Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ВТБ Лизинг
Москва
Комментарий
Обычно начальника не хвалят.Мне кажется, наш руководитель - довольно демократичный и грамотный. Если нужна помощь или не хватает опыта (я работаю только полгода), без какой-либо боязни обращаюсь к нему. Начальник всегда в курсе проходящих сделок, держит все на контроле, и, если того требует ситуация, может подключиться и помочь. За перевыполение плана нас премируют, все официально и вбелую.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ВТБ Лизинг
24.11.2023
отношение и мотивация персонала; можно оформить себе гибридный формат работы, если должность позволяет; стабильная компания; обучение; конкурентная заработная плата, технологичность рабочего места
Работник
24.11.2023
Достойный уровень заработной платы. К тому же у тебя есть бонусы, а на сумму бонусов влияешь только ты сам. Хочешь больше денег , то работать тут никто не мешает. Сверх плана тут никто не заставляет работать. Хотя проактивность поощряется. Полный соцпакет, отпуск, дмс. Потому работать в ВТБ можно. Это надежный работодатель.
Работник
23.11.2023
У нас классный соцпакет и не только. Мне в моем работодателе нравится больше другое: атмосфера заряженности, позитив, здоровая конкуренция, энергичность! Работаем активно и это круто! Каждый день хочется бежать на работу! В ВТБ лизинг для этого созданы все условия.
Работник
05.11.2023
Руководство в данной компании не уважает тех сотрудников, которые добросовестно выполняют плановые задачи. За ближайшие почти 4 года работы я столкнулась с невиданным хамством и неадекватным поведением, которое я не встречала нигде ранее. Руководство доходило до личных оскорблений. Некоторые из них, кажется, страдают биполярным расстройством личности. Они себя возносят до уровня богов и откровенно издеваются над своими подчиненными. Многие из сотрудников терпят из-за зарплаты и, соответственно, информируют о каждой детали, даже если вы просто встали и пошли в туалет. Не потому что я хотела бы уйти из компании, но руководство действительно требует серьезных перемен.
Работник
03.11.2023
Работаю тут всего полгода. Пока могу отметить, что новеньких тут готовят к работе основательно. В начале идет адаптация, потом постепено рост нагрузки на различные задачи. Коллектив в сложных ситуациях всегда поможет. Да и в целом атмосфера у нас тут внутри отличная. По крайней мере я на работу не хожу как на каторгу.
Работник
02.11.2023
Рад, что работаю в этой компании. Стабильная, надежная, я уверен в завтрашнем дне. Наша компания действительно думает и заботиться о сотрудниках. Вроде работаю в организации второй год, но как-то пропустил ту информацию, что оказывается, если едешь отдыхать за границу, то можно сделать ВЗР. Сделал, а нам помогло это потом очень сильно!
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ВТБ Лизинг
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВТБ Лизинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
06.04.2024
С приходом нового главного врача- управленца на Международной Пожарской НИ, которая , как оказалось гласно и негласно управляет еще 2-мя другими филиалами (нахимовский и алабяна) безупречная клиника с порядочными врачами превратилась в «шарашкину контору», где главной задачей стала подсчет выставленных услуг. Новое начальство не умеет (а скорее не хочет) слушать и слышать сотрудников , ставятся многочисленные нелогичные задачи , выдвигаются несуразные требования, делаются замечания из серии «вот тут хвост у вашей запятой в карте недостаточный длинный, у нас в Росимуществе запятые другие были» , то ли , чтобы все уволились от невыносимости условий и облегчили начальнику задачу набора врачей из числа своих подопечных из ликвидированной поликлиники Росимущества , то ли от «большого ума». Массовое увольнение старых опытных сотрудников без причин , под лозунгом «Вы не умеете зарабатывать , лечить, обследовать и вообще вы никто и вам зря платят зарплату». При оформлении озвучиваются одни условия , в договоре описаны другие, большая часть зарплаты «серая», при увольнении начислят официальную часть-копейки, через несколько недель на руки дадут «серую» часть , если к этому времени не уснет совесть работодателя. Еще одна клиника пошла ко дну.
Сотрудник
24.10.2023
Работа за 20 тыс. руб. будет ощущаеться как за 25 так как ни сил ни времени тратить эти деньги не будет.
Работник
04.10.2024
Работникам выдают бесплатно хорошую спецодежду и обувь. Переработки, если бывают, хорошо оплачивают. Главное, хорошие условия созданы.
Кладовщик
03.06.2024
Проработала здесь почти год. Система оплаты хорошие, премии. Взаимоотношения в коллективе и с руководством достаточно демократичные. Условия труда все прозрачны. Рекомендую для работы.
Швея-портной
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
Продавец
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы