Элком-Электро
2,9
-
17 отзывов
17%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Элком-Электро

Новосибирск

Комментарий

Работаю в офисе. Езжу на встречи с клиентами. Когда кто-то пишет, что проезд не компенсировался в зарплате, то я смотрю на это так - каждый заключенный контракт дает хорошие бонусы. Мне очень повезло с моими коллегами и руководителем! Бесконечно благодарна за их поддержку и помощь! Спасибо за корпоративы!

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Элком-Электро

23.10.2023

Видно, что в компании сплоченный коллектив, все здороваются друг с другом, атмосфера приятная рабочая. Собеседование проводили начальники двух отделов, понравились, вроде адекватные, свой продукт знают. В компании можно расти, продвинуться по карьере. После собеседования мне позвонила менеджер по подбору персонала, чтобы узнать впечатления о собеседовании. Результат сказали даже раньше, чем мы договаривались.

Работник

Copy

16.10.2023

Сотрудники постоянно меняются, есть некомпетентные работники, возглавляемые такими же руководителями. Зарплата серая, мотивация непонятная, есть штрафы. Не рекомендую сюда идти, только если совсем прижмет.

Работник

Copy

11.10.2023

Из нормальной, почти семейной компании, Элком-Электро превратилось в жалкое подобие федеральной компании, до которых им еще плестись и плестись позади колонны. Мотивация корявая меняется в среднем раз в пол года, планы дикие, всё заряжено на то что бы сотрудник принес максимум дохода, но при этом получил гроши. Легко могут кинуть на деньги, тем более при увольнении. Любые изменения в экономике моментально срезают сотрудникам зарплаты через доп соглашения. Кто то писал «Большая и белая» компания, ну это с какой стороны заглядывать, скелетов в шкафу навалом. Текучка бешеная, из компании уходят целые подразделения, топ менеджеры и тд. Генеральному директору пускают пыль в глаза ж..полизы, которые вцепились мертвой хваткой в свои кресла и творят что хотят, реальной информации о состоянии дел он к сожалению не знает. Резюмируя: связываться не стоит, будете обмануты так или иначе.

Работник

Copy

20.09.2023

Из обращения к hr компании [Н.] [К.][Н.]добрый день!По согласованию с Вами,на 8 сентября 2022г. Вами было назначено собеседование:" ****,добрый день! Согласно устной договорённости жду Вас на встречу у нас в офисе,в четверг 08.09.2022 в 10:00,по адресу: г. Москва,Рязанский проспект,д. 86/1с1. 6 этаж,офис 602.Просьба взять с собой:Паспорт (для оформления пропуска)инн (достаточно номер)снилс (достаточно номер)Трудовую книжку (если на руках оригинал,если на работепо возможности копию или выгрузку с госуслуг)Военный билетНа проходной,наберите руководителя****,Вас встретят.Хорошего дня!"В назначенное время я приехал. Руководителя не было на месте и принимал (вёл собеседование) меня рядовой сотрудник офиса (менеджер по продажам,который не уполномочен принимать решение о трудоустройстве сотрудников).К слову сказать,ни один из вышеупомянутых Вами документов,которые я взял с собой,на собеседовании не понадобился (для чего их нужно было брать с собойнепонятно).По окончании собеседования (четверг,8 сентября 2022) мне была обозначена дата принятия решения,как пятница(09.09.2022),либо понедельник (12.09.2022).Созвонившись с Вами Вы мне обозначили иную дату ответа (среда,14.09.2022),сказав что "берете с запасом времени и это крайний срок".В результате: ни в пятницу,ни в понедельник,Вт. и всю последующую неделю никто из Вашей организации,включая Вас,не дал ни письменного ответа,ни позвонил.Вы меня конечно простите,но считаю это непрофессиональным подходом работы hr менеджера. И данный случай совсем не красит компанию "Элком Электро",в которой и без того постоянная текучка кадров и на протяжении долгих лет на hh.ru постоянно "висят" одни и те же открытые вакансии.В случае,если кандидат по каким либо причинам Вам не подходит,он имеет право об этом знать,чтобы далее планировать свое время.Результат: зря потраченное время.p.s.: благодарю Вас за столь безответственное отношение к своей работе. Это дало мне возможность переосмыслить свое решение о поступлении на работу в Вашу организацию и дало стимул для того,чтобы продолжить поиск (по истечении обозначенного Вами крайнего срока обратной связи) не дожидаясь от Вас ответа.P.p.s.: резюме закрыл. Работу нашел в другой организации,где более ответственное руководство и отдел кадров,которые заинтересованы в найме квалифицированных сотрудников,с большим стажем работы в данной сфере и,что немаловажно,со своей базой постоянных клиентов. Оперативный ответ получил на следующий рабочий день.Всего доброго!

Работник

Copy

25.08.2023

компания говно, некий евгений николаев тоже говно, hr менеджер тоже говно))) компания в целом ГОВНО! ! ! !

Работник

Copy

25.08.2023

Видно, что в компании сплоченный коллектив, все здороваются друг с другом, атмосфера приятная рабочая. Собеседование проводили начальники двух отделов, понравились, вроде адекватные, свой продукт знают. В компании можно расти, продвинуться по карьере. После собеседования мне позвонила менеджер по подбору персонала, чтобы узнать впечатления о собеседовании. Результат сказали даже раньше, чем мы договаривались.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Элком-Электро

Помогите составить детальное представление о работе в компании Элком-Электро. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 42 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

04.09.2024

Устроилась в ДПД год тому. Сначала было немного сложновато, в транспортной компании я раньше не работала. Но у меня был наставник, который вводил в курс дело, обучал, поддерживал и помогал во всем. В коллектив я быстро влилась, со всеми подружилась, у нас очень приятная и дружеская атмосфера, все работают как единая команда, поддерживают друг друга. Руководство адекватное, никаких лишних моментов. Зарплата "белая", 2 раза в месяц без задержек. На больничном ни разу не была, но он оплачивается, собираюсь в свой первый отпуск, на 28 дней, он тоже оплачивается. В целом хорошая работа, кто ищет стабильную и честную компанию, чтобы реализовать свой потенциал, советую ДПД.

Менеджер

Copy

29.09.2023

Помимо своевременной выплаты зарплаты и двойной оплаты за праздничные дни, компании Чижик нечего предложить своим сотруникам... Нет грузчика в штате, для женщин это делает работу очень тяжелой. Также нет оплаты питания, нагрузка на сотрудников сумасшедшая. Нужны улучшения в организации рабочих условий.

Сотрудник зала

Copy

28.10.2024

Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!

Менеджер

Copy

26.10.2023

внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики

Работник

Copy

21.03.2024

Держитесь братцы скоро зарплату сухарями давать будут а там и до воды не долико

Работник

Copy

12.07.2024

Руководству МЭП-ПРОЕКТа на мой взгляд очень подходят строчки из песни А. Розенбаума: Гоп-стоп, мы подошли из-за угла, Гоп-стоп, у нас пощады не проси, Гоп-стоп, и на луну не голоси....

Директор

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы