Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовосибирск
Комментарий
Очень стоющее ооо,в кавычках. Скажу коротко,кто разбирается на сайте фссп поймёт. 77257/21/59006-ИП,что это…. Посредники с запахом кидочка. А так,темп,мега и квартал это один руль (папик у Юленьки),а по документам они одни марионетки. Ничего не решают. Если все же с ними судьба сведёт,сразу в суд идите. Сначала будут тупить,потом отрицать с ними какие-либо отношения а потом фишка-Юленька скажет звоните тем кто вам звонил и нанимал. Дурочка из неё первосортная,притворятс я ненадо
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
04.12.2025
Хотите испытать на себе все прелести работы в режиме нон-стоп на износ? Тогда вам сюда. У этой шаражкт несколько названий на Hh ДОМСЕРВИС, оформление у вас ООО КВАРТАЛ, работаете вы в УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ КВАРТАЛ. Блестяще освоила искусство экономии, доведя его до абсолюта. Здесь один техник это супергерой, который по заветам директора должен одновременно обслуживать несколько домов. Видимо, руководство уверено, что мы обладаем даром телепортации. Инструменты и материалы это лишние расходы, поэтому их либо нет, либо они есть, но только в ваших мечтах. Отдельная гордость компании зарплатная система. Готовьтесь к увлекательному квесту: Почему в этой месяце я получил на 30% меньше, чем в прошлом, и почему выплаты всегда с ЗАДЕРЖКОЙ! Всё прозрачно, как обещают? Да. Прозрачно, как серый нал. Апофеозом же всего этого цирка является руководство. Лично директор Георгий (или просто Жорик, как его все зовут за глаза) ходячий пример того, как не надо управлять людьми. Жаден, ущербен и начисто лишен представлений о профессиональной этике. Лексика у него БОГАТАЯ матерщину использует как знаки препинания. Очень мотивирует и создает рабочую АТМОСФЕРУ. Итог: Работа здесь это не карьера, это квест на выживание. Бесценный опыт, после которого вы научитесь ценить любую другую, адекватную работу. Всем, кто дорожит своими нервами, временем и заработанными деньгами настоятельно рекомендую обойти это место десятой дорогой. А ты ЖОРИК номинал скоро в чёрный список попадёшь в сфере жкх.
26.11.2025
УК "КВАРТАЛ" (ДОМСЕРВИС) - ПОЗОРНАЯ ШАРАШКИНА КОНТОРА! БЕГИТЕ ОТСЮДА! Если вы цените свое время, нервы и адекватную зарплату объезжайте эту контору десятой дорогой. Мое «собеседование» было лучшим антимотиватором в жизни. Что вас ждет в этой помойке: 1. Обман с порога. Называются одним именем (УК "Квартал"), а прячутся НА HH за вывеской "Домсервис". Сразу чувствуется честность и прозрачность, не так ли? 2. Зарплата — унизительная. Озвучили смехотворную для Москвы сумму. На прямой вопрос о премиях и бонусах руководительница начала мямлить и уходить от ответа. Вывод: их НЕТ. Вообще. 3. Полный развал и текучка. Штата нет, рабочий персонал в дефиците, потому что ни один адекватный человек здесь надолго не задерживается. Показали «полудохлого» инженера, который, по их же словам, прячется и не появляется в офисе, лишь бы не работать. Это ваш будущий коллега. 4. Бардак как стиль управления. Клининга на территории ЖК не увидела. Ни снаружи, ни внутри. Руководству плевать. "Работай как хочешь" вот и вся их философия. Итог: Это не управляющая компания, это чернушная шаражкина контора, где вы будете горбатиться за пятерых за гроши, пока начальство считает, что делает вам одолжение, просто дав вам «место». Вам предложили здесь работу? Поздравляю, вас хотят использовать. Не ведитесь.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Квартал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
21.05.2025
Поработала в компании 3 года.Уходя не стала писать отзывов,ну думаю тоже опыт,пусть и негативный,но всё равно зп платили( до определённого момента) спасибо. Но читая сейчас все эти положительные отзывы,немного подкатывает какое то тошнотворное ощущение от всего этого лизоблюдства.Гендир нарцисс и самодур, абсолютно не уважающий людей и чужой труд. Человек не в состоянии организовать работу сам,но всегда находящий крайних. Позволяет орать на сотрудников. А как выяснилось и на 3 буквы послать
13.11.2025
В компании управленческий хаос, адская токсичная среда, неадекватные люди. Вам обеспечен нервный срыв
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
14.11.2024
Нормальное место работы. Работаешь в тепле и уюте(дома). Звонить/отвечать на звонки мне нравится. Я вообще люблю с людьми общаться. И зарплата хорошая получается. На прошлой работе немного выгорание было, поэтому тут взяла себе график такой, чтоб и отдыхать успевала. .В коллектив влилась нормально, с начальством сработались без проблем.
11.12.2023
Работаю не так давно, но все устраивает. Начальство требовательное, но относятся с уважением к сотрудникам. Хорошая компания. Очень дружный и сплоченный коллектив. Есть перспективы в карьерном росте у каждого.
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы