Техноторг
1,5
-
9 отзывов
0%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Техноторг

Ярославль

Комментарий

увеличить количество и периодичность тренингов для молодых сотрудников отлично развита система наставничества. Молодому специалисту помогают адаптироваться в коллективе, сопровождают на всех этапах работы. Руководство регулярно интересуется проблемами линейного персонала, помогает их решать, впервые такое встречаю в компаниях такого уровня.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Техноторг

18.02.2024

Освежить косметический ремонт офиса, но это скорее как придирка Свобода в выборе рабочего графика, хорошие люди

Работник

Copy

20.09.2023

Чуть осовременить офис, но потихоньку и над этим работают Удобное расположение офиса, большая парковка. Понимающее и помогающее руководство, коллеги всегда готовы ответить на вопросы новичка, да и не только) Из приятных дополнений: чай\\кофе, конфетки\\печенье и уютная комната для прима пищи. На день рождения именинники за счет компании угощают коллектив пиццами (это вообще впервые встречаю)

Работник

Copy

02.09.2023

Удобное расположение офиса и все для сотрудников внутри офиса. Комната для приёма пищи, чай/кофе/конфетки. Кондиционеры. Стабильный коллектив, многие сотрудники работают 20+ лет (очень это удивило). Есть корпоративы и прочие приятности для сотрудников.

Работник

Copy

09.08.2023

Я считаю нет предела совершенству. Видно, что работодатель улучшает условия труда, открыт к предложениям от сотрудников. Было бы здорово если оплачивали спортивные секции (абонементы в спорт зал) сотрудникам, но возможно это все впереди Всегда "открытая дверь" к руководству, открытость и честность. Корпоративы с и без повода)

Работник

Copy

08.08.2023

Сделать офис более современным (поменять мебель, произвести ремонт в некоторых кабинетах), проиндексировать зарплату. Стабильная заработная плата, годовая премия, корпоративные мероприятия за счет компании, лояльное отношение руководства к сотрудникам.

Работник

Copy

06.08.2023

Наладить систему взаимодействия персонала. Внедрить систему адаптации персонала ("Базы знаний" в ПО) Стабильность, перспектива развития, условия труда. Дружный и опытный коллектив.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Техноторг

Помогите составить детальное представление о работе в компании Техноторг. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

06.08.2024

На территории есть спорт зал с очень привлекательными ценами, но не это главное. Я в полном восторге, что по согласованию с руководителем, я могу в обеденный перерыв позаниматься. Регулярно сотрудникам предлагаются скидки. Можно после работы или до работы позаниматься. Мне как человеку, который следит за здоровьем, это очень важно!

Сотрудник

Copy

16.03.2026

Зарплата без задержек по белому, выплаты 2 раза в месяц зп и аванс; понятное программное и техническое оснащение склада; обучение продуманное ; отзывчивый коллектив; возможность профессионального роста и карьерного развития; интересные корпоративные программы и праздники; удобный график работы 5/2

Оператор склада

Copy

08.12.2023

Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.

Работник

Copy

20.12.2023

полная шляпа, а не фирма, неорганизованно и недоплачивают деньги, штрафы могут навесить просто так, при увольнении вы уйдите без зп, отвратительное отношение к персоналу и хамское отношение, что и не скрывается, ТУ может начать в открытую оскорблять на повышенных тонах, изначально при приеме на работу это проявляется, график ненормированный, будете работать 7/0 по 13 часов, обязанности гораздо шире, чем у просто бариста за низкую ставку, можете хоть год сидеть на 180р/час, так как на ваше повышение ставки и аттестацию никто и не приедет. питание- просрок с ошметками несъедобных предметов. Благодарности за переработки и обязанности сверх должностных вы не увидите, а ТУ (Луиза) будет вас унижать за то что вы «всего лишь баристишки»

Работник

Copy

15.02.2025

Большая компания, много интересных проектов. Есть возможность развиваться. Приветствуют командировки

Руководитель проектов

Copy

09.08.2024

Нашла работу, на которой понадобились мои знания переводчика. Устроена официально, по зарплате не жалуюсь.

Сотрудник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы