Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Адекватное руководство, которое всегда идёт на встречу
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.08.2024
Дошла до финального этапа собеседования непосредственно с руководителем, которая мне задала вопрос "когда вы готовы выходить на работу?" Мой ответ её устроил, сообщила, что дела мне уходящая сотрудница передаст онлайн, и договорилась выйти на связь в ближайшее время для дальнейших инструкций по устройству в их компанию. И дальше тишина. Я прождала два дня и стала звонить, никто не отвечал, затем написала на почту. И ещё через пару дней мне пришел странный ответ от эйчара Олейниковой Дарьи: она ссылалась на то, что якобы в офисе телефоны не работали (ага, а написать кандидату, которому вы фактически оффер сделали, очень сложно, видимо), и сообщила мне, что они решили "взять паузу по данной вакансии". Что это было, я так и не поняла и вменяемой обратной связи не получила. Впечатление осталось крайне неприятное.
26.11.2023
Чистый и уютный офис, удобное расположение. На мой взгляд, руководство довольно-таки строгое, иногда тяжело работать под гнетом, нагрузка только увеличивается, а зарплата растет не сильно. Самый главный плюс - это коллектив, очень ответственные ребята, всегда придут на помощь, некоторые в работе разбираются лучше руководителя.
25.08.2023
Работаю медицинским представителем. Начальство нормальное, я бы даже сказала лояльное. Регулярно проводятся интересные тренинги. Зарплату никогда не задерживают. Полезное профессиональное обучение. С коллегами в хороших отношениях. рада что сюда устроилась. Единственный минус - зарплата не очень высокая, но обещали повысить процентную часть.
25.08.2023
Адекватное руководство, лояльность, помощь. Интересные тренинги.
25.08.2023
Честность, четко выстроенные бизнес процессы, условия для роста вместе с компанией.
25.08.2023
Чистый и уютный офис, удобное расположение. На мой взгляд, руководство довольно-таки строгое, иногда тяжело работать под гнетом, нагрузка только увеличивается, а зарплата растет не сильно. Самый главный плюс - это коллектив, очень ответственные ребята, всегда придут на помощь, некоторые в работе разбираются лучше руководителя.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аквион. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2025
Не ходите в Элемаар! Работала тут сборщицей, недоплачивают з/п, производство давно стоит, оклад копеечный, оговоренную зарплату девочки не получают, готовы работать, но у фирмы тут все плохо и как сказал Ячменев, будет еще хуже, во Владимире строят завод и скоро всех московских разгонят, зачем ждать, лучше сейчас найти .. и подтверждаю, отзывы правдивые-жадный директор, даже сам Дмитрий Ячменев про него так говорит за глаза, но в лицо ему боится, конечно. И Дмитрий бездельник, это правда, очень много делает вид, есть любимчики у него, молоденькие девочки, с ними только трепется ходит, нехороший он человек, двуличный!
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
19.01.2024
Тот кто хочет работать и зарабатывать подойдёт, будет тяжело но оно того стоит особенно когда вам 22-24
11.06.2023
Неадекватное руководство, которое еще поискать надо
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
03.05.2024
Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы