Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕкатеринбург
Комментарий
Честность, четко выстроенные бизнес процессы, условия для роста вместе с компанией.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.08.2024
Дошла до финального этапа собеседования непосредственно с руководителем, которая мне задала вопрос "когда вы готовы выходить на работу?" Мой ответ её устроил, сообщила, что дела мне уходящая сотрудница передаст онлайн, и договорилась выйти на связь в ближайшее время для дальнейших инструкций по устройству в их компанию. И дальше тишина. Я прождала два дня и стала звонить, никто не отвечал, затем написала на почту. И ещё через пару дней мне пришел странный ответ от эйчара Олейниковой Дарьи: она ссылалась на то, что якобы в офисе телефоны не работали (ага, а написать кандидату, которому вы фактически оффер сделали, очень сложно, видимо), и сообщила мне, что они решили "взять паузу по данной вакансии". Что это было, я так и не поняла и вменяемой обратной связи не получила. Впечатление осталось крайне неприятное.
26.11.2023
Чистый и уютный офис, удобное расположение. На мой взгляд, руководство довольно-таки строгое, иногда тяжело работать под гнетом, нагрузка только увеличивается, а зарплата растет не сильно. Самый главный плюс - это коллектив, очень ответственные ребята, всегда придут на помощь, некоторые в работе разбираются лучше руководителя.
25.08.2023
Работаю медицинским представителем. Начальство нормальное, я бы даже сказала лояльное. Регулярно проводятся интересные тренинги. Зарплату никогда не задерживают. Полезное профессиональное обучение. С коллегами в хороших отношениях. рада что сюда устроилась. Единственный минус - зарплата не очень высокая, но обещали повысить процентную часть.
25.08.2023
Адекватное руководство, которое всегда идёт на встречу
25.08.2023
Адекватное руководство, лояльность, помощь. Интересные тренинги.
25.08.2023
Чистый и уютный офис, удобное расположение. На мой взгляд, руководство довольно-таки строгое, иногда тяжело работать под гнетом, нагрузка только увеличивается, а зарплата растет не сильно. Самый главный плюс - это коллектив, очень ответственные ребята, всегда придут на помощь, некоторые в работе разбираются лучше руководителя.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аквион. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Почему же такое замечательное предприятие не может сократить двух ненужных жаб. Если ручной труд больше не нужен - сделать это по закону, а не угрожать, оскорблять и отсаживать. Ведь эти сотрудники, когда была работа, работали исправно и выполняли честно свой трудовой договор. Очень жаль, что руководство не умеет вести себя достойно, на пять неположительных отзывов ответили только жабам. P.S: не всегда образованный человек, является умным.
10.07.2024
На должности секретаря больше года. Честно скажу работа на самая простая) Надо всегда держать руку на пульсе и быть готовой к многозадачности. Но отдаю должное компании за бесплатное обучение для сотрудников, это возможность при желании, получить доп образование или переквалифицироваться и пойти на повышение.
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
24.08.2023
Положительные отзывы фикция, лучше верить отрицательным! Постоянный бардак в компании, невыплата зп, при увольнение не выплатят зп, непорядочность ген.директора, сначала улыбается, потом льет грязь за вашей спиной, просто использует новых сотрудников, задачи меняются в течение дня, на собеседовании расскажут что все хорошо и вероятно всего про корпоратив в Мексике Компания существует в таком режиме уже так года 3, опыт работы был в ней 1,5года
09.09.2024
Работа в магазине компании Союзспецодежда привлекла удобным гибким графиком, можно выбирать самому смены. Работа не далеко от места жительства, все устраивает, зарплата хорошая,, платят вбелую, задержек не было. Для меня большим плюсом было, что можно устроится без опыта, компания сама бесплатно всему обучит. Есть карьерный рост и продвижение, никто не мешает хоть завтра сдать грейд на старшего продавца, а послезавтра на ведущего менеджера.
29.11.2023
Заманила вакансия, особенно уровень зп и возможности удаленки. Решив откликнуться на позицию оператора колл-центра с зарплатой до 120 000, я прошла несколько этапов собеседования и была успешно подключена к системе CRM. Суть работы заключается в общении с клиентами, имеющими задолженности, с целью убеждения их посетить офис и решить вопросы по долгам. В целом, работа не представлялась трудоемкой, и я была в восторге от предложения. Однако, при внимательном изучении системы заметила раздел "начисление зарплаты, премий и штрафов". Это вызвало у меня недоумение, так как условия были неясны изначально. План включал в себя 220 звонков за смену, и в случае невыполнения штраф составлял 1000 рублей за смену. Рассчитав количество звонков в час и время, отведенное на каждый звонок, я пришла к выводу, что задача ставила меня в сложное положение. Сразу выразила свои сомнения относительно таких условий, спросив, почему изначально не было уведомлено о возможных штрафах. Мне не понравились эти неясности, и я решила отказаться от предложения. Считаю, что компания нечестно представила информацию о заработной плате, привлекая соискателей в ожидании заманчивых сумм от 70 000 до 120 000. Кроме того, низкая прозрачность в условиях трудоустройства и высокий уровень текучести создают впечатление о недостатке честности со стороны компании.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы