попросить на выход за 1 день без объяснения причин Удобное расположение офиса, транспортная доступность от метро Медведково, корпоративный автобус до станции Мытищи, хороший коллектив в подразделениях, наличие столовой и оборудованных комнат приема пищи, большая территория предприятия, есть курилки
17.09.2025
Хороший график, нормальное место работы, есть где покушать, неплохой коллектив
06.08.2025
Подтянуть зарплаты на некоторых должностях и будет круто ) Полезно было бы увеличить степень цифровизации в процессах на производстве. Коллектив. Масштабные/сложные/интересные задачи. Постоянное развитие продуктов, компании.
03.08.2025
Изменить документооборот и главное выплачивать достойные зарплаты сотрудникам Место работы находится в Мытищах, добираться до работы удобно. Разные проекты с разным уровнем сложности.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Специальные системы и технологии. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.11.2023
Опыт работы полгода, серьезных претензий нет. Иногда кое какие заминки случаются, но всё это решаемо. Полный соцпакет, график работы 2/2, в месяц получается нормально. По условиям все окей
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
24.08.2024
Быстрого карьерного ро ста нет в Нижнем Новгороде (верхняя часть города) ТМы ставят своих друзей и подруг сразу СРТЗ а потом на УМ.А говорят еще что чижике нет коррупции
04.03.2026
Первая работа, очень поддерживали коллеги,помогали втянуться очень. В офисе отлично в плане условий, вплоть до занятий йогой организованных и плейстешн в зоне отдыха. Как мы шутим, из Грасс не увольняются, только если в декрет уходят)) По зарплате хорошо, плюс квартальные премии радуют. Прикольная система с внутренней валютой, очень классные мероприятия разные. И много молодежи, поэтому может так активно и легко работается
24.02.2025
* Сильная бюрократия, даже мелкие улучшения нужно долго согласовывать, из-за чего процессы замедляются. * Плохое отношение к сотрудникам и их профессионализму, низкий уровень корпоративной культуры. * Социальный пакет оставляет желать лучшего. * Не хватает системы бонусов и прозрачной оценки работы сотрудников. * Атмосфера в компании токсичная и неуважительная. * Нет возможности работать удалённо, даже один день в месяц. Гибридного формата тоже нет — только офис.
19.09.2025
Из плюсов: зарплата, большое число магазинов на выбор, куда устроиться, чтобы было удобно и максимально близко добираться из дома. График мне подходит, его тоже можно выбрать. Возможность выстроить карьеру и вырасти как профессионал. Очень мощное обучение. Человек приходит с нуля в продажах начиная с менеджера и вырастает до ведущего специалиста. Прозрачная и понятная система мотивации
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы