БИОКАД, биотехнологическая компания
4,0
-
50 отзывов
57%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании БИОКАД, биотехнологическая компания

Санкт-Петербург

Комментарий

Коммуникацию между отделами и группами. Более детальное описание плана работы компании и департаментов на ближайшее время

Оценка сотрудника

4
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании БИОКАД, биотехнологическая компания

25.12.2025

Самостоятельность в работе можно рассмотреть и как минус (конкретно в моем случае, это не подошло). Отсутствие регулярной обратной связи. Люди - это ресурс, никто напрямую не говорит, что именно не так, поддерживается атмосфера, что «все хорошо», но в любой момент могут попрощаться, если что то не устраивает. Свободный график (гибрид, но ты сам решаешь, когда приезжать в офис, когда не приезжать). По договоренности нужно посещать офис 2 раза в неделю, но по факту никто тебя не контролирует, не заставляет. Действуешь из соображений логики и приезжаешь в офис по необходимости. Зарплата выше рынка. Комфортный красивый офис с удобным расположением, все что понадобиться для работы - все будет предоставлено. Лояльное руководство, уважительная коммуникация, относительно молодой коллектив.

Работник

Copy

23.12.2025

Планирование и нагрузку на сотрудников. Поддержку сотрудников в hr сфере, адаптация на новой должности Коллектив, условия работы, корпоративные активности и мотивационная система

Работник

Copy

16.12.2025

Систему карьерного роста, критерии приема на должность (более опытный и полезный сотрудник может быть на меньшей должности, чем его коллега, который имеет меньшую полезность) График, коллектив, задачи, лояльность, современность, инновационность, соц пакет, программы мотивации

Работник

Copy

28.11.2025

Признание заслуг, отсутствие баланса между работой и личной жизнью Задачи, социальная направленность компании, коллектив, возможность принимать активное участие в развитии компании

Работник

Copy

20.11.2025

Изменить корпоративный мессенджер на другой, имеющий больший функционал Компания с самым прекрасным производством, что мне довелось видеть за свой опыт работы. О людях здесь заботятся. А те, кто готовы работать хорошо и развиваться, будут чувствовать себя в компании уверенно. Есть возможности для обучения, досуга вне работы, а также реализации крутых проектов.

Работник

Copy

19.11.2025

много бумажной работы. коллектив не всегда доброжелателен. сложно устроится на работу . hr очень долго отвечают, тянут время. дмс, primezone, бесплатные и вкусные обеды, офис, оснащение ит.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе БИОКАД, биотехнологическая компания

Помогите составить детальное представление о работе в компании БИОКАД, биотехнологическая компания. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

21.11.2025

Карьерных перспектив нет, авторитарный стиль правления, повторение тех же самых действий, которые уже не привели к результату. Суматоха и беготня, на Олимпе - Олег Петрович Феодалов (фамилия изменена по правилам медицинской этики), его коронный и тревожный опрос: Ну че сколько лотков отгрузил?

менеджеор по продажам

Copy

15.12.2025

График работы очень удобный смены налажены без перегруза, но бывают моменты когда и вне работать надо подольше при отгрузках, а так вполне себе хороший баланс между работой и личной жизнью. Зарплата выплачивается дважды в месяц и я никогда не сталкивался с задержками, что очень важно для планирования бюджета и ощущения стабильности. Компания так же оплачивает больничные и отпуска , знаю что так выплачивают не везде, особенно кого не оформляют по трудовой. Да повезло и с коллективом в том числе.

водитель экспедитор

Copy

11.09.2024

МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д

Инженер-проектировщик

Copy

14.06.2024

Центродорпроект- это прачечная по отмывке денег по программе реновации. Всё что могли разворовали урки на мерсах и бмв. Задержки и невыплаты зарплат сотрудникам обычное дело. Кидать заказчиков и разворовывать деньги господдержки обычное дело для вороваек, которые отдыхают на Мальдивах каждый месяц.

ГАП

Copy

15.02.2025

Интересное техническое направление, корпоративы заграницей, обучение, современный подход, зп в срок

Снабженец

Copy

02.08.2024

Проработала лидомайнером недолго. Но и этого хватило. Руководство отдела не заботится о своих работниках. Зарплата маленькая, бонусы есть, но нельзя их получить так как нет для этого условий. Под конец набрали новых много сотрудников и планы сократились, а нас послали в отпуска.А после уже увольнение . Из плюсов это хорошие ребята в группе и руководитель этой группы.

Лидомайнер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы