Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
Больше уделять внимание обучению стажеров. Обучения фактически нет. Повысить ЗП. В основном текучка из-за большой нагрузки и небольшой оплаты труда. Крутейшее руководство (его сейчас поменяли), крутейшие врачи, самый лучший коллектив. Близость к дому
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.12.2025
РАБОТАЛА В НАУКЕ НЕ ДОЛГО, И СКАЖУ ТАК, И СЛАВА БОГУ, КОЛЛЕКТИВ НЕ НАДЕЖНЫЙ, ЕСТЬ ОЧЕНЬ ХОРОШИЕ ДЕВОЧКИ И ПОМОГУТ ПОДСКАЖУТ, НО ЕСТЬ И ТАКИЕ И ИХ НЕ МАЛО КОТОРЫЕ ПОДСТАВЯТ ТЕБЯ, ПОСТУПЯТ ОЧЕНЬ ПОДЛО. А КОГДА ТЫ НЕ УВЕРЕНА В СВОЕЙ КОЛЛЕГЕ, ТО И РАБОТА ТАК СЕБЕ. ДЕВОЧКИ КТО ДУМАЕТ ИДТИ РАБОТАТЬ В НАУК, ПОДУМАЙТЕ 1000 РАЗ. Я ОЧЕНЬ ПОЖАЛЕЛА ЧТО РАБОТАЛА ТУТ.
24.02.2025
Очень низкая зарплата и слишком много обязанностей и требований. Обещанную зарплату редко получается получить в полном размере. Приходится в выходные работать на других пунктах из за нехватки кадров. Сложность с отпусками. Только график 2/2 Есть время для семьи. Комфортные условия в офисах.
23.03.2024
Хотелось бы доставку и побольше корпоративных мероприятий Своевременная выплата з/пл. Удобное расположение. Отличный коллектив
21.03.2024
Чуть больше заработная плата и премии Очень хороший работодатель: удобный график и время работы, всегда шли на уступки, обручали и поддерживали! Достойная зп , любимый руководитель!
02.03.2024
Дотации за обеды, корпоративный транспорт для доставки на объекты компании. Хорошие условия труда, корпоративная культура, повышение квалификации за счет компании.
02.03.2024
Больше корпоративных мероприятий, доставка до места работы. Близость к дому, дружный коллектив, удобный график работы, своевременная заработная плата.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Медицинская компания Наука. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.03.2025
В качестве перспективного долгосрочного места работы рекомендовать однозначно не хочется, в качестве промежуточного этапа для опыта — сойдёт. Новые сотрудники в компании долго не задерживаются. Зарплата средняя по городу . Оплата переработок или увеличение штата сотрудников. Одна и та же вакансия исчезает и потом опять появляется, что говорит о том, что в их "дружном и отличном" коллективе люди не задерживаются. Текучка кадров действительно высокая. Корпоративная культура отсутствует, попытки её развить безуспешны.
15.02.2025
Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки
15.02.2024
Удобный график работы, комфортные условия труда, приятное проведение праздников, в офисе можно приготовить обед (разогреть), сделать кофе
19.11.2023
Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.
28.07.2024
В компании работать комфортно, уже полгода кладовщиком в распределительном центре устроен. Опыт работы уже был, поэтому взяли сразу, уже через день после отклика вышел на работу. Помню по началу мне помогал наставник, показывал все, теперь уже сам. Относятся ко мне уважительно, я тут самый старший, почти 50. Кстати про возраст,бывает тяжеловато таскать тяжести, все таки надо быть в нормальной физической форме, но я справляюсь. По дисциплине у меня тоже все ок, получаю оклад с премией
07.01.2023
Еще никогда не работал в такой отвратительной компании. Не знаю, кому-нибудь вообще нравится там работать? Я полностью выполнял план, делал много звонков. Но начальство было недовольно. Заработную плату не отдали. Оформления нет!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы