Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРыбинск
Комментарий
Повышение заработной платы Удобный график работы, служебный транспорт, столовая и оздоровительный центр, хороший коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.08.2024
Возможность гибридного режима работы. Крупное, развивающееся предприятие, хороший коллектив. Высокий уровень заработной платы, расширенная социальная программа. На предприятии есть собственная столовая, доставка на работу и с работы служебным транспортом, современный оздоровительный центр. Рекомендую!
16.02.2024
Компенсация части оплаты путевок для детей Стабильная заработная плата, возможность карьерного роста, доставка транспортом предприятия до рабочего места, имеется оздоровительный центр
20.01.2024
Расписание служебного транспорта Стабильная заработная плата, всегда есть возможность подработать
10.02.2023
Генеральный директор матом орёт, кидается всем что попадает под руку. Нарушает трудовое, налоговое, административное законодательства.всем женщинам должны предоставлять 36 рабочую неделю, и предпраздничный короткий день. По факту вы это не увидете, хотя приказ на это есть для проверок.Так же как и обещанную зарплату вам никогда не заплатят. Генеральный директор вечно бухая, с сигаретой в зубах, не уравновешенная с деменцией
25.01.2023
Улучшить хотелось бы то, что бы работу оценивали достойно Хороший добрый коллектив, хорошая столовая, интересная работа
10.03.2022
Улучшить отношения к коллективу Только хороший коллектив, даже при большой текучке кадров от рабочих до управления!
Помогите составить детальное представление о работе в компании Волжанин. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.08.2023
Зарплату никогда не задерживали. Кто хорошо работает, тот хорошо зарабатывает. Коллектив отзывчивый. Вернулся обратно в свой город, поэтому уволился.
22.02.2024
Поработал тут недолго, благо предложил более достойную работу. Текучка персонала сумашедшая, крысятничество со стороны руководства, так и со стороны коллектива меня просто ошарашила. Это моё не первое место работы, но могу уверенно сказать самое худшее.
10.07.2025
Работа без нервов и с достойной зарплатой .Раньше работал кладовщиком на разных складах и везде были проблемы: то зарплату задерживают, то начальник вечно орет, то учет ведется на бумажках. В Транскемикл пришел три года назад и сразу понял что здесь все подругому. Четкая организация. Хорошая зарплата, ни разу не было задержек. Хорошие условия труда. Коллектив т оже хороший. Бывают дни, когда приходит много поставок – приходится работать быстрее, но это редко. В целом, стабильная работа без нервотрепки
21.03.2024
Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико
13.01.2026
При устройстве на работу обещают одно, делаешь план- клиентов отнимают, поэтому и премию не платят , низкий уровень коммуникации между сотрудниками - весело и матерком , в отделе продаж бабки 56+ торгуют лотками и трубами. Как вам перспектива?
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы