Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Акционерное общество «Региональные электрические сети»
Новосибирск
Комментарий
Коммуникация между отделами, поменьше "советских" практик, побольше автоматизации Уверенность в завтрашнем дне, возможность развития хоть куда, обучение, целевые программы, спорт и тд и тп
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Акционерное общество «Региональные электрические сети»
24.11.2025
Уровень ЗП для крупной компании ниже среднего по городу для аналогичных компаний Отличное руководство, отсутствие системных переработок, удобный график
Работник
11.10.2025
Убрать выезды с отчетами в Новосибирск, перевести в удаленный формат Интересная работа, хороший руководитель, удобное расположение, хороший коллектив
Работник
06.10.2025
Выстроить коммуникацию м/у отделами, более качественно адаптировать новых сотрудников, регламентировать обязанности и последовательность работы, ставить более четкие задачи, больше информировать о проблемах на участках Близость к дому, уровень ЗП не очень низкий, близкое расположение к ст.Матвеевка
Работник
01.08.2025
Директору филиала, со слов начальника РЭС пофигу на нарушения. Бригада производит оперативные переключения по одному человеку. Водители сами чинят автомобили. Сдать на группу не реально. Вопросов нет. Спрашивают по настроению. Охрана труда заточена на лишение премий, на все вопросы, связанные с их компетенцией, отправляются к начальству. У которых нет доступа к интересующим нормативным документам. Это в Восточных Сетях г. Новосибирск. В городских сетях все по другому. Охрана труда всегда поможет и подскажет, ведь для них главное здоровье работников, и когда все без травм их не трогают, а не сиюминутная выгода в виде премии в квартал. Коллектив, зп без задержок. Зам. Начальника РЭС нормальный мужик
Работник
15.07.2025
Распределение обязанностей, повысить уровень заработной платы Комфортные условия труда, отличный коллектив, возможность профессионального роста
Работник
15.06.2025
Уровень заработной платы, расширить ДМС (включить стоматологию) Удобный офис, хорошее руководство, график работы, наличие ДМС
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Акционерное общество «Региональные электрические сети»
Помогите составить детальное представление о работе в компании Акционерное общество «Региональные электрические сети». Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
09.07.2024
Шайка жуликов, понаехавших из Мухосрансков потрошат столицу и местных проектировщиков. Не советую связываться с ВаськойВялым Чапуриным, АнкойАнус Бахтадзе, АнтошкойОсеменителем Дмитриевым, ТанюшкойДаюшкой Будной
Главный бухгалтер
05.07.2024
Компания крупная, не шарашкина контора: всё официально. Т.е. сначала проходишь собеседование, подписываешь договор, потом приступаешь к работе. Все условия для работы соблюдаются. Выходные, оплачиваемый больничный, регулярная белая з/пшка - всё есть. Про начальство. Адекватное руководство. Платят стабильно, суммы полные. Премии, повышение - всё есть.
Кладовщик
28.11.2025
Меня все устраивает, работодатель честный, все процессы выплаты зп и премий прозрачные. О работе ничего плохого сказать не могу. Конечно, первое время мне пришлось привыкать на новом рабочем месте, но обучение и советы коллег позволили освоиться быстро. Ну и требования понятные. Их нужно выполнять, но если хорошо работать, то и зарплата получается больше, чем озвучили на собеседовании. Так что у меня есть заинтересованность и мотивация работать лучше.
Работник
28.11.2023
Роста нет, зарплаты мизерные, индексации ждать не приходится.
Работник
07.03.2024
НИКОМУ не рекомендую идти в компанию Ленремонт. Это уже совсем не тот Ленремонт, который был раньше. После смены руководства происходят массовые увольнения, творят что хотят. Снижают оклады, отвлекают от работы всех сотрудников постоянными планерками, всех компетентных сотрудников доводят до увольнения, сажают деревянных руководителей своих подружек и друзей, начинаю понимать, что такое кумовство. А сейчас вообще хаос оставшимися сотрудниками одним единственным руководит алкоголичка с трясущимися руками и перегаром, ее саму надо лечить и обучать. А в административный состав сажают старых выживших из ума подружек с точек (это надо видеть). Руководство безграмотное застрявшее в 90-х годах не умеющие управлять, установили камеры везде и на компьютеры тоже, читают в том числе личные сообщения, потом прилюдно унижают людей. Одна грязь вокруг. Безграмотно предоставляют информацию директору, как им не стыдно лезть в трусы сотрудникам. Теперь компанией правят старики. Скорее всего, нынешнее руководство пытается получать прибыль за счет сокращения сотрудников, снижением заработной платы, сотрудников которые как раз приносят прибыль этой компании, что безграмотно и убыточно. Бегите!!! Бегите отсюда!!!!!!! Очень скоро здесь ничего не останется, люди увольняются массово! Бегите от сюда, а новые подумайте 1000 раз, прежде чем тут работать.
Работник
22.10.2024
Самый весомый плюс в моей работе - стабильная зарплата. Надоело самому кувыркаться и искать заказы , вот пришел на завод, чтобы знать на что-то рассчитывать каждый месяц. А теперь не планирую уходить)) Коллектив нравится, начальство в большинстве вменяемое, работы много, но этому только рад.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы