Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Заработную плату ,отношение к сотрудникам, Близость от дома ,выплата вовремя без задержек,условия труда
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
02.09.2025
Работают в отделе кадров шлюхи. Вот телефон одной, спит на работе с разными сотрудниками.Обманывая всех. Вот её номер +79857236031 представляется Ольгой. https://wow.moswom.org/admin/ankety/
20.02.2025
Эта компания - настоящий лидер в своей отрасли! Отличное сочетание качества продукции , превосходная дилерская сеть. Компания предоставляет отличные условия для работы и развития, но есть и огромный минус , это так называемый руководитель данной организации по имени Дмитрий Окоемов - человек пустозвон , который умеет только красиво выражаться и искать готовые решения в интернете по шаблонам, он прекрасно умеет воспользоваться чужими идеями и с ними бежать к вышестоящему руководителю. Этот человек работает в этой организации чуть ли не с самого основания к нему привыкли собственники бизнеса , поэтому чувствует он себя очень хорошо. А так это реально очень хорошая организация и если бы не такие руководители , то ее развития не было бы и предела , запас прочности огромный, не понятно куда смотрят основатели продукта.
22.11.2024
товар могут не привезти, привезти не то, привезти не туда и это не окончательный список. сильно отстают потому что пока продукт разгоняется у других уже интереснее вкусы, условия, ассортимент. Постоянно надо пинать, чтобы получить какую-то информацию. Очень часто отсутствуют те или иные скю. К каким целям идёт компания не ясно. Не хотят видеть проблемы. Не здоровая атмосфера в коллективе. Не рекомендую данного работодателя Уютный офис был, комната с тренажёрами, зарплату платят и часто даже вовремя), карьерный рост возможен и за счет того, что люди не задерживаются. Недалеко от метро. Парковка ограниченная шлагбаумом( но шлагбаума нет), место для курилки. Столовая. Индивидуальные переговорки на одно место. Гардеробная. Рядом есть магазины и табачка.
17.11.2024
Может сделать для сотрудников компании 50% или бесплатное посещение стоматолога. А так всё пока нравится. Лояльное руководство и коллектив в целом. Коммуникация между офисом и полевыми сотрудниками 100%.Много обучений и тренингов.
02.10.2024
Добавить ДМС после прохождения испыт срока. Рассмотреть компенсацию части фитнес абонемента для сотрудников , отработавших в компании 1 год. Компания производитель. Огромный потенциал для развития и расширения. Собственные производственные площадки. Стабильность. Адекватное руководство. Понятные задачи. Возможности развития-тренинги от компании) карьерный рост) своевременная выплата заработной платы. Отличные условия -комфортный и современный офис.
28.09.2024
Зарплату, хотелось бы удалёнку, больше заинтересованных людей в отделе, зарплату 2 раза в месяц Нравится продукт, идея компании. Люблю работу с врачами. Открытость в работе с руководством , идеи, которые слышат. Наличие кухни, столовой, тренажёрный зал. Скидки на продукцию компании
Помогите составить детальное представление о работе в компании Премьер-продукт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.03.2024
-Зарплата выплачивается стабильно и вовремя в белую, конкурентноспособна; - соцпакет составляет четкий стандарт; -атмосфера в коллективе доброжелательная; - рабочие вопросы решаются быстро, помогают исправлять свои ошибки в технологии продаж; - интенсивное обучение.
29.03.2024
Моменты пока, что только положительные, хотя и работаю уже полтора горда. Коллектив отличный. начальство адекватное. обучают помогают. Скоро планируется повышение.
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
28.04.2025
Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
21.02.2024
В СоюзСпецОдежде - нравится стабильность. Я на 100% уверена, что получу все честно и вовремя. Ни разу за 3 года не было задержек выплат. Ни разу не возникло ошибок в начислениях. Всегда есть промежуточные отчеты, где видишь свои результаты, если что можно поднажать на планы в конце месяца. Все прозрачно и понятно - хочешь зарабатывать больше - все в твоих руках. Оплачивают больничные и отпуск, и никаких опасных условий труда. Понять подходит ли работа можно еще на начальном этапе в период обучения, которое тут достаточно информативное и сильное по охвату знаний.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы